为进一步充实学院师资队伍，拟对部分专业招聘2025-2026学年度第一学期代课教师60名，现将人才招聘有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）2025年9月1日前取得国家承认本科及以上学历；或已经具有中级或中级以上专业技术职称；

（二）具有中华人民共和国国籍；

（三）遵守宪法和法律；

（四）具有良好的品行；

（五）具有所学专业的相应理论和实践技能；

（六）具有授课所需身体、心理条件；

（七）岗位所需的其他条件。岗位具体要求详见《2025年度春季代课教师招聘岗位需求计划表（二）》。

有下列情形之一的人员，不得报考：

（一）不符合岗位招聘条件的；

（二）现役军人；

（三）因犯罪受过刑事处罚、被开除、受到党纪政纪处分、正在接受纪律审查、正在接受司法调查尚未做出结论的;

（四）失信被执行人；

（五）已在其他高等学校建立劳动关系、劳务关系、聘用关系的。

（六）未在我院2025年4月18日发布的《【招聘】安徽工贸职业技术学院代课教师招聘公告（一）》招聘活动中报名登记。已经在本年度代课教师招聘中报名的，此次报名无效。

二、招聘计划

2025年度春季代课教师招聘岗位需求计划表（二）

三、待遇

此次招聘为代课教师，待遇说明如下：

（一）按学期签订代课协议。

（二）没有固定薪酬，按代课工作量计算报酬，不购买社会保险和住房公积金。代课报酬参照高级职称课酬设定：本科学历或初级、中级专业技术职称50元/节课，研究生学历或高级专业技术职称60元/节课，一节课为45分钟。

四、协议期考核

（一)代课教师不参与考勤，但要遵守教学任务要求的时间。

(二）协议期内按照学院教学要求完成教学任务，遵守教学纪律，接受教学管理和监督。

（三）协议到期后考核合格的，双方协商续聘事宜；协议期后考核不合格的，不再续聘。

（四）协议到期后考核优秀的选入人才周转池。按照我院人才队伍建设机制，优先从人才周转池中选拔聘用教职工或人事代理教职工。

五、招聘办法和程序

（一）发布公告

通过学院官站、学院官方微信公众号向社会发布招聘公告。

（二）报名时间

报名时间：2025年4月28日起报名，聘满截止。报名系统中报名通道关闭表明报名截止。

（三）报名方式

报名系统地址为：http://60.171.18.27:9909/x5/UI2/rlzy_m/zp2.w（需使用电脑浏览器报名，不要使用移动设备浏览器），请【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】。

此次招聘面试通知将在报名系统发布，报名后请及时关注报名系统中发送的通知。

具体见附件《报名系统操作说明》。

（四）资格审查

对报名信息进行审查。

（五）面试

面试主要考察专业知识水平、实践教学能力、综合素质等方面内容。具体以面试通知为准。

（六）体检

面试通过人员在代课前需按要求进行体检。对于身体或心理方面有明显不适合岗位的，不予安排授课。

（七）签订协议

面试通过后即签订代课协议。

在2025-2026学年度第一学期（2025年9月至2026年1月）开学前双方协商安排代课量、课程表。

六、特别申明

（一）我院2025年4月18日发布的《【招聘】安徽工贸职业技术学院代课教师招聘公告（一）》仍有效，不符合此次招聘的可查看《招聘公告（一）》并报名。

（二）我院所有类型的招聘未和任何第三方机构或个人合作，应聘人员务必通过本公告告知的渠道进行报名或咨询，不要相信其他第三方机构或个人关于我院招聘的承诺。

我院招聘不收取任何费用。参聘人员交通、食宿、参聘材料、体检等费用参聘人员自理。

（三）如有疑问，可通过邮件ahgm_zr@163.com咨询，或在工作时间通过0554-6808708/0554-6808183/0554-6807942电话咨询。

附件：报名系统操作说明

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://www.ahgm.edu.cn/info/1022/7601.htm