河南贯恒人力资源服务有限公司公开招聘员工16名，拟派遣至郑州大学药物安全性评价研究中心，从事相应岗位相关工作。现将有关事项公告如下：

郑州大学药物安全性评价研究中心（简称“郑大安评”），位于郑州市高新区郑州大学科技园，是一个集人才培养、科学研究和社会经济服务等多项职能为一体的综合性药物非临床安全性评价研究机构。

一、招聘条件：

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线、方针和政策；

3、身心健康，具有履行岗位职责所需要的健康条件；

4、品行端正，乐于奉献，团结同事，性格开朗，吃苦耐劳。

（二）岗位条件

（三）有下列情况之一者，不得应聘：

1、曾受过各类行政、刑事处罚的；

2、曾被开除公职的；

3、有违法、违纪行为正在接受审查的；

4、尚未解除党纪、政纪处分的；

5、法律规定不得聘用的其他情形。

二、报名方式

（一）采用电子邮件报名方式，本招聘公告长期有效（招满为止）；

（二）有意应聘者请如实填写应聘人员登记表（见附件）；

（三）请将下列材料同时发送至报名邮箱：zhengdaanping@126.com，邮件主题请按下列规定注明：“毕业院校+应聘岗位+应聘者姓名+91考试网”，例：“郑州大学医学院+项目管理员+张*+91考试网”。

1、应聘人员登记表；

2、第一学历至最高学历毕业证书、学位证书（应届毕业生可提供相关证明）及现有专业技术职务资格证书扫描件等材料以PDF文档形式发送；

3、与报名表同底版本人近期正面免冠照2寸证件电子照片。照片格式要求蓝底，jpg格式，大小为130*160像素，照片清晰，命名为：郑大安评中心+姓名。

三、资格审查及考核

（一）通过资格审查的应聘人员，将以电子邮件或电话形式通知考核时间及地点。请应聘人员保持电话畅通，并及时查询报名邮箱反馈信息。如因个人原因影响应聘，后果自负。

（二）报考资料不全或电子照片不符合要求的，应聘人员应按要求补充或者更换，并及时提交，未按期提交的视为自动放弃。

（三）应聘人员应按照通知的时间、地点按时参加考核，否则视为自动放弃应聘。所有参加现场考核人员须携带相关材料原件（身份证、第一学历至最高学历毕业证书、学位证书，专业技术资格证书、职称证书，以及该岗位要求的其他资格材料原件）以供核查。若现场复审材料未通过，则取消考核资格。

四、聘用及派遣

本次招聘为劳务派遣人员招聘。考核通过人员由河南贯恒人力资源服务有限公司组织体检，体检合格者与河南贯恒人力资源服务有限公司签订劳动合同，在郑州大学人事处备案后，派遣至郑大安评中心工作。

五、工资待遇

工资为税前6000元-10000元左右/月（含单位和个人承担的社会保险、住房公积金），具体面议。

六、联系方式

联系人：张老师、武老师

联系电话：0371-67781965

张老师：muxin701@163.com

武老师：15261891992

郑州大学药物安全性评价研究中心

河南贯恒人力资源服务有限公司

2022年3月24日

附件【应聘人员登记表.xls】