时间:2016-03-02 11:05:58
八、考试总成绩确定
应试人员的最终考试成绩按照6:4的比例确定，笔试平均成绩占60%,面试成绩占40％。计算公式为：最终成绩＝［笔试总成绩（笔试单科成绩总和）÷笔试科目数］×60%＋面试成绩×40％。笔试、面试和最终成绩如出现小数，保留小数点后两位。
九、体检
根据应试人员的最终成绩，按职位拟录取人数等额确定体检人员名单，由市考录办组织实施。参加体检的人员，须提供本人身份证原件、《准考证》和《面试通知书》。缺少上述证件之一者，不得参加体检。
体检工作必须在省公务员主管部门指定的三甲以上医院进行，按照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（国人厅发〔2007〕25号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及公务员录用体检操作手册（试行）的通知》（人社部发〔2010〕19号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于印发公务员录用体检操作手册（试行）有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）等规定组织实施。
对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检：对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检；报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内，提出复检申请，由市考录办安排报考人员到另外医院进行复检。市考录办对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。复检只能进行一次，体检结论以复检结论为准。
报考人民警察并对身体条件有特殊要求的职位，还要按照《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）的有关规定执行。《公务员录用体检特殊标准（试行）》中的所有体检项目不进行复检。
应试人员应严格遵守体检规定和要求，做到身份真实有效，认真完成全部体检项目。对于弄虚作假，或者隐瞒真实情况致使体检结果失实的，给予不予录用或取消录用的处理。
体检不合格者，经市考录办核准后，按该职位最终成绩从高分到低分的顺序依次等额递补（面试缺考或成绩为零、体能测评不合格者，不得递补），递补只能进行一次。无正当理由放弃体检的职位，不再进行递补。
十、考察
体检结束后，在市考录办指导下，由招录单位负责对体检合格人员进行考察。要按照德才兼备、以德为先的标准，根据拟录用职位要求，采取多种形式全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习工作表现以及需要回避的情况等。考察应成立考察工作小组，每组应有2名以上工作人员组成。考察小组要查阅报考人员档案，到户籍所在地公安派出所进行函调，听取有关方面意见，与本人进行面谈，采取实事求是的态度，准确把握被考察对象的情况，全面、客观、公正地予以评价，填写《甘肃省公务员录用考察表》，写出书面考察报告。
考察不合格者，经市考录办审定后，该职位按最终成绩从高分到低分的顺序依次等额递补（面试缺考或成绩为零、体能测评不合格、体检不合格者，不得递补），递补只能进行一次。在考察环节个别职位报考人员提出放弃的，若有正当理由，经“省考录办”审批方可递补；若无正当理由，不能递补。截止本环节，不再进行递补。
十一、公示和审批录用
市考录办按规定的程序和标准，从考试成绩、体能测评、体检和政审考察合格人员中综合考核，择优确定拟录用人员名单，并在网上进行公示，公示期为7天。同时公布举报电话，接受社会监督。
公示期满后，对公示中反映的问题，由市录办负责核实。若反映的问题查有实据，不符合录用条件的应试人员，取消录用资格。若反映的问题一时难以查实，可暂缓录用，待查清后再决定是否录用。
符合录用条件的人员，按规定程序办理审批录用手续。经批准录用的人员，实行一年试用期。新录用人员须接受省、市州公务员主管部门组织的初任培训，培训不合格者，不予任职。试用期满考核合格者予以任职，不合格者取消录用。本人提出放弃录用资格的，记入其诚信档案备查。
审批录用工作在8月底前完成。
十二、监督检查
为保证本次考录工作的公开、公平、公正和透明，考录工作全程接受纪检监察部门和社会各界的监督，同时邀请“两代表一委员”、应试人员及家长代表参与重点环节的监督，落实应试人员和人民群众对考录工作的知情权、参与权和监督权。
要严格执行《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》（人社部发〔2009〕126号），规范违纪违规行为的认定和查处，严肃考试纪律。对违反考试纪律的应试人员，视情节轻重，分别给予取消考试资格、考试成绩无效、取消录用资格等处理，并记入本人诚信档案。对发现涉考的各类违法行为，按有关规定移送公安机关立案查处。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。对不法利益团伙举办的各类违规培训、销售盗版辅导教材、短信诈骗等行为，广大应试人员要保持警惕，避免上当受骗。
咨询电话：
市考录办 0934－8219300（市委组织部）
0934－8683662（市人社局）
监督电话：
市纪委信访室 0934－12388
市委组织部干部监督科 0934－12380
市人社局纪检监察室 0934－8605851
附件：《2016年度庆阳市考试录用机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员职位计划简表》
| 2016年度庆阳市考试录用机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员职位计划简表 | |||||||||||||||
| 市州或省直单位名称 | 县市区或科 处室名称 | 职位 名称 |
职位编码 | 职位性质（行政或参公） | 职位简介 | 招考 人数 |
报考条件 | ||||||||
| 年龄 | 学历 | 专业 | 政治 面貌 |
职称 | 基层 工作 经历 ( 年) |
是否 四项目人员 |
是否民生实事项目 人员 | 其他 | |||||||
| 庆阳市 | 庆阳市农村能源建设办公室 | 科员 | 01 | 参公 | 从事农村能源工作和日常业务办理 | 1 | 18周岁以上35周岁以下 | 全日制普通高校本科（学士学位） | 农学、农业资源与环境 | ||||||
| 庆阳市 | 庆阳市农村合作经济经营管理局 | 科员 | 02 | 参公 | 从事土地确权登记、农村财务管理等业务 | 1 | 18周岁以上35周岁以下 | 全日制普通高校本科及以上 （学士学位） | 研究生：农业经济管理 本科：农业经济管理类 | ||||||
| 庆阳市 | 庆阳市水土保持管理局 | 科员 | 03 | 参公 | 水土保持 | 1 | 18周岁以上35周岁以下 | 全日制普通高校本科及以上 （学士学位） | 研究生：水土保持与荒漠化防治 本科：水土保持与荒漠化防治 | ||||||
| 庆阳市 | 庆阳市抗旱防汛指挥部办公室 | 科员 | 04 | 参公 | 山洪监测预警平台运行与 维护 | 1 | 18周岁以上35周岁以下 | 全日制普通高校本科及以上（学士学位） | 研究生：信息与通信工程 本科：电子信息工程、通信工程、信息工程 | ||||||
| 庆阳市 | 庆阳市抗旱防汛指挥部办公室 | 科员 | 05 | 参公 | 防汛抗洪减灾管理 | 1 | 18周岁以上35周岁以下 | 全日制普通高校硕士研究生 | 水文学及水资源、水力学及河流动力学 | ||||||
| 庆阳市 | 庆阳市卫生计生委综合监督执法局 | 科员 | 06 | 参公 | 卫生计生监督 | 2 | 18周岁以上35周岁以下 | 本科及以上 | 研究生：临床医学 本科：临床医学类 | ||||||
| 庆阳市 | 庆阳市卫生计生委综合监督执法局 | 科员 | 07 | 参公 | 卫生计生监督 | 1 | 18周岁以上35周岁以下 | 本科及以上 | 研究生：公共卫生与预防医学 本科：公共卫生与预防医学类 |
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| 庆阳市 | 庆阳市电子政务与信息资源管理办公室（庆阳市人民政府新闻办公室） | 科员 | 08 | 参照 | 网络管理维护、网络建设、网站管理 | 3 | 18周岁以上35周岁以下 | 全日制普通高校本科及以上（学士学位） | 研究生：计算机科学与技术 本科：计算机科学与技术、网络工程、软件工程 | ||||||
| 庆阳市 | 西峰区人民法院 | 科员 | 09 | 行政 | 审判及辅助工作 | 2 | 18周岁以上35周岁以下 | 全日制普通高校本科及以上 | 研究生：法学 本科：法学类 | 3年及以上 | 取得国家司法考试A证 | ||||
| 庆阳市 | 合水县肖咀乡人民政府 | 科员 | 10 | 行政 | 从事网页制作、图文设计、网站维护等 | 1 | 18周岁以上35周岁以下 | 全日制普通高 校本科及以上 | 研究生：计算机科学与技术 本科：计算机类 | 最低服务年限5年 | |||||
| 庆阳市 | 合水县肖咀乡人民政府 | 科员 | 11 | 行政 | 从事土木工程项目规划、设计、施工等 | 1 | 18周岁以上35周岁以下 | 全日制普通高 校本科及以上 | 研究生：土木工程 本科：土木类 | 最低服务年限5年 | |||||
| 庆阳市 | 合水县肖咀乡人民政府 | 科员 | 12 | 行政 | 从事林业测绘、识图制图及苗木繁殖等 | 1 | 18周岁以上35周岁以下 | 全日制普通高 校本科及以上 | 研究生：林学 本科：林学类 | 最低服务年限5年 | |||||
| 庆阳市 | 合水县肖咀乡人民政府 | 科员 | 13 | 行政 | 熟悉经济法、婚姻法、民法等 | 1 | 18周岁以上35周岁以下 | 全日制普通高 校本科及以上 | 研究生：法学 本科：法学类 | 最低服务年限5年 | |||||
| 庆阳市 | 合水县蒿咀铺乡人民政府 | 科员 | 14 | 行政 | 从事计算机操作及日常维护 | 1 | 18周岁以上35周岁以下 | 全日制普通高 校本科及以上 | 研究生：计算机科学与技术 本科：计算机类 | 1年及以上 | 最低服务年限5年 | ||||
| 庆阳市 | 合水县蒿咀铺乡人民政府 | 科员 | 15 | 行政 | 办公室文秘人员 | 1 | 18周岁以上35周岁以下 | 全日制普通高 校本科及以上 | 不限 | 最低服务年限5年 | |||||
| 庆阳市 | 合水县吉岘乡人民政府 | 科员 | 16 | 行政 | 乡镇综合管理 | 3 | 18周岁以上35周岁以下 | 全日制普通高校专科及以上 | 不限 | 中共党员 | 3年及以上 | 是 | 最低服务年限5年 | ||
| 庆阳市 | 合水县固城乡人民政府 | 科员 | 17 | 行政 | 从事文秘工作 | 1 | 18周岁以上35周岁以下 | 本科及以上 | 研究生：中国语言文学 | ||||||