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绍兴银行是一家成立于1997年的国有控股城市商业银行，现有员工2900余人，分支机构140家，经营区域覆盖绍兴、嘉兴、舟山、台州、湖州、温州和金华7个地市，并发起设立浙江兰溪越商村镇银行，逐步形成“立足绍兴、覆盖全省、辐射长三角”的业务网络。历经20多年的发展，现已成为一家初具规模、资产质量良好、盈利能力较强、综合实力跻身全国城市商业银行前列的股份制商业银行。

绍兴银行金华分行自2023年11月落户金华，积极探索金融创新，致力于为金华地区客户和社会提供全面、优质、高效的金融服务。分行成立初期，求贤若渴。分行注重培养员工综合能力，努力营造和谐的内部竞争环境，为员工提供多通道的职业发展空间和具有市场竞争力的薪资水 平。

因金华分行业务发展需要，现面向金华范围内定向诚聘英才，我们热忱欢迎各位英才加盟，携手同行，共创辉煌！

一、社会招聘的岗位、人数和条件

岗位	人数	条件	工作地点
办公室总经理	1	1、中共党员，大学本科（含）以上学历，1984年1月1日以后出生； 2、具有5年以上银行从业经历； 3、熟悉银行综合办公相关工作，包括但不限于党建、人力资源、品牌宣传、参与战略规划、综合管理等方面； 4、具备良好的执行力、服务意识、组织协调能力。	金华
营业部总经理	1	1、大学本科（含）以上学历，1984年1月1日以后出生； 2、具有5年以上银行从业经历； 3、具有良好的服务意识和较强的沟通协调能力；熟悉银行业务。	金华
公司客户经理	2	1、大学本科（含）以上学历，1989年1月1日以后出生； 2、具有2年以上银行信贷从业经历； 3、具有较强的市场营销能力、沟通协调能力和风险把握能力，良好的服务意识和创新意识；熟悉银行公司类相关业务。	金华
普惠客户经理	2	1、大学本科（含）以上学历，1989年1月1日以后出生； 2、具有1年以上银行信贷从业经历； 3、具有较强的市场营销能力、沟通协调能力和风险把握能力，良好的服务意识和创新意识；熟悉银行普惠类相关业务。	金华
零售客户经理	2	1、大学本科（含）以上学历，1989年1月1日以后出生； 2、具有1年以上银行从业经历； 3、具有较强的市场营销能力、沟通协调能力和风险把握能力，良好的服务意识和创新意识；熟悉银行零售类相关业务。	金华

二、福利待遇

本次招聘，一经录用即为绍兴银行员工，除享受国家政策规定的五险二金、年休假等外，还提供学习培训、午餐或午餐补贴、健康体检等。

三、报名方式及注意事项

1、请报名人员进入绍兴银行官网——人才招聘——下载填写《绍兴银行应聘登记表》（需填写“应聘岗位”一栏，若不填写，视为无效报名），将登记表及身份证、学历证书、专业技术职务证书、近年来所获荣誉证明等各类证件电子版本放在一个压缩包内，发送至sxyhjhfh@163.com，邮件主题为“2024招聘-姓名-应聘岗位”。

2、受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用，正在受司法机关立案侦查，纪检部门、监察机关立案审查或受过刑事处罚以及其他影响任职因素的，谢绝报名。

3、初审通过人员，我行将及时通知面试时间，如审核未通过，应聘材料恕不退还。

4、应聘人员应对简历真实性负责，需提供的各种资料、信息（本人身份证、毕业证书、学位证书、证书、专业技术资格证书等原件），我行将在考察时进行审核，如出现虚假简历或资料与简历不符等问题，由应聘人员承担相应责任。我行有权根据情节严重程度取消其录用资格。

5、拟录用人员按我行要求时间提交入职体检报告，入职体检按公务员录用体检通用标准执行，报考人员不按规定要求完成入职体检、资格复审及综合考察相关工作的，视作放弃。

6、我行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整或终止相关岗位招聘工作，并享有最终解释权。

7、面试、录用等招聘环节的通知和相关信息均以电话或短信形式通知，请保持通讯设备畅通，如因联系方式错误或信息错误无法联系到本人的，均视为本人自动放弃。

8、报名截止日期：2024年4月15日24时。

联系人与联系电话：洪老师0579-83201229

地址：金华市金东区多湖街道光南路1273号

绍兴银行金华分行

2024年4月1日

附件：绍兴银行应聘登记表.doc

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://www.jhrcsc.com/articledetail?id=9318

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Youth is a blunder; manhood a struggle; old age a regret. 青年鲁莽灭裂,中年奋斗不止;老年后悔无穷.
From saving comes having. 富有来自节俭.