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时间:2014-10-08 11:06:20
以上各层人才还可享受其他优惠政策：
1.引进的高职称、高学历人才配偶是在非本市工作或无工作的，学校协助推荐相应工作。
2.协助引进的高职称、高学历人才解决子女就业、入学（小学、初中）问题。
3.引进的高职称、高学历人才，如果在临床学院（附属医院）上班的，上班后执行医院津贴待遇，其安家费在原相应数额的基础上增加10万元（税前）。
4.凡属我校重点（建设）学科引进的重点人才，经审定确认后，其安家费在原相应数额的基础上再增加5万元（税前）。
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个人基本信息 |
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姓名 |
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性别 |
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身份证号 |
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电话(带区号) |
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通讯地址 |
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手机号码 |
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毕业学校 |
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民族 |
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所学专业 |
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毕业年月 |
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专业工作年限 |
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最后学历 |
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学习或工作单位 |
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最后学位 |
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政治面貌 |
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邮编 |
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QQ |
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E-mail |
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专业技术职称 |
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专业技术职称年限 |
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档案所在单位 |
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档案单位邮编： |
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档案单位联系人 |
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应聘岗位 |
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右江民族医学院公开招聘教授、博士应聘表格
个人简历 （填写要求： 从大学开始）
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起 止 年 月 |
在何地、何学校、何单位学习或从事何种专业技术工作 |
任何职 |
证明人 |
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