|
时间:2014-10-22 18:02:20
根据临人社聘字[2014]5号文件和《山西省事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)》文件精神，通过资格初审、笔试考试及资格复审，最终确定面试人员100名。为确保本次面试工作做到公正、公平、公开，特制定该方案。
一、时间及地点
1、时间：2014年10月26日。
2、地点：临汾职业技术学院图书馆(临汾市东郊埝下)。
二、面试原则
1、公平、公正、竞争、择优的原则。
2、统一政策、统一组织、统一程序的原则。
3、保密、回避、监督的原则。
三、面试内容
1、所报岗位的专业课说课或专业技能操作。
2、综合能力的理论答辩及综合素质的考察。
四、面试范围及分组
(一)面试范围
1、招聘岗位所要求的专业基本理论知识与应掌握的基本技能。
2、考生的综合分析、逻辑思维、临场应变、语言表达、组织协调、仪表气质等综 合素质。
(二)面试分组
见附件。
五、面试程序
1、取得面试资格的考生须于10月25日下午15:00到临汾职业技术学院图书馆三楼会场报到，携带笔试准考证、本人身份证确认身份并领取面试(卡)证，安排面试有关事宜。
2、 10月26日上午6:40考生凭面试(卡)证到图书馆三楼会场等待考前抽签，迟到考生不得参加面试。7:10开始抽签决定面试顺序号，7:20由保密员登记密封并将考生带至相关候考室，就坐待考。上午7:25面试考官熟悉题本，7:40考官组将对三位考生组织试评，以便统一评分尺度;8:00面试正式开始，每位考生面试时间为15分钟(说课或技能展示及答辩)12:00休息，现场吃盒饭，13:20面试继续进行直至结束。
3、每名考生面试结束后，由工作人员根据考官打分情况按照规定的计分方法，计算出考生成绩，签署姓名，再经现场监督人员签字确认后，由主考官审核签字，向考生宣布本人成绩。
4、全部面试结束后，面试小组将面试成绩等相关材料汇总密封，主考官、监督员、记分员逐一签名后，由记分员交保密室封存。
5、成绩公布。相关工作人员在监督员的监督下，将考生面试成绩拆封，按抽签序号与考生姓名核对，交由专门计分人员根据考生笔试和面试成绩，按规定的比例核计考生招聘总成绩登分并按岗位从高分向低分排队，于当天在考场外明显位置及时公布。
六、考官组成及工作人员构成
1、为确保面试工作的公平、公正，按招聘岗位的类别成立四个考官组，每个考官组7人，由相关方面人员和专家组成;每个考官组设主考官1人，主持本组本次的面试工作。
2、面试考场设监督员1名、记分员2名、计时员1名。
七、评分方法
面试成绩实行百分制。每位考生的最后面试成绩按下列办法计算：去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数相加除以有效考官数(5人)，求得平均分(保留两位小数点)。面试及格线为60分，凡面试成绩达不到60分以上者，不得进入考核环节。考官对每位考生打分低于60分或高于90分(含90分)时，须加注打分原因。
八、工作纪律
1、考官及工作人员须认真履行职责，严格遵守保密纪律和工作纪律，自觉接受监督，确保面试结果的公平性和公正性。
2、面试期间所有人员实行全封闭管理，禁止单独活动，保持考场安静。
3、凡考官或工作人员与考生有亲属关系或其他原因需要回避的，须按相关规定实行回避。
4、考场内禁止考官及工作人员与考场外任何人员单独见面和交谈。面试期间考官须单独评分，任何人不得有任何影响考生面试结果的言行;休息期间，考官及考场内工作人员不得离开规定的区域。
5、考场外工作人员不得进入考场内，不得向考生询问有关面试内容等情况。
6、任何人不得泄露考官打分情况。
7、任何人不得在工作职责之外以任何理由单独进入考场、候考室。如有工作需要，须经主考官、监督员批准，并在监督员的陪同下方可进入。
8、任何人不得将手机等通信工具带入考区，不得以任何方式与外界联系。否则按违纪处理。
9、凡属保密资料，必须妥善保管，不得复制和外传。面试试题不得带出面试考场，由工作人员统一收集保管。
10、严格遵守作息时间，考官及工作人员必须按时到岗并及时开展各项工作，不得无正当理由的拖延各个环节的时间，以便确保面试工作能够顺利完成。
11、学院纪检监察部门对本次考试全程监督。
咨询电话：0357-3087158
（原标题：临汾职业技术学院招聘工作人员面试实施方案）