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为什么有些领导者不愿意承担管理过程中的“教练”角色?为【言语理解】

时间:2016-09-28 02:24:52

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单选题   为什么有些领导者不愿意承担管理过程中的“教练”角色?为什么很多领导者不愿意花时间去教别人?一方面是因为辅导员工要花去大量的时间,而领导者的时间本来就是最宝贵的资源。另一个原因则在于对下属的辅导是否能够收到预期的效果 ,是一件很难说清的事情。因为有很多知识和方法是“只可意会,不可言传”的。而从更深的层次来说,“教练”角色要求领导者兼具心理学家和教育学家的素质,这也是一般人难以具备的。
最适合做本段文字标题的是(  )。
A. 效率低下,领导之过
B. 团队意识亟待增强
C. 员工培训,岂容忽视
D. 做领导易,做“教练”难



单选题   为什么有些领导者不愿意承担管理过程中的“教练”角色?为什么很多领导者不愿意花时间去教别人?一方面是因为辅导员工要花去大量的时间,而领导者的时间本来就是最宝贵的资源。另一个原因则在于对下属的辅导是否能够收到预期的效果,是一件很难说清的事情。因为有很多知识和方法是“只可意会,不可言传”的。而从更深的层次来说,“教练”角色要求领导者兼具心理学家和教育学家的素质,这也是一般人难以具备的。
最适合做本段文字标题的是(&nb sp; )。
A. 效率低下,领导之过
B. 团队意识亟待增强
C. 员工培训,岂容忽视
D. 做领导易,做“教练”难

参考答案: D
本题解释:
正确答案是D 考点标题选择题解析考查选择议论型标题的能力。 文段前两句通过层层设问的方式引出话题,问题涉及“领导者”与“教练角色”,后面四句话分别从三个层面对此问题进行分析,所以这段话强调的重点应该是提出的问题所在,因此D项最为合适。 A项“效率”和B项的“团队意识”无中生有;C项未把握重点,文段主要论述“领导者为什么不愿意承担管理过程中‘教练’角色”,而不是“员工培训的重要性”。故正确答案为D。


本题所属考点-言语理解



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