太原工业学院座落在山西省省会——太原市。创建于1954年，2007年3月经教育部批准设置为普通全日制本科院校。学院现设有14个教学系、部，31个本科专业。占地568亩，建筑总面积30余万平米。学院秉持“知行合一、行胜于言”的校训，积极探索实践应用型本科人才培养模式。

根据《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（人社部【2010】92号）、《山西省事业单位公开招聘人员暂行办法》（晋人字【2008】118号）和《关于做好2013年全省事业单位公开招聘人员工作的通知》（晋人社厅发【2013】26号）相关规定及省人社厅、教育厅有关精神，结合我院实际情况，经学院研究，决定面向社会公开招聘工作人员53名。

一、公开招聘原则

（一）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；

（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

（三）坚持德才兼备的原则；

（四）坚持学院宏观管理与各用人单位自主权相结合的原则。

二、公开招聘岗位及要求

2013年学院公开招聘工作人员计划为53个，具体岗位及要求见附件1。

三、公开招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，具有良好的教书育人思想和职业道德；

（三）身体健康，仪表端庄，口齿清晰，具有较强的语言表达能力；

（四）全日制研究生,正常毕业并获硕士及以上学位，符合办理派遣手续条件。

四、公开招聘程序

公开招聘考试采取笔试和面试相结合的方式进行。

（一）制定公开招聘工作人员工作方案

制定学院2013年公开招聘工作人员工作方案，经学院研究通过后，上报省教育厅、人社厅审批。

（二）发布公开招聘信息

学院2013年公开招聘工作人员工作方案经省教育厅、人社厅批准后，在省人社厅、教育厅和学院人事处网站发布公开招聘信息；公开招聘信息发布时间为18天；从2013年9月13日起，到2013年9月30日止。

（三）应聘人员报名

1、报名时间：2013年9月16日--2013年9月30日;

2、报名方式：现场报名，每人限报一个岗位，《太原工业学院公开招聘报名表》见附件2。

3、应聘人员需提供以下材料：《太原工业学院公开招聘报名表》2份、本人简历1份；本科和研究生阶段的毕业证书、学位证书及学习成绩单、就业协议书、身份证、获奖荣誉证、科研成果等原件及复印件1份；近期同底版免冠一寸彩照2张（背面注明姓名及应聘岗位及专业）。

4、报名比例要求：每个应聘岗位的报名人数与岗位用人指标数的比例不得低于3：1。

5、报名地点：太原工业学院人事处（地址：太原市迎新街北一巷2号东区行政楼二层），联系人：杨老师，电话：0351-3567069,0351-3566069。

（四）资格审查

报名结束后，由学院公开招聘资格审查组进行资格审查，报名人员对所提供的材料应负诚信责任，凡提供虚假材料的，一经查实，取消应聘资格；资格审查后，将及时在学院人事处网站公布资格审查结果。

（五）笔试、面试与考核

资格审查结束后，对符合公开招聘条件人员进行笔试、面试与考核。博士研究生，经考察合格，直接进行面试考核，若确定为拟录用人员，相应岗位不参加公开招聘。笔试、面试与考核，由学院公开招聘工作领导组负责，学院人事处、院内各用人单位、笔试命题专家组和面试专家组具体落实。面试专家的构成按省人社厅、教育厅有关规定执行。

1、笔试

（1）笔试内容为公共基础知识（40%）（包括时事、职业道德和高等教育政策法规等相关知识）、专业基础知识和专业知识（60% ）；

（3）笔试为闭卷考试；

（4）笔试按百分制计分，笔试合格线为60分，不达合格线者直接淘汰，笔试成绩占综合成绩的60%；

（5）准考证发放：请及时登陆学院网站查看领取时间，按时到学院人事处领取；