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时间:2025-04-02 20:18:54
基本信息
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公告详情
一、特聘教授团队介绍
河南省特聘教授
二、重点研究方向
团队立足作为中华文明总进程核心区的中原大地,建设国内一流的马克思主义中国化和中华文化共同体创新研究团队,在“十五五”期间力争实现国家级重大科研项目和重要人才项目的突破。
主要研究方向:
马克思主义中国化时代化前沿问题
2.中华文化共同体中原样本
3.中国式现代化理论体系
三、研究成果
近5年,团队成果丰硕,共承担科研项目40多项,其中国家级项目8项,省部级项目20余项。荣获教育部科学研究(人文社会科学)优秀成果奖1项,省政府社会科学优秀成果一等奖1项,研究生教学成果一等奖1项。发表论文80多篇,其CSSCI收录论文26篇,包括《马克思主义研究》《马克思主义与现实》等权威期刊论文3篇。培
四、团队带头人简介
五、引进岗位和条件
1.特聘教授:具有国内外高水平大学和研究机构的正高级专业技术职称,年龄66岁以下,主持完成国家级教学科研项目,在马克思主义理论、党史与党建、民族学等学科领域取得创新性的学术成果,具有带领或者协助带领学科团队赶超国内先进水平的基础与潜力,有望取得重要标志性成果的省内外一流人才。
2.优秀博士:博士研究生学历和博士学位,具有马克思主义理论或民族学、党史国史相关专业背景,包括(但不限于)政治经济学、医疗社会史、人类学、心理学,以及马克思主义著作涉及的德语、英语、法语、俄语、日语等语言学背景或研究经历。年龄不超过40周岁,近五年内以第一作者在全国中文核心期刊或CSSCI来源期刊发表过学术论文。
3.科研助理:985、211大学或全国重点马克思主义学院的硕士毕业生,学科专业背景参照优秀博士。
六、引进条件和待遇
特聘教授实行一人一议,全职引进的特聘教授提供校内周转住房一套,解决配偶工作和子女入学等问题。符合学校中青年拔尖人才条件的,享受50—60万年薪(税前),配套100万元科研启动金。学校鼓励引进人才带领优秀创新团队(团队成员符合学校Ⅱ类博士以上引进条件)到校工作,团队成员符合相应人才层次标准的,给予相应的人才待遇。
优秀博士根据个人入职时的科研业绩,按学校政策享受I、II或III类人才引进待遇。科研助理实行全职人事代理,进入学校思想政治理论课专职教师岗位。
七、报名方式
请将以下材料整理成PDF格式,发送至邮箱(点击查看),请【点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】。联系人:
需提交的材料包括:
1. 个人简历
2. 学历、学位证明复印件及代表性论文
3. 其他体现科研能力的材料
邮件标题请注明“本人姓名+应聘河南省特聘教授
河南省特聘教授
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
来源链接:
https://www.xxmu.edu.cn/info/1697/25724.htm
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