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时间:2023-10-09 09:32:20
南京理工大学泰州科技学院成立于2004年6月，是经教育部批准设立，由国家“双一流”建设高校、全国重点大学南京理工大学和泰州市人民政府合作举办的本科高校，培养全日制普通本科生。
办学以来，学校充分依托南京理工大学优质资源，确立了“明体达用”的校训和“求真务实、自强不息”的校风，致力于建设特色鲜明的高水平应用型大学，走出了一条适应社会经济和产业发展需求，既充分发挥高水平母体学校支撑优势，又真正体现自身办学特色的发展之路。
自创办以来，学校办学特色日益彰显，综合实力显著增强，社会美誉度与日俱增，先后被列为全国CDIO工程教育改革试点高校、教育部产教融合创新项目试点高校、教育部“1+X”证书试点院校、教育部“智慧教学试点项目”单位、“全国应用型人才培养工程”培养基地；蝉联“江苏省文明校园”称号，获评“江苏省大学生心理健康教育先进集体”“江苏省高等学校信息化建设先进集体”“江苏省平安校园”“江苏省高校文明宿舍先进单位”“江苏省高校文明食堂先进单位”等。
学校办学实践得到了广泛认可，得到了行业企业的信任，并被《中国高等教育》连续刊载，被《中国教育报》头版头条“砥砺奋进的五年——教育新实践”专题报道。在校友会网“2023中国独立学院排行榜”和“2023中国民办大学排名I类排行榜”中，位列中国独立学院排名第2名、中国民办大学排名I类第8名，稳居江苏省独立学院和民办大学榜首，首次跻身6星级中国顶尖应用型大学序列。
1.全职招聘岗位信息及具体要求详见附件1。
2.柔性引进高层次人才岗位信息及具体要求详见附件2。
长期招聘。
1.博士待遇
2.其他人员薪酬待遇等按学校相关规定执行。
采取公开招聘的方式，按照网上报名、报名简历和材料初审、笔试、资格审查、综合考核、体检、政治审查、思想政治与品德综合考察等步骤进行。
1.网上报名（面向全职招聘岗位）。凡符合条件且有意向应聘者，通过登录南京理工大学泰州科技学院人才招聘网（网址：https://e.nustti.edu.cn/hrzpw），注册后进入应聘主页面填写个人简历，并按要求上传各类证书(毕业证书、学位证书、职称证书、荣誉证书、相关证明等材料)扫描件或照片。网上填报应聘信息的同时上传个人简历一份。材料不全或未按要求提供材料者恕不接受应聘。
柔性引进高层次人才报名请将简历及相关证明材料发送至学校招聘邮箱：nltzzp@163.com。邮件标题注明：应聘岗位+毕业学校+本人姓名+91考试网【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】
网上报名注意事项：
（1）报名时间：应聘者可先登录招聘网站进行注册，填写、维护个人简历，自2023年6月1日起登录网站进行岗位申请报名；
（2）请务必在申请岗位前完善好个人简历信息，岗位申请提交成功后将无法修改简历；
（3）请务必填写常用邮箱并及时关注，相关通知将通过邮件发送。
2.报名简历和材料初审。学校对应聘者的条件和材料进行审核，确定进入笔试的人员名单。应聘者对所提供材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。
3.笔试。初审通过者根据学校通知，在规定时间、地点参加笔试，否则视为主动放弃。
4.资格审查。学校根据笔试结果确定进入综合考核的人员名单，并组织开展对进入综合考核人员的资格审查工作，主要对照招聘条件对应聘材料的真实性进行审查。
5.综合考核。学校组织通过资格审查的人员进行综合考核。教师岗综合考核一般包括试讲、面试和心理测试等环节，非教师岗综合考核一般包括面试和心理测试等环节。考核内容包括个人品行、岗位知识、工作能力和心理健康等个人综合素质。学校根据综合考核情况择优确定拟录用者。
6.体检。拟录用者按照学校通知至指定医院体检。
7.政治审查。学校对体检合格者开展政治审查工作。
8.思想政治与品德综合考察。学校按照《教师职业道德规范》要求，考察拟录用人员的师德师风和职业素养等，并确定最终拟聘用人员。
联系人：孙老师、季老师
联系电话：0523-86150808
附件1：2023年度全职招聘岗位计划表.pdf 附件2：2023年柔性引进高层次人才计划.pdf
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