91考试网提醒各位考生：四川省巴中市巴州区2010年公开招聘35名高中教师的公告
报名时间：2010年8月1日—2010年8月3日18：00止。
报名地点：巴州区教育局3楼会议室。
报名办法：采取现场报名方式。符合报考条件的人员，需带本 人身份证、毕业证书、学位证、教师资格证书原件、复印件、近期免冠一寸照片3张等有关资料。
考试时间：
（1） 面试时间：2010年8月15日上午8：30分 起。
（2） 公共科目笔试：2010年8月18日9:00－10:30。
为贯彻落实国家及省、市关于进一步促进高校毕业生 就业的有关政策，缓解我区高中教师短缺的矛盾，经区委、区人民政府研究并报经市人事局批复同意，拟公开招聘部分高中教师，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
遵守《中华人民共和国教师法》、《四川省事业单位 工作人员招聘工作试行办法》的相关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则；笔试和面试相结合的原则。
二、招聘岗位及名额
拟招聘高中教师35人，具体专业、岗位及名额详见附表。
三、招聘范围
（1）、具备全日制普通高等院校本科学历且取得学士学位的具 有教师资格证的2008、2009、2010届的大学毕业生；
（2）、报考职业中学专业科教师具备全日制普通高等院校本科 学历且取得学士学位，其他条件可适当放宽；
（3）、化学实验员要求具备全日制普通高等院校化学专业大专 及以上且具有教师资格证的2008、2009、2010届的毕业生。
四、招聘条件
（一）应考人员必须同时具备下列条件
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义、遵纪守 法、品行端正，身体健康。
2、年龄在18周岁以上至30周岁以下（即1980年7月31日至1992年7月31日之间出生的人员）。
3、具备正常履行职责的身体条件及拟任职位所需的资格条件。
4、需具备教师资格证的岗位且必须具备与拟报考岗位相应的教师资格证。
（二）凡有下列情况之一的人员不得报考
1、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人 员。
2、受过刑事处罚、劳动教养或行政开除处分的人员。
3、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人 员。
4、现在编在职在岗的人员。
五、招聘办法和程序
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持 德才兼备的用人标准，按照报名、面试、笔试、体检、公示、聘用等程序进行。
（一）报名
1、报名时间：2010年8月1日—2010年8月3日18：00止。
2、报名地点：巴州区教育局3楼会议室。
3、报名办法：采取现场报名方式。符合报考条件的人员，需带本 人身份证、毕业证书、学位证、教师资格证书原件、复印件、近期免冠一寸照片3张等有关资料。
4、资格审查：由区教育局、区人事局对报名人员进行现场资格审 查。
5、报名费的收 取：按照川价 费〔2003〕237号文规定件，考生每人 缴纳面试费80元，参加笔试的考生每人缴纳考务费50元。
（二）考试
1、考试方式：本次高中教师的公开招聘工作采取逐轮淘汰的方 式。先对考生进行以说课为主的面试，根据报考岗位的面试成绩按1：2的比例确定参加笔试的人员。公开招聘如达不到开考比例，则根据岗位要求、报考人员条件和志愿并报经区公招领导小组同意后进行调整。
2.考试内容：（1）面试。主要考察考生的备课、说课能力。面试满分为100分，占总成绩50%。
（2） 公共科目笔试。考试内容为《四川省事业单位公开招聘工作人员考试公共基础知识》，卷面满分100分，占总成绩50%。
3、考试时间：
（1） 面试时间：2010年8月15日上午8：30分 起。
（2） 公共科目笔试：2010年8月18日9:00－10:30。
4、考试地点
（1） 面试地点：见准考证；
（2） 笔试地点：见准考证。
5、加分
参加大学生志愿服务西部计划和“三支一扶”等国家及省项目计划的服务期满且连续考核合格的高 校毕业生，其折合后考试总成绩按有关规定进行加分。
6、考试总成绩计 算方式
考试总成绩=专 业科目面试（50%）+公共科目笔试（50%）+加分。
（三）体检和政审
根据考试成绩，按考生报考岗位的总成绩从高分到低 分等额确定体检人员。
1、体检时间：另定。
2、体检标准：参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检 通用标准（试行）的通知〉》（国人部发〔2005〕1号） 执行。
3、体检地点：另行通知。
4、其他事项：对体检结论有疑问者，自体检结论公告之日起2天内本人提出复检要求，经区公招教师领导小组同意后，可复检一次，体检结果以复检结论为准。
5、政审：体检合格者，由区人事局会同区教育局及招聘单 位对拟聘人员政治思想素质、业务能力、遵纪守法情况、道德品质修养、日常学习工作情况等组织考核，并对应聘人员资格条件进行复查。
若体检、考核和资格复查不合格出现缺额时，经区公 招教师领导小组同意，可按有关规定进行递补。
（四）录取和聘用
1、公示
根据面试、笔试、体检、考核结果，按报考岗位的总 成绩从高到低依次录取，额满为止，并提出拟聘用人员名单，经区公招教师领导小组审定后，向社会公示，接受社会监督。对拟聘人员有异议的，必须在公示期内实名反映，逾期不予受理。
2、聘用
由区人事局、区编办、用人单位及主管部门按照《四 川省事业单位人员聘用制管理试行办法》规定程序办理有关聘用手续。新聘教师5年内不予流动。化学实 验员5年内不予转岗。
六、纪检监督
为增强招聘工作的公正性和透明度，区纪检、监察、 保密部门对招聘工作实施全程监督，对弄虚作假、徇私舞弊的一经发现并查实，要严格追究当事人和有关领导的责任。同时，接受舆论监督和社会的监督。
本《公告》由区公招教师领导小组负责解释。
咨询电话：0827——5282361
0827——5226513
监督电话：0827—5246198
二0一0年七月十六日
