为进一步加强我县教师队伍建设，畅通高层次教育人才招聘渠道，根据市政府《关于实施渭南市教育提升五大工程的意见》（渭政发[2018]36号）和市委编办、市教育局、市人社局《关于进一步做好全市教育系统引进全日制硕士研究生工作的通知》（渭教人[2019]8号）精神，现将我县2019年引进全日制研究生工作有关事项公告如下：

一、招聘原则及对象

1.原则：坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

2.对象：全日制硕士及以上学历学位的研究生。

二、招聘条件

（一）应聘基本条件

1.身体健康，品行端正、遵纪守法；

2.普通高等院校或科研院所毕业，具有岗位所需的专业学历、学位和业务能力；

3.具备岗位要求的身体和年龄条件。硕士研究生年龄要求在35周岁及以下（1983年3月27日及以后出生），博士研究生年龄要求在40周岁及以（1978年3月27日及以后出生）下；

4.具备岗位所需要的其他条件。

（二）不符合报名应聘的主要情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；

2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；

3.现役军人和全日制普通高等院校在读的非2019年应届毕业生，以及全日制普通高等院校在读的非2019年应届毕业生用以往取得的学历报名的；

4.事业单位公开招聘规定需要回避的；

5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的；

6.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

（三）具体岗位要求

共招录15人，其中，语文2人，数学4人，英语1人，物理3人，生物3人，地理2人。具体条件见《蒲城县2019年引进全日制研究生计划岗位表》（附件1）。

三、招聘程序

（一）招聘公告

在蒲城县人民政府网（www.pucheng.gov.cn）发布公告。

（二）报名

报名采取现场报名和网络报名相结合的方式进行，报名人员可到蒲城县教育局人事股现场报名，也可将如实填写的《蒲城县2019年引进全日制研究生报名登记表》（附件2）发送至csl307@126.com。

报名时间：2019年3月27日8:00至2019年4月26日18:00（现场报名，节假日除外）。

（三）资格审查

资审时间：2019年4月28日—29日，应聘人员携带本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、《教育部学历证书电子注册备案表》的原件和复印件（一份留存）、《蒲城县2019年引进全日制研究生报名登记表》，到蒲城县教育局人事股（二楼西）进行资格审查（应届毕业生可持高校出具的学籍或学历学位证明、学生证、就业推荐表等资料原件、复印件及学信网查询打印的《教育部学籍在线验证报告》参加资格审查；正在办理教师资格证的考生，出具教育部网站打印的中小学教师资格考试合格证明参加资格审查，2019年8月15日前未取得教师资格证书的取消聘用资格）。

应聘人员提交的有关信息应全面、准确、有效，对所填信息的真实性作出承诺。若应聘人员所提交信息与本人真实信息不符，甚至伪造、变更有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，将按照有关规定予以处理。

（四）开考比例

本次招聘岗位开考比例不低于1:3，紧缺学科可放宽到1:2；未达到规定开考比例的，该学科招聘计划数予以核减或核销，核减或核销的招聘计划根据报名情况调剂到其他学科。

（五）考试及考察

1.面试：时间、地点另行通知

面试以讲微型课的方式进行，即面对评委讲授10分钟，并进行5分钟的答辩，侧重考查应聘者的专业知识掌握、课堂组织能力、语言表达、应变能力等。由评委组根据《讲课评分表》进行具体评价赋分（满分100分）。讲课内容为蒲城现行高一年级下册,由评委现场确定课题，备课一个小时。面试全程由县委编办、县人社局、监察委全程指导监督。

根据考试成绩从高到低的顺序，按照与岗位招聘计划1:1的比例，确定进入体检人员。体检人员名单在蒲城县人民政府网公告，因应聘人员放弃而形成的缺额，根据本学科成绩由高分到低分进行递补。

2.体检

进入体检环节人员，由蒲城县教育局组织到指定医院进行体检，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自愿放弃。体检不合格的，可进行一次复检，以复检结果为准。因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额，根据本学科成绩由高分到低分进行递补。

3.资格考察

体检合格人员，由蒲城县教育局组织对体检合格人员进行考察，主要考察应聘者的政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、现实表现等情况。因应聘人员放弃或考察不合格而形成的缺额，根据本学科成绩从高分到低分进行递补。同时，教育局与资格考察合格的应届毕业生签订教育部统一印制的《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议》（拟聘人员在备注栏承诺能够如期毕业，取得毕业证、学位证，若不能取得相关证件，自愿放弃招聘资格）。

4.公示

根据考察结果，确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在蒲城县人民政府网进行公示，公示内容包括拟聘人员的姓名、性别、出生年月、学历、学位、所学专业、拟聘岗位等基本信息，公示5个工作日。公示期满后，教育局将拟聘用人员名单报人社局。

四、聘用

县人社局将拟聘用人员名单及资格条件证明材料原件报送市人社局。市人社局对拟聘用人员资格进行审核确认后统一下发聘用文件和《陕西省事业单位招聘工作人员通知书》，办理相关手续。

新聘用人员需根据有关规定与蒲城县教育局签订《事业单位聘用合同书》并实行试用期制度，试用期一年。试用期满经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。新招聘的事业单位工作人员在基层最低服务年限为5年，且不得在服务期限内，以工作需要等名义借调、调动到其他单位工作或参加其他单位招聘（考）。

五、说明

在招聘过程中出现的特殊情况及未尽事宜，由蒲城县引进全日制研究生工作领导小组研究决定。

联系人：曹石林电话：0913—7212897

附件：