招聘岗位

岗位要求

薪资福利

招聘人数

JAVA开发工程师

岗位职责：

1. 负责产品/项目的需求分析工作；

2. 负责维护/开发公司PC端、API接口项目和管理平台等J2EE项目；

3. 负责J2EE项目对外技术合作的沟通、接口的调用和代码的实现；

岗位要求：

1. 本科及以上，2年以上JAVA/J2EE开发的经验（统招的一类本科优秀应届毕业生可适当放宽条件）；

2. 熟练掌握SpringMVC、mybatis等开源技术框架；

3. JAVA基础扎实，熟悉IO、多线程、集合等基础框架；

4. 熟悉Oracle、MySQL等关系型数据库，要求实际搭建和操作过，而不是仅知道理论；

5. 熟悉Linux开发环境，熟练配置维护Nginx/Tomcat等服务；

6. 熟悉HTML/CSS3，java script/Ajax，JQuery等前端技术；

7. 有较强的需求理解能力和设计能力,能根据需求文档独立完成需求理解、任务分解、并进行数据库设计和接口设计；

8. 具有规范的编程习惯与文档编写能力，积极配合公司各项规范化建设工作；

1.薪资：10k-20k

2.福利：五险一金、年终奖、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利

6

PHP开发工程师

工作职责：

1. 参与软件需求分析与设计，负责完成模块设计、接口设计和后端功能编码工作；

2. 和前端工程师、设计师、产品人员紧密合作，按时保质完成后端功能交付；

3. 其它上级领导安排的工作。

职位要求：

1. 全日制大学本科以上学历，2年以上工作经验（统招的一类本科优秀应届毕业生可适当放宽条件），年龄30岁以下，计算机科学专业者优先；

2. 年以上的PHP开发经验，有大型网站，手机，微信公众号等各种应用开发经验者优先；

3. 熟悉PHP MVC 开发框架，熟练使用ThinkPHP框架，有Yii/Laravel/CI等框架使用经验者优先，熟悉Apache、Nginx配置管理经验者优先；

4. 熟悉HTML规范，有java script/jQuery开发经验者优先；

5. 熟悉MySQL数据库，具备基本的数据库设计能力；

6. 性格开朗，具有团队精神，能承受工作压力，有良好的沟通能力。

1.薪资：10k-20k

2.福利：五险一金、年终奖、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利

2

Android开发工程师

1. 30岁以下，学历本科以上，有2年以上Android开发经验（统招的一类本科优秀应届毕业生可适当放宽条件）；

2. 参与过一个以上的中大型项目；

3. 对Android Material Design有经验的优先考虑；

4. 热爱Android技术研究。

1.薪资：10k-20k

2.福利：五险一金、年终奖、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利

7

IOS开发工程师

1. 30岁以下，学历本科以上，有2年以上iOS开发经验（统招的一类本科优秀应届毕业生可适当放宽条件）；

2. 参与过一个以上的中大型项目；

3. 熟悉使用Interface Builder编写UI；

4. 熟练掌握数据存储 www.91exAm.org、数据缓存技术、内存管理机制；

5. 熟悉使用多线程、网络编程技术；

6. 熟悉使用iOS动画编程；

7. 使用过运行时runtime编程；

8. 有AppStore上线作品、开源作品等优先考虑。

1.薪资：10k-20k

2.福利：五险一金、年终奖、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利

5

前端开发工程师

岗位职责：

1. 负责网站或APP前端开发工作；

2. 根据需求和设计进行手机网站或webapp开发和维护；与项目相关人员配合共同完成手机应用软件的开发设计工作；

3. 配合服务器端开发人员进行应用及系统整合。

岗位要求：

1. 本科及以上学历，年龄30岁以下，二年或以上开发工作经验（统招的一类本科优秀应届毕业生可适当放宽条件），具备HTML5、CSS3开发技术，有响应式页面开发经验；

2. 精通DIV+CSS和W3C标准，熟练运用XHTML,CSS，深刻理解手机平台上各主流浏览器之间的兼容性；

3. 熟悉HTML5特性，了解HTML5最新规范，能够熟练运用HTML5特性构建移动端的WebApp；

4. 熟悉JS/CSS/ HTML 5在各种手机分辨率的兼容和性能优化；

5. 善于使用前段的基本调试工具，熟练手写代码，并熟练掌握HTML5、CSS3、java script、Ajax、jQuery等Web前端技术；

6. 具备良好的服务意识、责任心、较强的学习能力、优秀的团队沟通与协作能力、能承受一定的工作压力。

1.薪资：10k-20k

2.福利：五险一金、年终奖、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利

5

测试工程师

岗位职责:

1. 获取测试需求，制定软件测试计划或方案；

2. 按时完成软件测试工作任务；

3. 编写测试文档，测试用例、提交测试结果等；

4. 测试环境的搭建、执行测试用例；

5. 使用主流测试工具及应用对产品进行系统测试、功能测试、性能测试、安全测试。 

任职要求：

1. 本科及以上学历，计算机或相关专业，2年左右测试经验（统招的一类本科优秀应届毕业生可适当放宽条件）；

2. 熟悉软件测试概念，流程；

3. 有良好的需求文档分析能力，具备编写测试计划与方案、测试用例、测试报告等相关文档能力；

4. 能独立完成软件的功能及性能测试，具备互联网相关测试工作经验者优先考虑；

5. 具备使用LoadRunner或jmeter（有实际项目经验）等性能测试工具，能够搭建环境并维护；

6. 熟悉使用robotium或appium等自动化测试框架；

7. 熟悉linux和windows系列操作系统平台的使用；

8. 熟悉Oracle数据库的使用；

9. 较好的沟通能力，及团队合作精神，工作主动，认真负责。

1.薪资：10k-20k

2.福利：五险一金、年终奖、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利

1

数据库管理员

工作职责：

1. 负责Oracle或MySQL的安装、配置、升级工作，具备安装与维护Oracle的RAC，HA，Data Guard等高可用技术的能力和经验；

2. 负责数据库的设计、模型的开发，部分后台分析逻辑的编写；

3. 负责Oracle数据库日常的操作、备份、恢复、迁移、同步、归档管理工作；

4. 负责Oracle数据库的性能监控、评估并提供相关解决方案。

岗位要求：

1. 本科及以上学历，有2年以上Oracle、MySQL数据库管理与维护经验（统招的一类本科优秀应届毕业生可适当放宽条件）；

2. 熟悉Linux/ Unix等操作系统，具有简单的Shell脚本编写能力；

3. 可以独立承担Oracle的安装部署以及基本的ORACLE维护操作，完成基本的故障处理和优化工作；

4. 具备一定的Oracle数据库应用系统的设计经验与能力，具备Oracle数据库性能测试和调优能力；

5. 能够快速处理业务数据库运行中出现的问题，保证业务数据安全、可用，提出和实施数据库优化方案以及业务数据库设计建议和实施建设，保证业务数据库的稳定、安全、连续运行；

6. 有数据建模经验、大数据处理经验、有OCM、OCP认证优者优先。

1.薪资：10k-20k

2.福利：五险一金、年终奖、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利

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