为做好2022年春季五指山市特殊教育学校校园招聘教师工作，根据《海南省人力资源和社会保障厅 海南省公安厅关于印发<海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法>通知》(琼人社发〔2018〕516号)精神，现将招聘相关事宜公告如下：

一、招聘学校基本情况

五指山市特殊教育学校系一所九年一贯制特殊教育学校，现开设6个教学班，学生62人，其中在校生55人，送教生7人，现有在编教职工18人。

二、招聘地点、对象及范围、招聘人数及学科安排、招聘方式、岗位条件等

(一)招聘地点

南京特殊教育师范学院

(二)招聘对象及范围

普通高等师范院校(含开设特殊教育专业学校)2022年应届师范类毕业生

(三)招聘人数及学科安排

本次共招聘12名教师，具体招聘人数及学科如下：

培智教师1名、听障教师1名、视障教师1名、康复教师3名、体育教师1名、音乐教师1名、舞蹈教师1名、美术教师1名、心理教师1名、学前教育教师1名。

(四)招聘方式

本次招聘主要以校园招聘为主，设点学校为南京特殊教育师范学院。如本次招聘岗位未能招满时，所空缺的岗位则可以结合我市其他校园招聘或面向社会公开招聘时一并安排组织。

(五)岗位条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律;

2.热爱教育事业，具有良好的品行、教师职业道德和身体、心理素质;

3.具体岗位所需的专业或技能条件(详见岗位条件要求);

4.取得本科(含)以上学历及学士(含)以上学位的2022年应届师范类学校毕业生(毕业具体时间要求为2021年9月1日-2022年8月31日，具体学历要求详见岗位条件要求)。2022年高校应届毕业生尚未取得学历学位证书的，个人书面承诺后可无证报名，但在资格复审时必须提交由学校出具的相关证明。未在2022年8月31日前取得并提供学历学位证书的，取消应聘或聘用资格，其责任由应聘人员个人自负;

5.取得对应岗位学科教师资格证，所学专业不限，普通话水平等级为二级乙等及以上，具有应聘岗位所需要的其他条件。参加2022年春季教师资格认定并在办理录用手续前可取得符合招聘岗位要求的教师资格证书(须提交有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》)。但需在2022年8月31日前取得相应教师资格证;届时无法提供的将取消聘用资格，其责任由应聘人员个人自负。受疫情影响的2021届和2022届毕业生(以中国教育考试网《中小学教师资格考试(NTCE)成绩详情》“受到疫情影响”栏的结论为依据)，若暂未取得教师资格证书，可持相应的《中小学教师资格考试(NTCE)成绩详情》报考，但需在上岗后1年内取得招聘岗位要求的教师资格证，届时无法提供的将取消聘用资格，其责任由应聘人员个人自负;

6.如有下列情况之一者，不得报考：

(1)曾受过各类刑事处罚的;

(2)有违法、违纪行为正在接受审查的;因违法、违纪行为曾受到处分，且处分期未满或处分期满但未对相应处分做出撤销的;

(3)在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的;

(4)失信被执行人;

(5)未完成规定学习内容的结业生、肄业生;

(6)已被各级机关(包含参照公务员法管理的事业单位)录用，已与其他事业单位签订就业协议或聘用合同、与机关事业单位签订定向或委培协议的;

(7)非地方班的军队院校应届毕业生或现役军人;

(8)法律、法规规定的其他不得报考的情形。

三、招聘程序和时间

招聘工作按照发布竞聘公告、组织报名与资格审查、组织笔试、面试、提交三方协议、报到、体检、公示预聘名单、签订聘用合同等程序进行。

(一)发布竞聘公告

在五指山市人民政府门户网站、五指山市教育局公告栏、南京特殊教育师范学院等发布招聘公告，公告时间：2022年5月30日-6月5日。

(二)报名组织及资格审查

1.报名方式及时间

(1)报名方式

报名采取网上报名方式

报名网址：http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=4003

(2)报名时间

报名时间为2022年6月6日8:00-6月9日18:00

(3)报名时应提供的相关材料

①近期一寸免冠彩色证件照2张(含电子版);

②《2022年春季五指山市特殊教育学校校园招聘教师报名登记表》(需本人签名);

③有效期内的居民身份证(正反面合并一张图片);

④学业成绩单;

⑤毕业证、学位证(为2022年应届毕业生但未取得毕业证及学位证的，需提交贴有本人相片并加盖院校公章的证明并签署相关承诺书);

⑥相应岗位所需的教师资格证书(参加2022年春季教师资格认定并在办理录用手续前可取得符合招聘岗位要求的教师资格证书(须提交有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》);受疫情影响的2021、2022届毕业生可持其他证明);

⑦普通话水平等级证书;

⑧未被失信惩戒承诺书;

⑨报名材料真实性承诺书;

⑩其他证明材料。

上述材料除电子版材料外，为纸质版的，均应扫描电子版上传。纸质版可彩色打印复印的，均应彩色打印复印。在现场资格审查点(具体地点另行通知)提交上述材料原件及复印件参加资格审查，现场收复印件并核原件。

报名注意事项：每个报考人员限报一个岗位，报考人员要对提交材料信息的真实性负责，报考人员在报名网站、报名登记表所填内容及提交的材料必须齐全、真实、准确，提供虚假信息及材料所产生的后果由报名人员自行承担。如聘用前有不符合事实事项或弄虚作假的，一经查实，立即取消应聘资格或不予聘用;如聘用后查实弄虚作假的，立即取消聘用资格和办理相关解聘手续。报名材料概不退还。

2.资格审查

(1)资格审查时间及地点安排

2022年6月10日全天-11日上午，南京市(具体时间及地点另行通知)。报名人员本人必须按时携带有关材料到现场进行资格审查。

(2)资格审查内容

由2022年市特校校招工作领导小组组织人员对报名人员进行现场资格审查，资格审查主要为查阅报名人员所提交相关材料真实性等。

资格审查贯穿于校园公开招聘全过程，在公开招聘任何阶段(含试用期)发现应聘人员与招聘资格条件不符、弄虚作假的一律取消应聘或聘用资格。

(2)有关要求

①对报考人员身份和范围的界定

全日制普通高等院校取得2022年普通高等教育本科(含)及以上学历及学士(含)以上学位的2022年优秀应届师范类毕业生，考试入围的在报到时须提供全国统一的派遣报到证。

②对报考学历的有关要求

报考者须取得普通高等教育本科及以上学历和学位，其他国民教育系列需取得学历和学位后方可报名。

2022年应届毕业生在报考时如因尚未到毕业时间暂无法提供毕业证、学位证等证书的，须就本人毕业证、学位证情况提交有关证明(见附件3)及承诺书(见附件4)，承诺在2022年8月31日前应取得岗位要求的毕业证书及学位证书，届时无法提供的将取消聘用资格。

③职业资格和能力要求

所有考生报名时需提供相应学段的教师资格证(就高不就低原则，如：高中英语教师资格证可报要求初中英语教师资格证、小学英语教师资格证的岗位;初中英语教师资格证不可报考要求高中英语教师资格证的岗位)，如报名时暂无法提供，须就本人教师资格证提交承诺书(见附件5)，已在认定中的，需承诺在2022年8月31日前应取得相应学段的教师资格证;受疫情影响的2021-2022届未取得相应学段教师资格证的，应在上岗1年内取得，届时无法提供的将取消聘用资格。

(3)资格审查结果发布及公示

资格审查结束后，审查结果通过南京特殊教育师范学院考点宣传栏等方式予以发布，对合格人员进行公示，公示无异议的方可进入笔试环节。

(三)考试

考试分为笔试和面试两部分，先组织笔试，后组织面试。

本次招聘不设定开考比例，以实际资格审查合格人员数组织笔试。

考试委托具有命题资质的第三方命题机构命题。

考生应持身份证、准考证按规定时间到达指定考场，准时参加笔试或面试。笔试或面试开考时逾期未到者，视为自动放弃相应资格。

1.笔试

(1)笔试方式：采取闭卷方式。

(2)笔试内容：主要测试教育教学综合能力及对应学段的专业知识。

(3)笔试分数线：笔试实行百分制。笔试后划定笔试合格分数线，笔试合格分数线不得低于参加笔试人员的平均分数线。达不到笔试合格分数线的考生，不得进入面试环节。

(4)笔试成绩公布及公示：笔试成绩在南京特殊教育师范学院考点公布及公示。