|
时间:2021-03-23 20:30:07
根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，经县委、县政府研究，盐源县中学校等事业单位面向社会公开考核招聘教师41名。现将有关事项公告如下(本公告在盐源县人民政府http://www.yanyuan.gov.cn/及相关高校网站上发布)。
一、考核聘用名额及专业要求
本次共考核聘用教师41名。具体考核聘用计划等详见《盐源县2021年上半年公开考核招聘教师岗位和条件要求一览表》(以下简称《一览表》)。
二、考核聘用对象、范围及条件
(一)考核聘用对象和范围
面向全国考核招聘符合报考岗位条件要求的非在编在职人员(2021年4月8日以后办理辞职、辞聘、解聘手续的均属在编在职人员)。此次考核聘用不聘用公费(免费)师范生，隐瞒公费(免费)师范生身份报考的，一经查实取消报考、聘用资格，责任自负。具体考核的范围、学历等条件要求详见《一览表》。
1.年龄：
本科学历30周岁以下(1991年4月8日以后出生)，研究生及以上学历可放宽至35周岁以下(1986年4月8日以后出生)。
2.相应资格：
(1)报考者必须在报名资格审查前取得符合岗位条件要求的毕业证、学位证、教师资格证等。在报名资格审查时未能提供岗位要求的证书和证明材料的，不予以报名。其中：2021年普通高等教育全日制普通班应届毕业生需在2021年7月31日前取得岗位要求的毕业证、学位证、教师资格证等，并报县教育体育和科学技术局、县人力资源和社会保障局、县委组织部验证原件后办理聘用手续，否则取消聘用资格。
(2)报考者本人有效的毕业证以及学位证所载学习形式、学历和专业名称，与拟报考岗位“学习形式”、“学历(学位)”和“专业”(指与学历学位相对应的专业条件)三栏的学习形式、学历、专业条件要求应分别相符(即三栏内容应同时相符)。与《一览表》中要求的条件和资格不符者，请勿报考，否则取消报考(聘用)资格，责任自负。
(二)报考者应同时具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
2.身体健康，体检合格，详细参照修订后的公务员体检标准执行。
3.符合招考岗位所要求的其他资格条件。
(三)有下列情况之一者，不得报考
1.曾受过各类刑事处罚和曾被开除公职的。
2.有违法、违纪行为正在接受审查的。
3.尚未解除政纪处分的。
4.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)、《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)的相关规定应当回避的。
5.在职公务员、参公人员、事业人员。
6.在各级人事招录考试中违规违纪，仍在禁考期内的。
7.现役军人。
8.国家法律法规规定不宜聘用的人员。
9.高校期间(2021年应届毕业生截止2021年4月8日)所修各学科成绩补考或重修3科(含3科)及以上者不予报名及聘用。
三、考核聘用程序
(一)报名登记和资格审查
1.报名登记：
因疫情防控需要，请考生自行下载《盐源县2021年上半年公开考核招聘教师报名登记表》(附件2，以下简称《报名登记表》)，并如实准确填写后于2021年4月6日17:00前投入电子邮箱:793168995@qq.com。考生未按时投递《报名登记表》及《报名登记表》填写不真实准确导致考生本人不能进入资格审查现场的，责任由考生本人自负。
2.资格审查
(1)资格审查地址：四川师范大学狮子山校区招生就业处(因疫情防控需要，考生统一从南门进入学校以便门卫核实身份)。
(2)资格审查时间：2021年4月8日上午8:30至17:30。
3.现场报名及资格审查等事项按以下程序进行：
(1)选择岗位。报考者请认真阅读《公告》和《一览表》，了解招考岗位所规定的对象、范围、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容，然后根据自身的实际情况选择完全符合报考条件的岗位进行报名。报考人员使用有效二代居民身份证进行报名，报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证号码必须一致。
(2)填报信息。报考者须如实、准确填写《报名资格审查表》的各项内容，其中学习形式、学历、专业等必须按照考生毕业证(2021年应届毕业生以所在学校的证明)据实填写，不得任意修改。近期免冠彩色证件照片必须人像清晰，轮廓分明，层次丰富，神态自然，不得进行任何修饰，且与考生本人相符。报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的，一经查实，一律取消报考、聘用资格，所有后果由报考者本人承担。
(3)资格审查。“盐源县2021年上半年考核聘用教师工作领导小组”办公室根据报考者提供的材料，对照岗位报考条件进行审查，并提出意见，资格审查和照片质量不符合要求的，报考者须在规定时间内重新提交材料。现场资格审查合格人数与岗位招聘名额形成差额即可开考。在现场资格审查结束后，如现场资格审查合格人数与岗位招聘名额未形成差额，则相应削减或取消招聘名额。如现场资格审查合格人数(总额)超过10:1的岗位，由考核聘用工作领导小组研究决定是否进行笔试。不需要进行笔试的岗位，领取《面试通知单》。要进行笔试的岗位，笔试后按照笔试成绩从高到低3:1的比例确定面试人员，笔试成绩不带入面试。若同一岗位最后一名考生的笔试成绩并列，则均进入面试程序。笔试科目为综合知识。需要笔试的岗位笔试时间和地点由考核聘用工作领导小组研究决定后通知考生，经笔试后确定为面试人员的发给《面试通知单》。
4.报名时需提供材料：
(1)《盐源县2021年上半年公开考核招聘教师报名资格审查表》(报名时领取，请认真填写个人信息及报考岗位，并由本人在承诺栏签名)一份;
(2)本人自荐书一份;
(3)成绩单(2021年应届毕业生在校期间的成绩单须提供至报名之日止的成绩，应届生需加盖学校公章;往届生加盖档案管理部门公章。成绩单有多页的，需分别加盖公章方为有效)原件一份;
(4)本人有效期内二代居民身份证、户口簿原件及复印件一份;
(5)往届生提交岗位条件要求的《毕业证》、《学位证》、《教师资格证》、《普通话等级证》等相关证件原件和复印件各一份，近期《教育部学历证书电子注册备案表》一份(登录中国高等教育学生信息网[https://www.chsi.com.cn/]点击“学历查询”后，按网页上相关提示打印含有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》)。
2021年应届毕业生须出具所在学校的《高校毕业生就业推荐表》和本人所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系及专业等情况证明原件各一份，所出具的证明材料中应包括《一览表》中规定的资格条件(证明内容包括学习形式、学历、专业、毕业时间、学位等内容)。报考者本人关于教师资格考试、普通话等级证书考取和教师资格认定的情况说明一份。
(6)近期(近3个月内)同底免冠2寸彩色照片2张;
(7)曾经在国家行政、事业单位就业后辞职的考生出具相关部门下发的正式文件，发文时间须为资格审查之前。
以上材料均须提供原件审核，传真件、复印件无效，未在规定时间出具相关材料或提供材料不齐的，不予报名。提供虚假材料的，一经查实取消报名及聘用资格，并记入个人诚信档案。
5.报名需注意事项：
(1)报名时的资格审查合格不代表最终资格审查合格。报考人员是否符合所报岗位条件要求，须经考生报到后提交个人档案审查、政审环节的资格复核和聘任时的资格确认等环节的资格复审，在整个招聘中任一环节发现报考者不符合岗位条件要求、违反本公告规定或使用虚假信息的，取消其报考或聘用资格，责任自负。
(2)应聘者所留的联系方式应准确无误，参考期间考生通讯设备应保持畅通，如因考生联系方式变化或错留所造成的一切后果，责任均由考生自负。
(3)请应聘者认真阅读本公告和《一览表》，每个考生只能报考一个岗位，所报岗位必须与所学专业相符。
(二)考核
1.考核方式为：面试。
2.考核内容。
面试：主要考核考生的专业技术能力、知识应用及创新能力、逻辑思维能力、语言表达能力、协调沟通能力及岗位适应能力等方面的内容。
(1)面试具体时间、地点：报名资格审查合格或经笔试后确定为面试的人员见《面试通知单》。考生凭本人有效二代身份证和《面试通知单》，按规定的时间、地点准时到考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃考核资格。
(2)面试方式：以试讲的方式进行。
A.试讲，考生按照报考岗位抽取试讲顺序号,现场备课后试讲。备课时间30分钟，试讲时间15分钟。
B.参加试讲的考生凭本人有效二代居民身份证、面试顺序号参加试讲。
C.面试成绩满分为100分，考生的面试成绩当场公布，并由考生本人签字确认。各岗位聘用人员面试成绩最低分数不得低于70分，面试成绩低于70分者不得聘用，若该岗位无达到70分者，则取消该岗位聘用名额。
D.试讲使用教材：现行人教版高中教材。
3.成绩公布：
考核总成绩=面试成绩
总成绩、岗位排名，拟签订就业协议人员名单将于面试结束一个工作日内在面试地点张贴公示，同时签订就业协议。
四、签订就业协议
根据岗位招聘名额，按照考生考核总成绩从高分到低分依次等额确定意向协议人员。若同一岗位的最后一个招聘名额出现考生的考核总成绩并列，面试前已经进行了笔试的岗位，则按该岗位考生笔试成绩高低确定意向协议人员;若面试前未进行笔试的岗位，则加试面试，按照加试面试成绩高低确定意向协议人员。意向协议人员确定后，考生按照考核总成绩排名依次签订就业协议(签订就业协议的时间、地点另行通知)。若在规定时间内没有到达指定地点或未按《公告》要求签订就业协议的人员，视为放弃资格。由此出现的岗位空缺，在参加该岗位面试考生中按程序依次递补，最多可递补2次，若无递补人员则不进行递补。