2015年01月浙江金华市公安局江南分局公开招聘特勤队员公告(一)

时间:2015-01-12 10:11:21

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为切实加强金华市经济技术开发区应急处突力量建设,确保开发区社会治安稳定。经开发区管委会同意,面向社会公开招聘特勤队员。现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

计划招聘男性特勤队员20名。

二、招聘条件

(一)有良好的政治思想素质,拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,热心治安工作,责任心强,爱岗敬业;

(二)年满18周岁至30周岁(1985年1月1日至1996年12月31日期间出生);

(三)具有浙江省户籍(以2015年1月1日的户口所在地为准),退伍军人户籍不限;

(四)具有国家承认的普通高中及以上学历;

(五)身高1.70米(含)以上,裸眼视力4.8以上,身体健康,身体各部位没有纹身;

(六)武警特勤队员、部队侦察队员、公安司法院校特警等相关专业毕业生,在同等条件下优先录取。

(七)曾受到过刑事处罚、劳动教养、强制戒毒、治安处罚、司法拘留,或正因债务纠纷等被起诉的被告人,以及曾因违反规章制度被用人单位辞退、开除的人员不予录用。

三、招聘程序

(一)报名。

1、报名时间2015年1月10日—2015年1月15日,每天8:30—17:30。

2、报名地点:金华市公安局江南分局巡防大队114办公室(农科教大楼西侧)。

3、报名提供材料:

(1)身份证、户口本、学历毕业证书原件及复印件。退伍军人需提供退役士兵证原件及复印件。

(2)属于加分项目范围的各类获奖证书、证件的原件及复印件。

(3)近期免冠2寸照片2张。

(4)在职协辅警报名需提供所在单位同意报考材料。

(二)体能测试。

满分300分。测试项目为立定跳远、100米跑、1000米跑,每项满分为100分。总成绩前100名进入笔试(体能测试规则及评分标准附后)

(三)笔试。

满分100分。考试内容为综合基础知识。

(四)加分审核来源:91考试网 91ExaM.org

上高中(含高中)以后获得省、地(市)、县级以上田径、游泳、自行车、铁人三项类体育比赛或武术、散打、拳击等格斗技能比赛前6名的个人分别加6、4、2分;部队服役期间获得军、师旅、团级以上军事技能比武前6名的个人分别加6、4、2分;因军事技能业绩突出在部队立个人一、二、三等功的分别加10、8、4分;具有A2及以上驾照人员加5分;反恐士兵和排爆专业人员加5分;武警特勤队员、部队侦察兵退伍和公安司法院校特警等相关专业毕业生加2分;被政府或者公安部门授予见义勇为积极分子或治安积极分子的加2分;2014年1月1日前到我局工作的在职协辅警加2分;普通退伍士兵加1分。同一事项不重复加分,累计加分最高不超过10分。

(五)面试。

满分100分。考生综合成绩(笔试成绩×20%+三项体能测试成绩之和/3×60%+加分项目)前60名进入面试,面试对象不按规定时间参加面试的,视为放弃。

(六)体检。

根据考生的总成绩(笔试成绩×20%+三项体能测试成绩之和/3×60%+面试成绩×20%+加分项目),从高分到低分按招聘名额1:1.2确定体检对象,体检费用个人自理。体检标准按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部【2010】82号)执行。体检人员中有不合格的,按总成绩从高分到低分依次递补体检。

(七)政审。

在体检合格人员中从高分到低分按照1:1确定考察对象。政审考察按金华市公安局江南分局协辅警相关规定执行。有政审考察不合格的,在体检合格人员中按总成绩从高分到低分递补政审考察。

(八)聘用。

对政审合格人员按规定办理聘用手续,与金华江南保安服务有限公司签订劳动合同,首次签订合同期限为3年。

四、其它事项

1、工资福利待遇。特勤队员人均年收入约6万元(含缴纳的社会医疗保险等),提供免费住宿。

2、工作性质。特勤队员实行准军事化管理,协助公安机关开展武装巡逻,参与突发性事件处置和大型活动保卫等。

3、符合条件的报考人员在报名现场领取笔试、体能测试通知书。笔试、体能测试时间、地点以书面通知为准。笔试、体能测试及加分三项成绩在体能测试结束后2个工作日予以公示。入围面试人员将以电话和短信方式通知本人。

4、报名咨询电话:0579-82727352,潘警官;0579-82728607,楼警官。获取实时资讯,请搜索“JNGAFJ”或者扫描二维码关注微信公众服务号“金华平安江南”。

点击下载>>>

1.招聘登记表

金华市公安局江南分局特勤队员报名登记表

   

 

性别

 

出生年月

 

 

籍贯

 

民族

 

政治面貌

 

身份证号码

 

 

   

 

   

 

  

 

有无纹身

 

有无优先录取或不得录用情形

 

 

毕业学校

 

  

 

户籍所在地

 

户籍性质

城□  农□ 

   

 

联系电话

 

                    

自年月至年月

工作单位

  

离职原因

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                   

姓名

称谓

身份证号码

家庭住址

工作单位

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

填写信息属实承诺

本人符合本次招聘条件,本表所填写信息属实,如与事实不符,后果自负。

                                    填表人签名:

                                          

加分内容

 

 

 

 

 

成绩

加分项

立定跳远

100

1000

笔试

面试

总成绩

 

 

 

 

 

 

 

体检

 

政审

 

 

 

2.体能测评规则

招聘特勤队员体能测评规则

 

(一)100米跑

场地器材:100米跑道。发令旗一面、口哨一个、秒表若干块(一道一表),使用前校正。

测评方法:测试采用中国田径协会审定的最新田径竞赛规则;如若犯规,成绩为零。采用手动计时。起跑姿势不限。

注意事项:1、不准穿钉鞋;2、第一次抢跑,安排该组重跑;第二次抢跑,违规者,取消成绩。

(二)男子1000米跑

场地:400米田径场

测评方法:测试采用中国田径协会审定的最新田径竞赛规则。登记成绩以分、秒为单位,不计小数。

注意事项:1、按216人分组测试;2、不准穿钉鞋,不得抢跑。

(三)立定跳远

场地:跳远场地

测评方法:测试者在起跳线后起跳,不准有预跳(垫步)、助跑,两脚同时离地;其他执行最新田径竞赛规则中跳远项目的规定。每人测试2次,记录最好1次登记成绩。登记成绩以米为单位,取两位小数。

注意事项:1、不准穿钉鞋;2、起跳线至沙坑1.5米。

 

 

3.体能测评标准

特勤招录体能测评标准
分值 100米(男子) 1000米(男子) 立定跳远(男子)
100 12"00 3'05" 2.80m
99   3'06" 2.79m
98 12"10 3'07" 2.78m
97   3'08" 2.77m
96 12"20 3'09" 2.76m
95   3'10" 2.75m
94 12"30 3'11" 2.74m
93   3'12" 2.73m
92 12"40 3'13" 2.72m
91   3'14" 2.71m
90 12"50 3'15" 2.70m
89   3'16" 2.69m
88 12"60 3'17" 2.68m
87   3'18" 2.67m
86 12"70 3'19" 2.66m
85   3'20" 2.65m
84 12"80 3'21" 2.64m
83   3'22" 2.63m
82 12"90 3'23" 2.62m
81   3'24" 2.61m
80 13"00

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