时间:2017-06-05 15:44:06
心率、视力、听力、血压的体检结果即时告知应聘者，并由应聘者对每一次测量结果当场签名确认，其他项目于体检结束后7个工作日内应将体检结论告知应聘者。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。应聘者如对上述项目体检结果有疑问的，应当场提出复检要求并在当天内完成复检;如对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，应聘事业单位的应在接到体检结论后的3个工作日内向用人单位提出复检申请，应聘机关雇员的应在接到体检结论后的7日内向用人单位提出复检申请。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
《体检表》、《体检通知书》、《体检结论告知书》、《复检申请表》和《复检通知书》样式由江门市人力资源社会保障局提供。体检集中地点和注意事项由用人单位通知应聘者。
六、考察
用人单位须对通过考试且体检合格的拟聘(雇)用人员进行考察。事业单位考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》规定执行，机关雇员参照执行，主要通过实地考察或调阅个人档案等方式，考察拟聘(雇)用人员政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，核实其社会关系及是否需要回避、是否符合报考资格条件。
七、资格复查及公示
体检、考察工作完成后，由用人单位将相关资料送市力资源社会保障局进行资格复查。复查发现应聘者的真实情况与公告岗位所需的资格条件不符的，取消聘(雇)用资格;如发现虚假材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息骗取应聘资格的，取消聘(雇)用资格，3年内不得参加江门市组织的机关雇员考试、事业单位工作人员招聘考试，并记录在我市公共信用信息系统的个人信用档案中。经复审通过的拟聘(雇)用人员名单，由市人力资源社会保障局按规定在上述网站公示。
八、试用及聘(雇)用
对经公示无异议的人员，由市人力资源社会保障局发出同意聘(雇)用通知。聘(雇)用人员按通知书指引办理关系调动、档案迁移、报到等手续。报到后，用人单位与聘(雇)用人员在平等自愿、协商一致基础上签订聘(雇)用合同，约定试用期及违约金标准。试用期包含在聘(雇)用合同期内。事业单位试用期一般不超过3个月;情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月;初次就业的工作人员与事业单 位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。机关雇员试用期按《劳动合同法》规定执行。
新聘(雇)用人员因病、事假累计超过40个工作日不在职的，试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核，在报到后一年半仍未补足的，视为考核不合格。女性在孕期、产假、哺乳期内不在职的，试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核。
试用期满考核合格后正式聘(雇)用，试用期满考核不合格的，机关雇员直接取消雇用资格，事业单位人员将调整岗位，个人不同意调整岗位或调整岗位后仍不能胜任的，事业单位应予以解聘。聘(雇)用合同规范样式由市人力资源社会保障局提供。
九、递补
出现以下情形的，用人单位可在前一环节考试成绩合格的同岗位应聘者中，按前一环节考试成绩从高到低依次递补人选：
1.应聘者在资格审核、体检、考察、聘(雇)用、试用环节弃权的;
2.应聘者资格审核、体检、考察或试用期满考核不合格的;
3.拟聘(雇)用人选公示结果影响聘(雇)用的;
4.聘(雇)用人选未在单位规定报到时间内报到的。
是否递补人选由用人单位提出意见，并书面报市人力资源社会保障局备案。如应聘者在应聘过程中，被机关录用为公务员的，须如实报告情况，并中止参加事业单位职员或机关雇员的应聘，用人单位不再将其列为面试、体检、考察、聘用人选。
十、调剂
如出现招聘岗位无人选递补的情况，用人单位可申请在本次招聘中笔试试题相同、笔试成绩合格且符合岗位专业要求的应聘者中，按笔试成绩从高到低及1:3的入围面试比例组织开展调剂面试，综合成绩高者进入体检、考察环节。不愿接受调剂的应聘者可放弃。
十一、监督管理
应聘者、用人单位和有关工作人员违反《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府第139号令)、《江门市事业单位公开招聘人员实施意见》(江人社发〔2010〕573号)、《江门市直机关雇员管理试行办法》(江府办〔2008〕107号)及其《实施意见》(江人发〔2008〕217号)规定的，将追究责任。
本次招聘不指定任何参考用书和资料，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上任何以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与市人力资源社会保障局无关。
十二、联系电话
网上报名技术咨询电话：市人事考试院0750-3873700、0750-3873723;
招聘政策咨询电话：
江门市人力资源社会保障局0750-3873786、0750-3873783;
监督举报电话：市人力资源社会保障局人事监察科0750-3935275。
报名资格条件咨询由各用人单位受理(联系电话详见招聘岗位表)。
原标题：2017年上半年江门市直事业单位职员及机关普通雇员公开招聘公告
点击下载>>>1-3.zip
1. 2017年上半年江门市直公开招聘事业单位职员岗位表
| 2017年江门市直机关公开招聘雇员岗位表 | ||||||||||||||||||||||||||||||
| 用人单位全称 | 单位简介（150-200字，包括单位机构规格、经费形式、主要职能等） | 招聘岗位名称 | 招聘岗位代码 | 招聘岗位性质 | 岗位类别及等级（雇员岗位暂不提等级） | 岗位职责 | 招聘人数 | 招聘对象 | 年龄要求 | 学历要求 | 学位要求 | 专业要求 | 职称要求 | 职业资格要求 | 执业资格要求 | 工作经历要求 | 其他条件 | 开考比例（招聘人数：符合报考条件人数） | 入围面试比例 （招聘人数：入围人数） |
考试类别 | 考试内容 | 是否免笔试 | 笔试权重 % | 面试权重 % | 联系人及联系电话（必填） | |||||
| 研究生 | 本科 | 大专（含高等职业教育） | 中专（含中等职业教育） | 姓名 | 办公电话（须在公告上公开） | 手机 | ||||||||||||||||||||||||
| 中国共产党江门市委员会办公室 | 市委办公室是协助市委领导处理市委日常工作的机构，为江门市财政统发单位，主要职责包括围绕市委各时期的中心工作，做好重要文稿起草、文件办理、开展调查研究，做好信息收集、情况综合、方案拟定、部门协调、督促检查、催办查办、应急值守等工作，为领导决策和实施决策服务。 | 综合业务岗 | D174001 | 机关雇员 | 辅助管理 | 负责有关文稿、资料的整理、上报和送阅工作。有较好地公文写作基础，适合男性报考。 | 1 | 本市组织到村任职的高校毕业生、参加本市“三支一扶”服务计划（支教、支农、支医和扶贫）的高校毕业生、本市户籍参加“志愿服务西部（山区）计划”的高校毕业生 | 35岁以下（1982年1月1日后出生） | 全日制本科 | 学士 | 不限 | 不限 | 不限 | 不限 | 不限 | 不限 | 主要亲属无海外关系。 | 无 | 1:3 | D1 | 公共基础知识 | 否 | 50 | 50 | 田先生 | 0750-3273299 | 13902889953 | ||
| 综合业务岗 | D174002 | 机关雇员 | 辅助管理 | 负责有关文稿、资料的整理、上报和送阅工作。有较好地公文写作基础，适合男性报考。 | 1 | 社会人员 | 35岁以下（1982年1月1日后出生） | 全日制本科 | 学士 | 不限 | 不限 | 不限 | 不限 | 不限 | 不限 | 主要亲属无海外关系。 | 无 | 1:3 | D1 | 公共基础知识 | 否 | 50 | 50 | |||||||
| 综合业务岗 | D174003 | 机关雇员 | 辅助管理 | 负责有关文稿、资料的整理、上报和送阅工作。有较好地公文写作基础，适合男性报考。 | 1 | 应届毕业生 | 不限 | 全日制本科 | 学士 | 不限 | 不限 | 不限 | 不限 | 不限 | 不限 | 主要亲属无海外关系。 | 无 | 1:3 | D1 | 公共基础知识 | 否 | 50 | 50 | |||||||
| 中共江门市纪律检查委员会 | 江门市纪委是市直党政机关单位，主要职能是维护党的章程和其他党内法规，检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况；协助市委抓好党风建设，组织协调全市的党风廉政建设和反腐败斗争；检查并处理市委、市政府各部门以及所属市、区党的组织和市管的党员领导干部违反党的章程及其他党内法规的案件；查处市政府各部门及其工作人员，所属市、区政府及其领导成员违反国家法律法规、政策以及政纪的行为；会同有关部门做好纪律检查、行政监察工作方针、政策的宣传工作和对党员、国家工作人员遵纪守法、为政清廉的教育工作。 | 综合业务岗位 | D174004 | 机关雇员 | 辅助管理 | 从事查办案件综合业务，兼办案点昼夜值班，适合男性。由于岗位性质，要求人员持续稳定。 | 2 | 不限 | 社会人员要求30岁以下（1987年1月1日后出生），应届毕业生不限年龄 | 全日制本科 | 学士 | 计算机应用技术（A081203） | 行政管理(B120402)、财务管理(B120204)、计算机科学与技术(B080901)、网络工程（B080903） | 不限 | 不限 | 不限 | 不限 | 持有C1或以上机动车驾驶执照 | 无 | 1:3 | D1 | 公共基础知识 | 否 | 50 | 50 | 林先生 | 0750-3273719 | 13827033688 | ||
| 综合业务岗位 | D174005 | 机关雇员 | 辅助管理 | 从事查办案件综合业务，兼办案点昼夜值班,适合男性。由于岗位性质，要求人员持续稳定。 | 1 | 本市组织到村任职的高校毕业生、参加本市“三支一扶”服务计划（支教、支农、支医和扶贫）的高校毕业生 | 30岁以下（1987年1月1日后出生） | 全日制本科 | 学士 | 计算机应用技术（A081203） | 汉语言文学（B050101）、计算机科学与技术（B080901）、软件工程(B080902)、网络工程(B080903)、信息安全(B080904) | 不限 | 不限 | 不限 | 不限 | 中共党员 | 无 | 1:3 | D1 | 公共基础知识 | 否 | 50 | 50 | |||||||
| 江门市人民政府办公室 | 市政府工作部门，经费由市财政核拨，负责协助江门市政府领导同志处理日常工作,检查、督促和跟踪市政府决议、决定和重要工作部署的贯彻执行情况; 负责市政府的文电处理、重大活动的组织安排；根据市政府的工作部署组织调查研究、信息报送、信息公开，起草《政府工作报告》；组织办理人大代表议案、建议及政协提案；负责市政府值班工作，协调、督促相关应急管理工作。 | 文印岗位 | D174006 | 机关雇员 | 辅助管理 | 负责文字材料编辑、校对、排版、印制和文件收发；文件资料整理、归档；完成室领导交办的其他辅助工作。 | 1 | 社会人员 | 30岁以下（1987年1月1日后出生） | 全日制本科 | 学士 | 新闻传播学（A0503） | 编辑出版学（B050305） | 不限 | 不限 | 不限 | 2年或以上工作经历 | 工作细致，熟悉计算机办公软件操作，能承受夜晚加班。 | 无 | 1:3 | D1 | 公共基础知识 | 否 | 50 | 50 | 柳小姐 | 0750-3273179 | 13902885600 | ||
| 江门市人民政府金融工作局 | 江门市人民政府金融工作局是行政机关、财政全额供款单位，负责培育和发展农村金融体系；建立 | |||||||||||||||||||||||||||||