一、招聘单位简介
宁波职业技术学院是由宁波市人民政府举办的全日制高等职业院校，具有65年的办学历史。学校现有10个二级教学机构，5个本科专业，38个专科专业，在校全日制学生12300余人。学校着力建设一支高水平“双师双能”师资队伍，拥有国务院特殊津贴专家、国家教学名师、全国行业教学名师、教育部产业导师资源库技术技能大师、黄炎培职业教育“全国杰出教师”、“全国技术能手”等一批高水平教师。
学校是首批国家示范性高等职业院校、国家“双高计划”学校、国家优质专科高等职业院校、浙江省重点建设高职院校和浙江省国际化特色高校。先后获全国职业院校“教学管理50强”“学生管理50强”，全国高职院校“服务贡献50强”“国际影响力50强”“教学资源50强”“学生发展指数100所优秀院校”“教师发展指数100所优秀院校”，以及“2019亚太职业院校影响力50强”等。2023年软科中国综合类高职院校排名第四。
因学校发展需要，现面向社会招聘实训教师1名，用人方式为劳务派遣，年薪税前14-15万。
二、招聘对象基本条件
（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；
（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；
（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技能要求；
（四）具有适应岗位要求的身体条件；
（五）具备岗位所需的其他条件。
三、招聘岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件
招聘单位 | 招聘 岗位 | 需求人数 | 岗位职责（要包含承担课程） | 招聘专业及 学历（学位）要求 | 其他资格条件 |
创新创业学院 | 劳动教研室专任教师 | 1 | 参与教学团队建设，承担《劳动教育》《工程素养训练》《管理素养训练》课程开发和教学工作；指导学生进行创新项目实践；参与创新创业类大赛指导工作以及承担科研和社会服务工作。 | 机械类、电气类、电子信息类、自动化类等专业； 大专及以上学历。 | 1、具有高级技师职业资格证书；具有工程师及以上职称者； 2、具有“省级技能大师工作室领办人”或省级科技成果二等奖及以上等荣誉获得者； 3、具有10年及以上企业工作经历； 4、年龄40周岁及以下，若获市五一劳动奖章及以上者年龄可不限。 |
注：学历学位、职业资格、职称、相关证书须于报名截止之日前取得；年龄、工作经历计算截止时间均为公告发布之日。
四、招聘办法和步骤
1、报名时间：公告发布之日起至2024年3月15日
2、报名方式：登陆宁波职业技术学院网站http://www.nbpt.edu.cn，在“校园公告”栏目《宁波职业技术学院高技能人才招聘公告》下载附件中的报名表。填完报名表后连同身份证、毕业（学位）证书、劳动合同、历年社保缴费清单等相关佐证材料，将扫描件发送电子邮件至相关邮箱，请【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】，发邮件时请注明“姓名+应聘岗位+职称/职业资格证书”。
3、考试时间：具体时间由创新创业学院另行通知。考试前，在规定时间内携带报名表、身份证、毕业证书、劳动合同、历年养老保险缴费清单等相关佐证材料的原件和复印件到指定地点进行现场资格复审。未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格。
4、考试和录用形式：由创新创业学院通过直接考察教育背景、专业素养、技术水平等情况的基础上进行政治审查，经集体研究后聘用。
五、咨询
有关本次招聘工作的具体问题，请向招聘单位直接咨询。
联系人：王老师
联系电话：0574-86891999
地址：宁波市北仑区庐山东路388号宁波职业技术学院
宁波职业技术学院
2024年3月12日
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