一、学校简介
江西航空职业技术学院于2004年经江西省人民政府批准改设为全日制普通高等院校，前身是创建于1951年的江西省技术工人养成学校（首任校长为时任江西省政府主席邵式平）和创建于1956年的洪都职工业余大学。中国工程院院士、强五飞机主管设计师陆孝彭和K8飞机总设计师石屏曾先后担任过学校副校长和名誉校长。
迈入新时代，学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党的教育方针，坚持服务航空服务国防、服务社会的办学理念，以“航空报国、铸魂育人”为己任，汇集行业精英，加快构建现代职业教育体系，把学校打造成一所航空、国防特色鲜明的应用型、技能型高水平航空高等职业院校。
转制后，举办者致力于改善学校的办学条件，强化在校学生职业技能提升和社会培训职能，斥巨资开工建设抚州新校区和南城实训基地（南城通用机场），规划建设南昌航空城江航职院总部（职业技能培训认证中心），形成“三位一体”发展布局；并潜心打造服务于提高学生技能水平，服务于航空高端装备制造和应用领域，服务于江西省“产业链现代化‘1269’行动计划”的优质产教深度融合集群。
抚州校区，位于抚州市东临新区，占地约2000亩，总建筑面积约80万平方米，总投资约32亿元。项目建设纳入江西省“十四五”高等学校设置规划，是江西省重点工程项目，已于
二、招聘岗位及要求
1.专职教师招聘岗位表：
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序号 |
招聘部门 |
岗位名称 |
招聘人数 |
专业要求 |
学历要求 |
相关要求 |
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1 |
航空制造学院 |
专任教师 |
若干 |
飞行器工程、通用航空器、航空工程、航空航天工程、导弹等相关专业 |
研究生及以上学历 |
1、年龄要求：45周岁以内 2、拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规,政治立场坚定，品行端正，无不良从业记录; 3、爱岗敬业，工作踏实，积极肯干，有较强的责任心和团队精神，具备良好的学习能力和沟通协调能力; 4、有正常履行职责的身体条件，符合有关体检要求。 |
三、简历投递方式
本次招聘依照“公开、平等、竞争、择优”的招聘原则，按照简历投递、人事初筛、邀约面试、试讲、体检及政审、办理入职等流程依次进行。
符合条件应聘者填写附件《江西航空职业技术学院应聘表》（见附件2），并将信息表、相关应聘材料投递至联系人邮箱，邮件主题命名为：“岗位+投递专业+姓名+学历+91考试网”。
简历投递至指定邮箱：jxhkzyjsxy001@163.com，【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】。
四、工资及福利待遇
(一）工资待遇：参照学校制定的岗位薪资福利标准，按岗定薪，绩效奖励及教学科研奖励等按学院相关文件执行，享受“五险一金”。
1、专职教师岗位薪资待遇：本科学历年薪4.5-7万元，研究生学历年薪6-8万元；讲师职称年薪8-10万元，副教授职称年薪11-13万元，教授职称年薪13-15万元；
2、高层次人才岗位薪资待遇：面议。
（二）享有职称津贴、学历津贴、话补、餐补、三节福利、超额课时费、带班费、教师节福利、春节福利等待遇。
（三）拥有带薪寒暑假及双休。
（四）入校后可申请认定高校教师资格证书、认定教师系列职称、双师等资格证书。
（五）学校预计两年后搬迁至抚州，搬迁后，学校为教师提供教师公寓，并解决教职工子女读书（义务教育阶段就学）问题。
五、联系方式
学校网页：江西航空职业技术学院http://www.jhzyedu.cn/；
地址：南昌市青云谱区新溪桥东一路219号1号楼410室人事处
人事处电话：0791-88439640（薪酬方面可电话咨询）