时间:2014-03-10 15:01:37
2014年昭通市市县区卫生系统公开引进优秀专业技术人员通告
为引进优秀卫生专业技术人才，切实缓解我市优秀卫生专业技术人才总量不足的状况，在全市统一公开引进的基础上，进一步拓宽选聘渠道，经市招聘领导小组批准，昭通市人力资源和社会保障局下达计划，由昭通市卫生局组织实施招聘2014年市县区卫生系统优秀专业技术人员，现将昭通市市县区卫生系统2014年公开引进优秀专业技术人员有关事宜通告如下：
一、招聘对象及范围
(一)具有中华人民共和国国籍，享有中国公民的政治权利。
(二)拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的思想，服从安排。
(三)具备用人单位岗位所需的文化水平和专业知识(仅限临床医学类、中医类、中西医类、预防医学类、放射类、检验类、药学类等七大类卫生专业)，身体健康。
1、市直卫生单位招聘对象为：原国家重点高校全日制本科取得学士学位毕业生;参加一本、二本录取的普通高等学校全日制本科取得学士学位毕业生、取得硕士学位及以上学历毕业生。参加三本录取的普通高等学校全日制本科毕业生、电大、函授、职工大学、业余大学、自修大学、成人自考大学本科毕业生不纳入本次招聘对象。
2、县直卫生单位招聘对象为：原国家重点高等学校全日制本科取得学士学位毕业生;参加一本、二本、三本录取的普通高等学校全日制本科取得学士学位毕业生、取得硕士学位及以上学历毕业生。参加电大、函授、职工大学、业余大学、自修大学、成人自考大学本科毕业生不纳入本次招聘对象。
(四)年龄在35周岁以下(1979年7月30日以后出生)的2014年普通招生计划全日制毕业生(硕士研究生及其以上学历毕业生可放宽到2012年以后毕业)。
二、招聘岗位、职数及有关事项
(一)招聘岗位及职数
市直71人，昭阳区44人，鲁甸6人，巧家35人，盐津16人，大关18人，永善27人，绥江25人，镇雄33人，彝良6人，威信11人，水富9人，共计301人。(招聘岗位详见 招聘公告)
(二)招聘时间和招聘地点
1、2014年3月26日
9:00—12:00报名 16:00—18:00笔试
地点：昆明医科大学呈贡校区
2、2014年3月30日
9:00—12:00报名 16:00—18:00笔试
地点：大理学院
注：报考中医专业、中西医专业的考生统一在昆明医科大学报名;已在昆明医科大学招聘完的岗位，在大理学院不在招聘。
(三)招聘有关事项
1、报名时，报名人员根据所学专业和岗位条件，每名报名考生只能选择一个单位的一个岗位报名，岗位一经确定，一律不得更改。
2、报名时必须持报名时需持本人身份证、毕业证、学位证(2014年的毕业生需有学校出具的学籍证明、二本以上的岗位需提供学校出具的二本证明)、报到证、大中专毕业生就业推荐表、免冠照3张。
3、此次招聘不受报名人数限制，招聘单位根据报名考生参加所报单位的岗位进行笔试、面试，遴选出优胜者进入政审、体检、考核。
(四)考试、考核、录用
1、笔试、面试。凡报名者须参加笔试和面试，笔试方法采用笔答方式进行，满分为70分，试考医学基础知识及相关专业知识，面试按照面试方案采取“交谈、提问、实践操作”等形式进行(市直单位根据笔试成绩原则按岗位数的1:2进入面试)，满分为30分，依据笔试和面试成绩总和高低遴选出优秀者进入考察、考核(若最后一名成绩并列者，则加试面试确定最终人员)。所有笔试和面试成绩均予以公示，并在办理录聘用手续时报送市人社局。
2、组织政审。政审通过查阅毕业生档案，到毕业生所在系、班、学生处考察该生读书期间的表现。政审合格者由用人单位、市卫生局签订毕业生就业协议，作为意向性拟聘用人选。
3、组织体检。体检由市人社局统一组织到市级及以上有体检资质 的医疗单位进行检查，体检严格按照现行《云南省公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用按实际发生数由考生承担。
4、政审、体检均合格者，于7月30日以前将所有资料报市人社局统一公示(公示时间为七天)，公示后办理有关录(聘)用手续，并由用人单位与该生正式签定一年期聘用合同(试用)，所签定的聘用合同在30日内送人社部门鉴证，7月30日前不能提供毕业证、学位证的视为放弃。
5、凡已录用的人员，自通知之日起30日无故不到公开引进单位报到者，由公开引进单位到市人力资源和社会保障局取消聘用资格。签订聘用合同后，已录聘用人员必须在其聘用岗位服务5年以上，方可参加其他任何形式的公开招聘及选调考试(服务期满3年的，可参加昭通市范围内的公务员招聘)，否则人社部门不予办理相关手续。
6、试用期满，考核为合格及以上人员，按规定程序办理续聘手续。考核不合格者，按规定程序办理有关解聘手续。
三、招聘组织纪律
(一)此次招聘程序中涉及到的笔试、面试，按照昭通市的有关考务、考纪严格规范组织。要做到精心组织，坚决避免工作失误，对工作责任心不强，造成失误甚至弄虚作假的将根据具体情况，要追究相关人员的责任 ，并按照昭通市纪委、昭通市委组织部、昭通市人事局等部门联发的昭市人通〔2003〕27号文件规定，严肃处理。
(二)通知时效：整个招聘录用工作，在卫生局发出报名、考试、体检及其它事宜通知时限内，不按时到场办理手续者即视为自动放弃聘用资格。
(三)整个招聘工作，请纪检监察部门进行监督，并接受上级部门与社会各界的监督。
(四)为维护招聘工作的公正性和严肃性，若在报名、笔试、面试、考核、体检、聘用等过程中有弄虚作假、舞弊行为或违纪行为的考生，一经查实，即取消聘用资格，并追究相关责任，且三年内不准参加昭通市卫生系统组织的招聘考试。
四、其它事项
(一)本通告由昭通市卫生局负责具体解释，未尽事宜另行通知。
(二)整个录(聘)用工作，在昭通市招聘领导小组的指导下，由市、县(区)人社、卫生部门具体组织实施，并接受纪检监察部门和社会各界的监督。凡不符合规定要求的一律不予办理。
(三)在整个招聘过程中，各县区人社部门要全程参与，并加强指导，各县区纪检部门要全程监督。
(四)已参加各类就业考试的人员可以参加本次考试，但对取得事业单位招聘考试和公务员考试拟录用资格的人员，本次招聘均不再录(聘)用。
附件：
昭通市市县区2014年公开招聘优秀专业技术人员考试专业指导目录(试行)
昭通市卫生局
2014年3月7日