一、招聘名额

教务管理人员：2名

二、招聘对象及报考条件

（一）招聘对象：本科及以上学历，具有2年以上教学管理工作经历，不限专业。

（二）报考条件：

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱社会主义，遵纪守法，具有良好的品行，爱岗敬业。

3.年龄在18周岁及以上。

4.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

5.熟悉办公软件，具有一定的文字写作能力。

6.有教学管理相关工作经验的优先考虑录用。

三、以下人员不得录用

1.曾因犯罪受过刑事处罚的。

2.曾因重大事故被开除公职未满5年的。

3.不符合招聘岗位要求相关条件的。

4.人民法院认定为失信被执行人或经有关政府行政主管部门认定被列为失信联合惩戒人员。

四、聘用时间与待遇

1.聘用时间以实际与学校签订合同时间为准。

2.按学校行政人员管理模式管理和考核。

3.工资按照学校外聘人员管理标准发放。

五、报名需提供材料

1.应聘登记表（见附表）；

2.有效证件：身份证、毕业证等有效证件；

3.政审材料：由户籍所在地派出所出具的政审证明材料；

4.其它证明本人能力、水平的相关资料。

注意：应聘人员提交的材料凡有弄虚作假，一经查实，即取消聘用资格。

六、招聘流程

通过网络发布招聘公告-报名-审核报名资料-面试-体检-确定录用候选人。

1.发布招聘公告

委托劳务派遣公司开展,3月2日挂网。

2.报名安排

3.3-3.7日报名，求职者将《应聘登记表》发给联络人范老师：邮箱43609826@qq.com,邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+91考试网。电话：13984003398。

3.面试安排

报名截止后，将电话通知初审合格人员携带相关证件原件（身份证、毕业证等），到指定地点参加面试，面试地点和时间以电话通知为准。

3.体检及政审安排

用人单位将根据面试成绩确定拟聘人选，并通知拟聘人员参加体检、政审。

4.聘用手续

拟聘人员体检合格且公示无异议后，与劳务派遣公司签订聘用合同并进行试用。

附件：应聘登记表.docx