★ 教师招聘考试题库 ★ 
 ★ 压中真题已成为一种习惯 ★ 
教育学: 教育与教育学 教育与社会的发展 教育与人的发展 教育目的 学校教育制度 学生与教育 课程 教学 德育 班级管理 班主任与班级管理 教育评价 课外活动 心理学: 心理学概述 感觉和知觉 注意 记忆 表象与想象 言语与思维 情绪、情感与意志 需要、动机、兴趣 能力 人格 社会心理与行为 教育心理学: 教育心理学概述 学生的心理发展与教育 学习的基本理论 学习动机 学习的迁移 知识的学习 技能的形成 学习策略 态度与品德的形成 问题解决与创造性 学习心理 教学心理 学生心理健康与教育 教师职业心理 教育法律法规: 中长期教育改革 教育法 义务教育法 教师法 未成年人保护法 教师资格条例 其他: 教师职业道德 教学技能与理论实践 新课程改革 教师的科学素养 教师的历史与传统文化素养 教师的文学素养 教师的艺术鉴赏素养 教学基本能力 教学评价与反思 教学实施 教育公共基础知识 教育活动的组织与实施 教育基础 教育理论 教育综合基础知识 生活指导 学生指导 职业理念 幼儿园: 学前儿童发 展 学前教育原理 游戏活动与指导 幼儿园保教知识与能力 幼儿园环境创设 幼儿园教育理论综合 幼儿园综合素质 小学: 小学教育教学知识与能力 小学教育理论综合 小学综合素质 中学: 中学教育理论综合

2015年06月山西省工业管理学校招聘5人公告

时间:2015-06-17 13:48:43

微信搜索关注"91考试网"公众号,领30元,获取事业编教师公务员等考试资料40G

山西省工业管理学校为全额拨款事业单位,位于太原市小店区新寇庄南街6号。为健全和完善学校选人用人机制,不断优化教师队伍的学历结构,全面提高我校教师队伍的整体素质,促进学校教育教学的长足发展,现面向社会公开招聘,具体事项如下:

一、招聘录用的基本原则

1. 坚持科学设岗、按需设岗招聘的原则;

2. 坚持德才兼备、择优录用的原则;

3. 坚持公开、平等、竞争的原则。

二、招聘的基本条件

1、热爱祖国,遵纪守法,具有良好的道德操守;

2、热爱教育事业,具有本科以上学历;

3、五官端正,身体健康;

4、所学专业符合招聘录用计划要求;

5、具备教师岗位所需的其他要求;

6、年龄在30周岁以下(年龄的计算办法以2015年6月30日为准)。

三、招聘录用岗位及要求

2015年学校人员招聘录用计划为5人。招聘录用岗位均为实训指导教师岗位。具体岗位及相关要求如下:

招聘专业 招聘岗位 招聘数量 学历要求
计算机应用技术 实训指导教师 1 本科及以上
机械制造及其自动化 实训指导教师 1 本科及以上
艺术设计 实训指导教师 1 本科及以上
车辆工程 实训指导教师 2 本科及以上

四、招聘录用程序

(一)报名时间:应聘人员于2015年7月1日—7月3日持相关证件到学校办公室报名。联系电话:0351-7072970.

应聘人员报名时携带的相关证件:(1)本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件;(2)在读期间发表文章的原件及复印件;(3)毕业院校出具的在校学习成绩单原件及复印件;(4)毕业院校对毕业生的思想政治表现给出的评价意见。(5)其他有关资料。校办公室汇总后交资格审查小组审核,对于报名人数不达3:1的岗位,取消该岗位招聘。

(二)资格审查。由校领导组、办公室负责对应聘人选进行资格审查。资格审查时间另行通知。

(三)考试。考试分笔试和面试。

笔试由教育厅统一组织。笔试内容由基础知识和专业知识两部分构成,采用百分制,成绩合格线为60分。笔试成绩由高到低排名,成绩合格按照2015年招聘录用计划数量的1:3的比例确定参加面试的人员;不达1:3比例、笔试成绩不低于70分,报省教育厅、人社厅批准后方可进入面试。进入面试的人员如出现缺考,一律不予递补。

面试内容为试讲和答辩。试讲重点考核应聘人员的教学基本素质,较好地运用专业知识进行教育教学的能力;试讲内容由学校指定,时间不少于20分钟。答辩重点考核应聘人员的综合素质、专业知识水平总体掌握的程度等。答辩时间不少于15分钟,由考核小组成员拟定5-8个与应聘人员所学专业相符的问题,参加面试人员在试讲结束后回答其中3-5个问题,每题回答完毕后由同行专业教师进行简要的现场点评,以增加对试讲者评分的科学性,笔试、面试成绩合格分数线均为60分,如不达合格分数线直接淘汰。

发放准考证时间和地点:另行通知

笔试、面试时间另行通知

(四)确定拟录人员

办公室根据笔试、面试成绩(笔试成绩占60%,面试成绩占40%),综合计算应聘人员考试结果,按照1:1的比例,提出拟录用人选。

(五)体检。拟录用人员确定后,一周内到指定医院进行体检。对体检不合格者,取消拟录用资格,并不予递补。

(六)公示招聘录用结果。对健康检查合格的拟录用对象,由学校办公室在校内公告栏和学校网站公示,并同时呈报我省教育厅、人社厅。公示时间为7个工作日。

(七)办理录用手续。对公示期间无异议者,由学校办公室按程序办理录用手续。拟录用人员在公示期间,若有举报并查证核实者,取消录用资格。

五、组织纪律

(一)学校办公室和校内参加招聘录用工作的人员要严格执行招聘规定,严肃工作纪律,严守工作秘密,严格实行回避制度。

(二)对玩忽职守、泄漏试题、通报学校内部讨论及考核内容、违反操作程序的,将视情节轻重追究相关人员责任。

(三)应聘人员以不正当手段获取应聘资格者,(如伪造、涂改证件、证明,或考试有作弊行为),将取消其应聘资格。

(四)为方便师生和社会监督,杜绝不正之风,设监督举报电话:0351-7051429。

原标题:山西省工业管理学校2015年公开招聘工作人员公告

点击下载>>>


附件:

 

 山西省工业管理学校公开招聘报名表

                                               编号:

   

 

性别

 

出生日期

 

近期相片

政治面貌

 

籍贯

 

婚姻状况

 

计算机等级

  

特长及证书

 

普通话水平

  

外语水平

 

联系电话

 

电子信箱

 

毕业院校及专业

  

学历

 

毕业时间

 

学位

 

身份证号

 

联系地址

(邮编)

 

应聘岗位及专业

 

是否参加过下

列社会实践:

1、大学生村干部;2、高等学校毕业生“三支一扶”计划;3、大学生志愿服务西部计划;4、晋西北计划;5、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划。是(  )否( 

学习经历

(高中起)

 

 

 

获奖情况

 

科研及发表论文情况

 

在校期间担任社会职务情况

 

资 格

审 查

备 注

 

 

                                校办公室主任签字:

注:1、应聘者应对自己所填报资料的真实性负责,凡有弄虚作假者,一经发现取消聘用资格;

    2、编号不需本人填写,用A4纸打印一份。

山西省工业管理学校

2015年6月15日




微信搜索关注"91考试网"公众号,领30元,获取公务员事业编教师考试资料40G
【省市县地区导航】【考试题库导航】
 ★ 教师招聘考试导航 ★ 
全国 A安徽 B北京 C重庆 F福建 G广东 广西 甘肃 贵州 H河南 河北 湖南 湖北 黑龙江 海南 J江苏 江西 吉林 L辽宁 N内蒙古 宁夏 Q青海 S山东 山西 陕西 四川 上海 T天津 X新疆 西藏 Y云南 Z浙江 更详细省市县级导航 教师招聘考试提分秘籍 教师招聘考试通关题库 语文 数学 英语 音乐 体育 美术 计算机 心理 科学 历史 地理 政治 物理 化学 生物 公共
 ★ 教师招聘考试 ★ 
 ★ 教师资格考试真题 ★ 
 ★ 教师资格考试题库 ★ 

电脑版  |  手机版  |  返回顶部