1、在我国，劳动行政法规是由( )制定的。

A.国务院

B.劳动和社会保障部

C.全国人民代表大会及其常委会

D.人事部

参考答案： A

国务院

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2、《劳动法》规定 , 劳动合同期限分为 ( ) 。

A.有固定期限和无固定期限

B.正式工和临时工

C.有固定期限、无固定期限和以完成一定工作为期限三种

D.有固定期限和完成一定工作为期限

参考答案： C

有固定期限、无固定期限和以完成一定工作为期限三种

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3、无效劳动合同自 ( )起 , 就不具有法律效力。

A.订立之后

B.确认劳动合同无效之日

C.履行劳动合同之日

D.发现劳动合同无效之日

参考答案： A

订立之后

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4、我国规定企业基本养老保险缴费的比例，一般不得超过本企业工资总额的 ( )

A.17%

B.18%

C.19%

D.20%

参考答案： D

20%

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5、按照我国现行的就业统计标准 , 下列人员中不应该被统计为就业者的是（ ）

A.外出度假的公司职员

B.在公司里做兼职的大学生

C.私营公司的老板

D.退休后被返聘的大学教授

参考答案： B

在公司里做兼职的大学生

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