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时间:2013-11-28 08:00:25
②考试时间：2014年1月2日上午。如有变化以准考证规定的时间为准。
③打印考试证：经资格审核通过的考生自行下载打印考试证，请所有考生于2013年12月23日至12月27日凭身份证号和报名号（或姓名）登录南京市招生办网站（网址：http://www.njzb.net）打印考试证（使用A4复印纸打印）。
④参加考试：考生请按照考试证规定的时间和地点参加考试,考试时请凭考试证与身份证入场。
⑤领取考试成绩凭证：凡在浦口区参加报名考试者可于2014年1月25日登录浦口教育信息网查阅成绩。如需要纸质成绩凭证的，请于2014年1月25日（上午8：30－11：30，下午2：00－5：00）凭考试证和身份证到浦口区教育局人事科领取。本次考试成绩只在2014年应聘时有效。
2、面试
| 1．面试人选根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按照学科需求数的1：4确定，报名人数不足1：4的划基准线。面试人选出现空缺的，按照笔试成绩从高分到低分依次递补。参加面试的人员名单在浦口教育信息网上公布。
２．面试采取模拟课堂上课、问题答辩和基本功考核的形式。音乐、体育、美术、计算机、学前教育、特殊教育等学科基本功考核单独进行，其它学科基本功考核与模拟课堂上课、问题答辩同时进行。 3.面试由浦口区教育局组织实施。面试考生凭面试通知书、考试证及身份证参加面试。面试成绩合格线为60分。面试时间、地点及具体要求，于面试前在浦口教育信息网上另行通知。 （三）体检、考察和公示聘用 1．体检：面试结束后，根据考生考试总成绩从高分到低分按学科需求数1：1确定体检人选。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。 2．考察：体检结束后，对体检合格人员进行来源:91考试网 91eXAm.org综合考察。主要考察考生的政治思想、道德品质、拟任岗位综合能力和水平等情况。 3．公示：体检和考察合格的拟聘用人员，在浦口教育信息网进行为期7个工作日的公示。 对因体检、考察不合格或拟聘用人选放弃聘用以及其他导致拟聘岗位空缺的，在同一学科考生中按考生总成绩从高分到低分的顺序依次递补。 4．聘用：公示期满无异议者，经报公开招聘综合管理部门批准后，按有关规定实行试用期。试用期满考核合格，办理正式聘用手续；考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。 拟聘用人员须于2014年8月1日前取得相应教师资格证书和毕业证书，同时须服从浦口区教育局统一分配，否则不予聘用。 五、招聘咨询 浦口区教育局人事科，咨询电话：025-58189192，025-58882172 六、招聘监督 浦口区纪委：025-58887050 浦口区人力资源和社会保障局：025-58883228 本次招聘由浦口区教育局负责解释。
附件1： 南京市浦口区2014年新教师招聘考试报名表
注：报名者必须真实、准确填写报名表，如有弄虚作假将取消报考资格或聘用。如有填写错误，责任个人自负。(此表请打印纸质稿上交) 填表人（签名）： 填表时间：201 年 月 日
2013年11月27日
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