教职工待遇

基本待遇：

1、全面的薪酬和福利保障
2、基本工资
3、奖金
4、政府规定的各种福利
5、带薪假期

6、完善的培训和个人发展计划

7、参加各种培训活动
8、轮岗计划（Job rotation）-- 专为应届毕业生设计的择业和锻炼机会。使他们能更好的理解公司运作方式和选择自己未来的职业道路。
9、 开放的职业计划 （job/position opening）--内部职位公开，鼓励公平竞争，机会均等。

10、平衡的工作和生活节奏
11、工会定期组织各类文娱活动

升职机会：

  本科学历：

1、毕业1年以上可参评助教；

2、助教4年以上可认定为讲师；

3、讲师4—5年以上可参评副教授；
4、副教授5年以上可参评教授。
  硕士学历：
1、毕业3以上可认定为讲师；
2、讲师4—5年以上可参评副教授；
3、副教授5年以上可参评教授。

（职称参评条件：教师岗位、人事关系在学院）

博士学历：
1、讲师4—5年以上可参评副教授；
2、副教授5年以上可参评教授。

 

 学院内低职高聘，工作表现优异的教师，可提前内聘高一级职称。

 

联系方式

请按下列方式的其中一种投递简历，简历中应包含身份证、学历证等相关证书复印件。

（一）电子简历请发到以下邮箱: sylgzyxy@126.com

（二）书面简历请寄到：
海南省三亚市迎宾大道学院路三亚理工职业学院书善楼422办公室       

邮编：325035          收件人：王老师 

单位	学历	岗位	人数
旅游与国际酒店管理系	本科、硕士、博士	酒店管理相关专业课程教师	3
	专科、本科、硕士、博士	高尔夫球技课程教师	2
	本科、硕士、博士	旅行社相关专业课程教师	2
	专科、本科、硕士、博士	面点课程教师	3
		西餐课程教师
		中餐课程教师
		营养课程教师
	专科、本科、硕士、博士	游艇相关专业课程教师	2
经济管理系	本科、硕士、博士	财务、会计等相关专业课程教师	3
	本科、硕士、博士	房地产开发、估价等相关专业课程教师	2
	专科、本科、硕士、博士	汽车营销、汽车维修等相关专业课程教师	3
	本科、硕士、博士	投资、金融、证券、保险基础等相关专业课程教师	2
	专科、本科、硕士、博士	物流管理相关专业课程教师	2
	本科、硕士、博士	国际经济与贸易专业课程教师	2
学生处辅导员	本科、硕士、博士	不限	5
党政办公室干事	本科、硕士、博士	不限	3

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