|
时间:2019-11-29 08:18:49
南充科技职业学院是经四川省人民政府批准、教育部备案、四川省教育厅主管的全日制高等职业学院，学院位于中国西部绸都、三国文化发源地南充市多扶工业园区，G75兰海高速多扶出口对面，距离南充中心城区15公里。根据学院发展需要，现面向全国公开招聘具有副高以上职称教师22名，现将有关招聘事项公布如下：
一、招聘原则
（一）坚持公平、公正、公开、择优录用的原则。
（二）坚持同岗择优、合理调剂原则。
二、应聘条件和相关要求
（一）基本条件
1.坚持社会主义核心价值观，坚定政治立场，忠于党的教育事业，诚实守信；
2.有较强的事业心和责任感，爱岗敬业，有良好的职业道德和团队协作精神；
3．具有扎实的理论知识，较高的学术水平和教学科研能力；
4.符合招聘岗位设置的学历、专业等相关资格条件；
5.身心健康，能适应岗位工作要求；
6.具有全国普通高等学校全日制本科及以上学历；
7.符合法律、法规规定的其他条件。
（二）具备下列条件之一者优先
1.具有正高职称；
2.具有十年以上企业相关工作经验，或曾担任企业高级管理职务、技术职务等；
3.具有相关部门颁发的高级职业技能证书。
三、招聘岗位及条件
|
岗位 |
人数 |
职位要求 |
|
新能源汽车专业 |
2 |
具有全日制本科及以上学历、车辆工程等相关专业、副高以上职称、三年以上企事业单位工作经验 |
|
无人机应用技术专业 |
2 |
具有全日制本科及以上学历、电子信息工程、机械等相关专业、副高以上职称，三年以上企事业单位工作经验。 |
|
电子商务 专业 |
2 |
具有全日制本科及以上学历、三年以上企事业单位工作经验，副高以上职称。 |
|
旅游管理 专业 |
2 |
具有全日制本科及以上学历、旅游管理相关专业、副高以上职称，具有三年以上企业工作经验。 |
|
财务管理 专业 |
2 |
具有全日制本科及以上学历、三年以上企事业单位工作经验，副高及以上职称。 |
|
护理专业 |
2 |
具有全日制本科及以上学历、三年以上企事业单位工作经验，副高以上职称。 |
|
学前教育 专业 |
2 |
具有全日制本科及以上学历、教育类相关专业（学前教育优先）、副高以上职称，三年以上企事业单位工作经验 |
|
应急救援 专业 |
2 |
具有全日制本科及以上学历、电气自动化、建筑等专业、副高以上职称，三年以上企事业单位工作经验 |
|
消防技术 专业 |
2 |
具有全日制本科及以上学历、电气自动化、建筑等专业，副高以上职称，三年以上企事业单位工作经验 |
|
物联网 专业 |
2 |
具有全日制本科及以上学历、计算机、自动化相关专业，副高以上职称，三年以上企事业单位工作经验 |
|
工程机械运用专业 |
2 |
具有全日制本科及以上学历、副高以上职称，三年以上企事业单位工作经验 |
四、招聘流程
流程包括：报名——资格审查——面试考核——体检考察———公示聘用
（一）报名
1.报名时间：自公告发布之日起
2.报名方式：网络报名
3.联系人：杨老师16683338666；
4.应聘人员材料包括：
（1）《南充科技职业学院应聘人员登记表》（见附件）；
（2）个人简历及自荐书；
（3）身份证复印件；
（4）毕业证、学位证；
（5）专业技术等级证书等；
（6）工作获奖证书。
5.应聘人员请先填写《南充科技职业学院应聘人员登记表》，并将应聘人员登记表及相关材料打包发送至：22397716@qq.com
（二）资格审查
请应聘人员务必保持手机等通讯工具畅通，我单位将根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格审查，并以电话或短信的形式向通过资格审查的人员进行通知。资格审查合格者请在规定时间内到我院指定地点参加面试。
（三）面试
1.面试人员请带上报名材料原件。
2.应聘人员面试时间为20分钟，教师自备课件现场授课方式，其余岗位采用综合面试。
3.面试结束后公示应聘人员成绩，按照总分从高到低的顺序，确定拟接收人员参加体检。
（四）待遇
1.正高职称待遇面议；
2.具有副高以上职称者根据面试情况可聘为专业负责人，年薪30万元；
3.未聘为专业负责人者按照学院薪酬体系，根据面试情况并结合岗位确定薪酬标准，年薪24万-28万；
4.学院提供教师周转房。
（五）体检考察
体检工作由南充科技职业学院办公室组织进行，进入体检环节应聘人员按照1:1的比例确定，在指定医院规定时间内进行体检，体检费用自理。因个人原因未按要求参加体检的人员，视为自动放弃。体检不合格者不予录取，空缺岗位按照相应岗位总成绩依次递补。
（六）公示聘用
初审、面试、体检结束以后，由学院教师招聘工作领导小组确定聘用人员并进行公示，公示结束后签订聘用协议。
南充科技职业学院
2019年11月28日