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时间:2014-05-04 14:16:50
2．面试
笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘计划1:3的比例确定参加面试人选。不足1:3比例的，按该岗位笔试实际参考人员确定面试对象。面试由区教育局负责组织实施，面试方式、时间和地点详见《面试公告》和《面试通知书》。
面试为100分制，合格分60分，面试成绩低于60分为不合格，不予录取。
面试结束后在面试成绩合格人员中，以笔试和面试成绩各按50%的比例折合成总成绩，从高分到低分，按1:1的比例确定体检考核对象。
六、体检和考核
体检由区教育局组织实施。体检项目按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行，费用由考生自理。考生如患有不能胜任教学工作的器质性疾病、精神疾病等疾病的，应向体检医生说明，如隐瞒不报，一经发现，不予录取或解除人事聘用关系。
考核工作由招聘单位进行。对考核对象进行政审、调查了解现实表现情况。对象是在职非编教师的，须查阅其人事档案。对存在受行政处分等处罚的，不予录用。
此次体检或考核不合格的岗位，学校可申请在面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补或选择放弃。
体检、考核的具体事项通知另发。
七、公示及聘用
招聘单位根据考试、体检和考核结果择优确定拟录用人员，拟录用人员名单在杭州教育网和江干教育网公示七个工作日。公示期内无异议的，在公示结束后，按规定办理相关手续，签订聘用合同。
拟聘用人员逾期不能报到的，或应届毕业生未能在2014年8月31日前取得相应的学历学位证书的，或报考教师岗位的2014届普通高校师范类本专科毕业生（需要参加国家中小学和幼儿园教师资格考试才能取得教师资格证的师范类毕业生除外）未能在报到之前取得适用的教师资格证的，或被证实不符合报考条件的，取消聘用资格。
报名时暂不要求提供教师资格证的普通高校应届毕业生被聘用后两年内不能取得适用的教师资格证的，解除聘用关系。
八、其他说明
专业是否相符参考《普通高等学校本科专业目录（2012年）》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录(1997年)》（附件4）。
本次招聘录用人员在2014年8月办理报到手续。
本公告由杭州市江干区教育局负责解释。
政策咨询电话：(0571)86974949。
监督投诉电话：(0571)86974910。
2014年05月杭州市江干区教育局所属事业单位公开招聘102名教职工岗位表
附件2
报名所需材料清单
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应 聘
教
师
岗
位 |
普通高校应 届 毕 业 生 |
1 |
《就业推荐表》原件及复印件 |
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2 |
2013届提供学历学位证书、就业报到证原件及复印件，《就业协议书》原件 |
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3 |
身份证原件及复印件 |
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4 |
非全国重点大学的2013、2014届非师范类毕业生：教育学心理学合格成绩单(国家教师资格考试笔试合格成绩单)和普通话等级证书原件及复印件。 2014届师范类毕业生：教师资格国考证明； 注：本材料应届研究生无需提供 |
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5 |
杭州市区生源毕业生：户口簿 省级校级优秀毕业生：证书或优秀毕业生证明（毕业院校的就业指导部门开具） 注：本材料应届研究生及浙师大、杭师大师范类毕业生无需提供 |
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6 |
2013届师范类毕业生：教师资格证和普通话证书原件及复印件 |
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7 |
主要荣誉证书原件及复印件，近期正面免冠一寸照1张 |
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其他 人 员 |
1 |
身份证原件及复印件 |
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2 |
单位同意报考证明（在职教师提供） |
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3 |
学历学位证书原件及复印件 |
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4 |
教师资格证书原件及复印件 |
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5 |
专业技术职称证书原件及复印件 |
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6 |
普通话等级证书原件及复印件 |
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7 |
主要荣誉证书原件及复印件，近期正面免冠一寸照1张 |
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8 |
符合夫妻分居者提供：结婚证书原件及复印件、配偶的户口簿原件及复印件。符合随军调动者提供：随军安置审批表、部队干部任命文件、结婚证书原件及复印件。社会人员和杭州市区在职教师提供：户口簿原件及复印件。非事业编制教师还需提供：签有正式劳动合同及社会保险缴费清单。 |
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9 |
其它相关证书原件及复印件 |
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应聘教辅职员岗位 |
身份证、户口簿、学历学位证书（2013届毕业生提供就业推荐表）、任职（执业）资格证书、职称证书等原件及复印件。近期正面免冠1寸照片1张 |
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注意：留学人员及中外合作大学毕业生还应提供教育部中国留学服务中心出具的国外（境外）学历、学位认证书。