二、报考条件要求

1、拥护中国共产党的领导，热爱教育事业,遵纪守法，品行端正，身体健康，服从安排，爱岗敬业。

2、具有全日制大学本科及以上学历，学士学位及以上，年龄在35周岁（1984年1月1日以后出生）以下。

3、教学岗位报考人员应具有高级中学及以上教师资格、普通话等级达二乙及以上。校医岗位应具有医师执业资格证，1年及以上工作经历。

4、报考教学岗位人员的毕业专业、教师资格学科或专业资格职务应与招聘岗位名称一致。

三、人员管理及工资待遇

学校与聘用人员签订劳动合同。聘用人员的劳动报酬、社保缴费、经济补偿等按照经本校教职工代表大会通过、市教育局（初审）、市人力资源和社会保障局备案批复的《编外合同制教职工工资福利待遇发放办法》执行。

四、报名及资格审查

（一）报名时间：

1.自本公告发布起至8月14日（星期三）上午12点。

（上午8:30-12:00，下午2:30-5:30）

2.地址：长沙市第十五中学行政办公室（办公楼三楼）

（二）报名方式

实行现场报名，每人限报一个岗位;报考人员到校填写《长沙市第十五中学编外合同制教师报名登记表》，带2张1寸照，《身份证》《学历证》《学位证》《教师资格证》《普通话等级证》《医师执业资格证》获奖证书等原件复印件初审。

（三）资格审查

现场报名时同时进行资格审查。资格审查不合格者不得参加考试。

五、考试

考试由笔试和考核组成。

（一）笔试

1、笔试定于8月15日（星期四）上午8∶30-10：00在学校南栋教学楼二楼教室进行，考生凭本人有效居民身份证参加笔试，未按时参加笔试者视为自行放弃。

2、笔试内容为各招聘岗位所需的专业知识，时长90分钟，满分100分。

3、笔试成绩和入围考核人员名单于8月15日（星期四）晚在学校网站公布（可电话问询）。

（二）考核

1、考核人选由各岗位职数与考生笔试成绩从高分到低分按1∶3的比例确定；未达比例的，则参加笔试人员均进入考核。

2、入围考核人员于8月18日(星期日)上午7∶30在学校南栋教学楼二楼东一间教室集合并查验身份证，参加考核。未按时到达者视为自行放弃。考核时不得自带任何资料。

3、教学岗位考核方式为试教，教辅岗位的考核为结构化面试。试教15分钟、备课40分钟、结构化面试15分钟。试教、结构化面试满分均为100分，得分均为所有评委评分中去掉一个最低分和一个最高分后的平均分。

4、考核结束后，考生到候分室等候成绩通知单。所有考生的考核成绩于考核完成后当天在学校网站和学校公示栏公示。

5、考核成绩合格分数线为80分（含）。

（三）成绩合成

考试成绩由笔试、考核成绩按4:6的比例合成（四舍五入后取两位小数，下同）。

六、体检

1、体检对象以各岗位招聘计划数为基数，按1∶1的比例依考试成绩从高分到低分确定；考试成绩相等时考核成绩高者入围（下同）。出现体检不合格或者弃权者时，则在同一岗位按考试成绩从高分到低分依次递补一次。

2、入围体检人员名单于8月18日(星期日)下午6点前在学校网站公示；体检具体时间地点及要求另行通知。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用由个人承担。未按要求参加体检者视为自行放弃。

七、考察

学校对体检合格人员采取外调、函调等形式对体检合格人员进行考察；当出现弃权或考察不合格等情况时，则在同一岗位按考试成绩从高分到低分依次递补一次，经体检合格后进行考察。

八、聘用

考察合格人员为拟聘用人员。拟聘用人员名单在学校官网公示7个工作日。学校将拟聘人员名单及《长沙市事业单位公开招聘工作人员考察情况登记表》报市教育局审批，经批准后由双方签订劳动合同，办理聘用手续。在签订劳动合同后10个工作日内，学校到市人力资源和社会保障局办理劳动用工备案登记。

九、联系办法

1、咨询电话：0731-85540291

2、联系人：周老师、袁老师、王老师

3、学校网站：http://www.csswz.com.cn

4、学校地址：长沙市雨花区芙蓉中路二段337号（侯家塘高架桥旁）

5、学校微信公众号：cs15zhong

6、监督电话：

0731-84899737、84899753（长沙市教育局）

0731-84907930（长沙市人力资源和社会保障局）

长沙市第十五中学

2019年8月7日

来源：

http://rsj.changsha.gov.cn/zxzx/gkzk/sydwzk/201908/t20190807_3441062.html