一、招聘岗位及人数

二、招聘条件

1．学历：博士研究生

2．专业：具有医学或招聘专业相关研究背景，有医学院校工作经历者优先。

3.年龄：原则上，应聘教授职务年龄在45周岁以下，副教授职务在40周岁以下，助理教授职务在35周岁以下。

4.符合厦门大学医学院对应职务的任职条件。

5.应届博士毕业生需先从事博士后研究，经考核优良且符合教师聘任条件者，方可作为师资引进。

三、待遇情况

受聘教师实行聘任制，享受厦门大学同级职务教师同等待遇。受聘副教授及以上职务或具有博士学位的引进人才还按受聘职务给予相应的安家费和住房货币化补贴并提供一定的科研启动费支持。师资博士后薪酬待遇参照助理教 授标准。

四、招聘办法

1.应聘者请发送个人简历至联系邮箱，初审通过者，通知面试。个人简历应包括姓名、性别、出生年月、最高学历、主要学习和工作经历、获奖<业绩>情况、联系方式、学历学位证书、英语等级证书电子扫描件。

2.应聘者还需提供一份关于学术能力、潜力以及教学与科研计划的自我评估报告。

3.本招聘启事有效期至2014年2月20日。

五、联系方式

联系人：高老师

电子邮箱：gfengguang@xmu.edu.cn

联系人：尹老师

电子邮箱：yxyrs@xmu.edu.cn

厦门大学医学院

2013年11月25日