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2021年07月[西藏]光大银行社会招考启事(拉萨)

时间:2021-07-24 14:41:04

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2021年光大银行社会招聘启事(拉萨)

  营业部负责人

  职位描述:

  营业部负责人(总经理/副总经理/总经理助理)

  岗位职责:

  在经营管理授权范围内,根据总、分行经营导向,制定本部门年度公司、零售业务工作计划,完成分行下达的年度经营目标。

  招聘条件:

  1、坚持党的领导,拥护国家大政方针,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚持做到“两个维护”;

  2、经济、金融、财会、法律、管理等相关专业大学本科及以上学历;

  3、熟悉银行对公、零售、运管等相关业务和所从事领域监管政策,能独立、有效指导下属在所从事领域开展工作;

  4、具有5年(其中正职需8年)以上国有银行、全国性股份制商业银行、非银行金融机构、大型企业平级或下一级管理岗位相关工作背景;

  5、年龄40周岁(含)以下;

  6、具备良好的团队管理能力、组织协调能力、有效沟通能力;

  7、身心健康,无重大病史;

  8、符合我行任职回避等有关规定;

  9、无违法、违规、违纪等不良记录;

  10、特别优秀者可放宽上述条件。

  招聘流程及时间安排:

  2021年社会招聘,自7月下旬正式启动,原则上于9月30日前办理入职,时间安排如下(以实际通知为准):

  网上报名:2021年7月20日-8月15日

  简历筛选:2021年8月16日-8月20日

  测评:2021年8月下旬

  笔试:2021年8月下旬

  面试:2021年8月下旬

  发放拟录用通知:2021年9月上旬

  体检:2021年9月上旬

  背景调查:2021年9月中旬

  入职:2021年10月30日前

  简历投递方式:

  1、请有意应聘者登录中国光大银行官方网站,点击“人才招聘”—“社会招聘”,选择应聘岗位进行网上报名,截止日期为2021年8月15日。

  2、我们将严格为应聘者保密,并于报名结束后通知进入后续阶段的人选,请保持联系方式畅通。

  感谢您应聘中国光大银行拉萨分行!

  公司业务营销部负责人

  职位描述:

  公司业务营销部负责人(总经理/副总经理/总经理助理)

  岗位职责:

  在经营管理授权范围内,根据总、分行经营导向,制定本部门年度公司业务营销工作计划,完成分行下达的年度经营目标。

  招聘条件:

  1、坚持党的领导,拥护国家大政方针,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚持做到“两个维护”;

  2、经济、金融、财会、法律、管理等相关专业大学本科及以上学历;

  3、熟悉银行对公业务和所从事领域监管政策,能独立、有效指导下属在所从事领域开展工作;

  4、具有5年(其中正职需8年)以上国有银行、全国性股份制商业银行、非银行金融机构、大型企业平级或下一级管理岗位相关工作背景;

  5、年龄40周岁(含)以下;

  6、具备良好的团队管理能力、组织协调能力、有效沟通能力;

  7、身心健康,无重大病史;

  8、符合我行任职回避等有关规定。

  9、无违法、违规、违纪等不良记录;

  10、特别优秀者可放宽上述条件。

  招聘流程及时间安排:

  2021年社会招聘,自7月下旬正式启动,原则上于9月30日前办理入职,时间安排如下(以实际通知为准):

  网上报名:2021年7月20日-8月15日

  简历筛选:2021年8月16日-8月20日

  测评:2021年8月下旬

  笔试:2021年8月下旬

  面试:2021年8月下旬

  发放拟录用通知:2021年9月上旬

  体检:2021年9月上旬

  背景调查:2021年9月中旬

  入职:2021年10月30日前

  简历投递方式:

  1、请有意应聘者登录中国光大银行官方网站,点击“人才招聘”—“社会招聘”,选择应聘岗位进行网上报名,截止日期为2021年8月15日。

  2、我们将严格为应聘者保密,并于报名结束后通知进入后续阶段的人选,请保持联系方式畅通。

  感谢您应聘中国光大银行拉萨分行!

  公司业务管理部负责人

  职位描述:

  公司业务管理部负责人(总经理/副总经理/总经理助理)

  岗位职责:

  在经营管理授权范围内,根据总、分行经营导向,制定分行年度公司业务工作计划,指导、支持经营机构完成对公业务全年经营目标。

  招聘条件:

  1、坚持党的领导,拥护国家大政方针,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚持做到“两个维护”;

  2、经济、金融、财会、法律、管理等相关专业大学本科及以上学历;

  3、熟悉银行对公业务和所从事领域监管政策,能独立、有效指导下属在所从事领域开展工作;

  4、具有5年(其中正职需8年)以上国有银行、全国性股份制商业银行、非银行金融机构、大型企业平级或下一级管理岗位相关工作背景;

  5、年龄40周岁(含)以下;

  6、具备良好的团队管理能力、组织协调能力、有效沟通能力;

  7、身心健康,无重大病史;

  8、符合我行任职回避等有关规定;

  9、无违法、违规、违纪等不良记录;

  10、特别优秀者可放宽上述条件。

  招聘流程及时间安排:

  2021年社会招聘,自7月下旬正式启动,原则上于9月30日前办理入职,时间安排如下(以实际通知为准):

  网上报名:2021年7月20日-8月15日

  简历筛选:2021年8月16日-8月20日

  测评:2021年8月下旬

  笔试:2021年8月下旬

  面试:2021年8月下旬

  发放拟录用通知:2021年9月上旬

  体检:2021年9月上旬

  背景调查:2021年9月中旬

  入职:2021年10月30日前

  简历投递方式:

  1、请有意应聘者登录中国光大银行官方网站,点击“人才招聘”—“社会招聘”,选择应聘岗位进行网上报名,截止日期为2021年8月15日。

  2、我们将严格为应聘者保密,并于报名结束后通知进入后续阶段的人选,请保持联系方式畅通。

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  零售金融部负责人

  职位描述:

  零售金融部负责人(总经理/副总经理/总经理助理)

  岗位职责:

  在经营管理授权范围内,根据总、分行经营导向,制定分行年度零售业务工作计划,指导、支持经营机构完成零售业务全年经营目标。

  招聘条件:

  1、坚持党的领导,拥护国家大政方针,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚持做到“两个维护”;

  2、经济、金融、财会、法律、管理等相关专业大学本科及以上学历;

  3、熟悉银行零售业务和所从事领域监管政策,能独立、有效指导下属在所从事领域开展工作;

  4、具有5年(其中正职需8年)以上国有银行、全国性股份制商业银行、非银行金融机构、党政机关、大型企业平级或下一级管理岗位相关工作背景;

  5、年龄40周岁(含)以下;

  6、具备良好的团队管理能力、组织协调能力、有效沟通能力;

  7、身心健康,无重大病史;

  8、符合我行任职回避等有关规定;

  9、无违法、违规、违纪等不良记录;

  10、特别优秀者可放宽上述条件。

  招聘流程及时间安排:

  2021年社会招聘,自7月下旬正式启动,原则上于9月30日前办理入职,时间安排如下(以实际通知为准):

  网上报名:2021年7月20日-8月15日

  简历筛选:2021年8月16日-8月20日

  测评:2021年8月下旬

  笔试:2021年8月下旬

  面试:2021年8月下旬

  发放拟录用通知:2021年9月上旬

  体检:2021年9月上旬

  背景调查:2021年9月中旬

  入职:2021年10月30日前

  简历投递方式:

  1、请有意应聘者登录中国光大银行官方网站,点击“人才招聘”—“社会招聘”,选择应聘岗位进行网上报名,截止日期为2021年8月15日。

  2、我们将严格为应聘者保密,并于报名结束后通知进入后续阶段的人选,请保持联系方式畅通。

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  公司/零售客户经理

  职位描述:

  岗位职责:

  熟悉区域市场和对公/零售银行业务,积极做好客户营销和维护工作,严格执行我行信贷政策,依法合规经营,为客户提供个性化金融服务方案。

  招聘条件:

  1、坚持党的领导,拥护国家大政方针,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚持做到“两个维护”;

  2、经济、金融、财会、法律、管理、市场营销等相关专业大学本科及以上学历;

  3、具有2年以上银行营销、信贷工作经历;

  4、熟悉企业财务管理或熟悉金融法律法规;

  5、年龄35周岁(含)以下;

  6、具备良好的语言表达能力和沟通能力,较强的工作责任心和团队协作精神;

  7、身心健康,无重大病史;

  8、符合我行任职回避等有关规定;

  9、无违法、违规、违纪等不良记录;

  10、特别优秀者可放宽上述条件。

  招聘流程及时间安排:

  2021年社会招聘,自7月下旬正式启动,原则上于9月30日前办理入职,时间安排如下(以实际通知为准):

  网上报名:2021年7月20日-8月15日

  简历筛选:2021年8月16日-8月20日

  测评:2021年8月下旬

  笔试:2021年8月下旬

  面试:2021年8月下旬

  发放拟录用通知:2021年9月上旬

  体检:2021年9月上旬

  背景调查:2021年9月中旬

  入职:2021年10月30日前

  简历投递方式:

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  信息科技部系统开发岗

  职位描述:

  岗位职责:

  根据分行和部门工作安排,负责完成相关系统开发及编程等工作。

  招聘条件:

  1、坚持党的领导,拥护国家大政方针,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚持做到“两个维护”;

  2、计算机开发与应用、软件工程等相关专业大学本科及以上学历;

  3、具有2年及以上软件开发工作经验,熟悉掌握C语言、Java编程语言及主流软件开发相关技术;

  4、具有Spring、Styuts等常见JavaWeb框架使用经验;

  5、具有主流数据库产品db2、oracle、SQLServer等开发、应用经验,能够基于逻辑进行数据分析,通过接口模式、SQL开发等方式提供数据报表;具有金融领域软件开发经验者优先;

  6、年龄35周岁(含)以下;

  7、身心健康,无重大病史;

  8、符合我行任职回避等有关规定;

  9、无违法、违规、违纪等不良记录;

  10、特别优秀者可放宽上述条件。

  招聘流程及时间安排:

  2021年社会招聘,自7月下旬正式启动,原则上于9月30日前办理入职,时间安排如下(以实际通知为准):

  网上报名:2021年7月20日-8月15日

  简历筛选:2021年8月16日-8月20日

  测评:2021年8月下旬

  笔试:2021年8月下旬

  面试:2021年8月下旬

  发放拟录用通知:2021年9月上旬

  体检:2021年9月上旬

  背景调查:2021年9月中旬

  入职:2021年10月30日前

  简历投递方式:

   1、请有意应聘者登录中国光大银行官方网站,点击“人才招聘”—“社会招聘”,选择应聘岗位进行网上报名,截止日期为2021年8月15日。

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  纪检巡察专员

  职位描述:

  岗位职责:

  负责党委、纪委交办的纪委巡察、党建等方面工作。

  招聘条件:

  1、坚持党的领导,拥护国家大政方针,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚持做到“两个维护”;

  2、年龄35周岁(含)以下,中共党员,本科及以上学历;

  3、具有2年以上纪委巡察、法律合规(审计)、风险管控等相关从业工作经历者优先;

  4、具备较强的语言表达、写作能力和逻辑分析能力,具有较强的组织协调管理能力及团队合作意识,能够独立开展并完成相关工作,能够团结同志、服从组织安排。

  5、身心健康,无重大病史;

  6、符合我行任职回避等有关规定。

  7、无违法、违规、违纪等不良记录;

  8、特别优秀者可适当放宽上述条件。

  招聘流程及时间安排:

  2021年社会招聘,自7月下旬正式启动,原则上于9月30日前办理入职,时间安排如下(以实际通知为准):

  网上报名:2021年7月20日-8月15日

  简历筛选:2021年8月16日-8月20日

  测评:2021年8月下旬

  笔试:2021年8月下旬

  面试:2021年8月下旬

  发放拟录用通知:2021年9月上旬

  体检:2021年9月上旬

  背景调查:2021年9月中旬

  入职:2021年10月30日前

  简历投递方式:

  1、请有意应聘者登录中国光大银行官方网站,点击“人才招聘”—“社会招聘”,选择应聘岗位进行网上报名,截止日期为2021年8月15日。

  2、我们将严格为应聘者保密,并于报名结束后通知进入后续阶段的人选,请保持联系方式畅通。

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Principles without programs are platitudes. 没有纲领的原则只是陈词滥调。
You eat and eat, but you do not drink to fill you. 吃饭要饱,饮酒要少。


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