时间:2020-08-11 04:49:49
1、多项选择题 下列劳动争议中，仲裁裁决为终局裁决的是：（）
A.因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假方面的争议
B.因社会保险发生的争议
C.追索劳动报酬的争议
D.追索赔偿金，不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议
2、问答题 我国失业保险基金由哪些项目构成？
3、问答题 劳动就业服务企业的概念和特征？
4、单项选择题 经纬针织有限公司在进行工资集体协商中的下述作法，错误的是（）。
A.协商会议主席由企业工会主席担任
B.职工一方书面委托了一名律师作为本方三名协商代表之一
C.对公司职工进行有关工资待遇方面的问卷调查
D.企业方首席代表由法定代表人担任
5、问答题 用人单位不得解除劳动合同的情形有哪些？
6、问答题 根据各项劳动法律制度，试述劳动法体系。
7、单项选择题 劳动保障监察案件结案后应建立档案。档案资料应当至少保存（）。
A.2年
B.3年
C.5年
D.10年
8、单项选择题 根据《企业职工奖惩条例》等法规规定，企业对职工的最高行政处分是（）。
A.降职
B.撤职
C.留用察看
D.开除
9、多项选择题 用人单位经济性裁员时，下列人员不得被裁减（）。
A.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
B.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的
C.在用人单位连续工作10年以上的
D.女职工在孕期、产期、哺乳期内的
10、单项选择题 引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是（）。
A、合法行为
B、合法行为与违法行为
C、合法行为与事件
D、事件
11、问答题 如何理解我国劳动法中规定的工资分配的按劳分配原则。
12、多项选择题 集体协商一般要经过的阶段有（）。
A.集体协商的提出和协商代表资格的确定
B.进入谈判准备阶段
C.正式进行谈判阶段
D.签订集体合同
13、名词解释 劳动合同的内容
14、单项选择题 首先将劳动作为人的生存权写进宪法的是（）。
A、德国《魏玛宪法》
B、《希腊宪法》
C、《意大利宪法》
D、《日本宪法》
15、问答题 简述劳动法的调整对象是什么？
16、名词解释 经济性罢工
17、单项选择题 下列各选项中属于特殊情况下的工资的是（）。
A.高温补贴
B.科研津贴
C.婚、丧假工资
D.奖金
18、名词解释 境外职业介绍机构
19、名词解释 国际劳工组织
20、多项选择题
根据《工伤保险条例》的规定，视同工伤的情形有（）。
A.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明
B.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡
C.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害
D.职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发。
21、多项选择题 下列哪些说法，符合我国《劳动合同法》关于约定竞业限制条款的规定（）。
A．劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金
B．竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员和高级技术人员和其他负有保密义务的人员
C．在不违反法律、法规规定的情况下，竞业限制的范围、地域、期限可由用人单位与劳动者约定
D．从事同类业务的竞业限制期限，不得超过2年
22、问答题 劳动法律关系的涵义和特点？
23、单项选择题 社会保险制度的存在基础是（）。
A.自然灾害的客观存在
B.劳动风险的客观存在
C.劳动者弱势地位的客观存在
D.工人运动的直接结果
24、多项选择题 根据我国《失业保险条例》规定，失业保险基金主要支出项目为（）。
A.失业保险金
B.领取失业保险金期间的医疗补助金
C.领取失业保险金期间死亡的失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金
D.领取失业保险金期间接受职业培训、职业介绍的补贴
25、名词解释 劳动司法行为
26、单项选择题 劳动争议仲裁委员会负责管辖（）。
A.本区域内发生的劳动争议
B.前来申诉的所有的劳动争议
C.上级委员会指定受理的劳动争议
D.经当事人协议前来申诉的劳动争议
27、多项选择题 劳动关系从职业分类角度进行分类，可以分为（）。
A.企业的劳动关系
B.国家机关的劳动关系
C.事业单位的劳动关系
D.外商投资企业劳动关系
28、多项选择题 我国失业保险基金的构成有（）。
A.城镇企业事业单位和职工缴纳的失业保险费
B.失业保险调剂金
C.失业保险基金的利息
D.财政补贴
29、名词解释 职工民主管理
30、多项选择题 某国有企业因不能清偿到期债务而决定申请破产重整，对企业实施拯救。其拯救措施之一是进行裁员。根据有关法律规定，请回答下列问题。 不得被裁减的企业人员有：（）
A.管理层、技术骨干和劳动模范
B.患病或者负伤，在规定的医疗期内的
C.在孕期、产期、哺乳期内的女职工
D.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
31、单项选择题 根据目前相关法律规定，下列情形中不可以实行缩短工作时间的人员是（）。
A.哺乳期女工
B.从事矿山井下作业人员
C.未成年工
D.销售人员
32、多项选择题 订立劳动合同的程序有（）
A、告知本单位信息和员工背景调查；
B、拟定和发出签约通知；
C、准备合同文本及签约；
D、法人代表审批。
33、多项选择题 根据《残疾人就业条例》的规定，中国残疾人联合会及其地方组织所属的残疾人就业服务机构，应当免费为残疾人就业提供下列服务（）。
A.发布残疾人就业信息、组织开展残疾人职业培训
B.为残疾人自主择业提供必要的帮助
C.为用人单位安排残疾人就业提供必要的支持
D.为残疾人提供职业心理咨询、职业适应评估、职业康复训练、求职定向指导、职业介绍等服务
34、问答题 劳动纪律与职业道德有哪些区别与联系？
35、问答题 简述我国劳动纪律的特点。
36、多项选择题 一般说来，失业保险基金筹集的基本渠道是（）.
A.国家财政补贴
B.企业缴费
C.合法的投资收益
D.个人缴费
37、名词解释 工作日
38、单项选择题 国际劳动立法思想开始于（）世纪上半叶。
A.17
B.18
C.19
D.20
39、问答题 我国医疗保险制度改革的主要内容是什么？
40、问答题 学习劳动法学的意义和方法？
41、多项选择题 狭义的休息时间仅指（）。
A．劳动者的工作日内的休息时间
B．工作日之间的休息时间
C．工作周之间的休息时间
D．法定的节假日休息时间
42、多项选择题 我国目前职业培训的种类主要有（）。
A.学校教育和培训
B.职业培训机构的培训
C.劳动预备制度培训
D.学徒培训
43、问答题 我国现行的安全技术规程的主要内容有哪些？
44、单项选择题 国际上通常将国际劳工组织通过的国际劳工公约和建议书合称为（）。
A.《国际劳工宪章》
B.《国际劳工标准》
C.《国际劳工条约》
D.《国际劳工章程》
45、单项选择题 未成年工是指某一年龄段的劳动者，下列劳动者属于未成年工的年龄段是（）。
A.满14周岁不满16周岁
B.满16周岁不满18周岁
C.满16周岁不满20周岁
D.满18周岁不满20周岁
46、多项选择题 属于我国现行失业保险的覆盖范围是（）。
A.国有企业、城镇私营企业及其职工
B.企业化管理的事业单位及其职工
C.外商投资企业及其职工
D.乡镇企业及其职工
47、问答题 我国职工福利、救济的内容主要有哪些？
48、名词解释 劳动合同自行解除
49、问答题 简述我国工作日的定义及其种类。
50、单项选择题 1918年12月，苏维埃政权颁布了第一部社会主义国家的劳动法，这部法律的名称是（）。
A.《劳动法典》
D.《苏俄劳动法典》
C.《劳动立法纲要》
D.《劳动法案》
51、单项选择题 根据《劳动法》的规定，以下关于劳动安全卫生制度表述错误的是（）。
A.用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件
B.用人单位应为劳动者提供必要的劳动保护用品
C.对有职业危害的劳动者应当定期进行健康检查
D.对具有危害性职业的劳动者实行提前退休制度
52、名词解释 同工同酬
53、单项选择题 从2006年1月1日起，职工养老保险个人账户全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户，其规模统一由本人缴费工资的11％调整为（）。
A.5％
B.8％
C.10％
D.12％
54、多项选择题 养老保险基金来源的基本渠道有（）。
A.国家财政补贴
B.社会捐赠
C.用人单位缴纳的保险费
D.劳动者缴纳的保险费
55、名词解释 劳动法律关系消灭
56、单项选择题 一般认为，女职工劳动保护立法最早始于（）。
A．18世纪初
B．18世纪末
C．19世纪初
D．19世纪末
57、单项选择题 用人单位可以代扣劳动者工资的情形有（）。
A．养老保险费
B．工会会费
C．希望工程捐款
D．救灾捐款
58、单项选择题 初期的劳动立法的一个特点是（）。
A.从提高工人工资立法开始
B.从缩短工人工作时间立法开始
C.从改善职业安全和卫生立法开始
D.从改善女工和童工的立法开始
59、单项选择题 下列关于工会的表述错误的是（）。
A、工会依法独立自主地开展活动
B、任何企业的职工都有权依法参加和组织工会
C、工会有权依法参与劳动关系的调整
D、工会是职工必须参加的群众性组织
60、单项选择题 A公司招收甲、乙、丙、丁四人，分别签订了为期两年的劳动合同，并对四人进行了培训，每人所花培训费3000元。甲在试用期内因不能胜任工作提出辞职，乙工作1年后辞职，丙在试用期内损坏了公司财物，被公司辞退，丁在二年劳动合同期满后不再续签合同，A公司有权要求赔偿培训费的人是（）。
A.甲
B.乙
C.丙
D.丁
61、单项选择题 关于中国与国际劳工组织关系的表述中，不符合实际情况的是（）。
A.中国是国际劳工组织的创始国之一
B.中国是国际劳工组织的常任理事国
C.新中国自1983年始参加国际劳工组织的活动
D.中国政府对旧中国时期签署的国际劳工公约一律不予承认
62、单项选择题 对职工进行经济处罚，要求职工赔偿经济损失如需分期扣除的，每次扣除的金额一般不得超过职工本人月工资的（）。
A.10％
B.20％
C.25％
D.50％
63、名词解释 就业保障
64、单项选择题 《劳动合同法》有关约定试用期次数的规定是（）。
A．同一用人单位与同一劳动者可以不限次约定试用期
B．同一用人单位与同一劳动者可以约定1至2次试用期
C．同一用人单位与同一劳动者可以协商试用期次数
D．同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
65、单项选择题 根据我国相关法律规定，我国职工个人缴纳养老保险费的比例最高不得超过职工个人缴费工资的（）.
A．3%
B．5%
C．8%
D．10%
66、单项选择题 下列关于劳动法起源的表述，错误的是（）。
A.现代意义劳动法起源于19世纪初期的“劳工法规”
B.最早的劳动法产生于英国
C.劳动法的产生是工人阶级长期斗争的结果
D.劳动法的产生以立法内容体现对劳动者保护的要旨为标志
67、问答题 我国对职工的处罚条件是什么？
68、单项选择题 根据相关法律规定，下列各选项中不属于全体人民共同的法定节假日的是（）。
A.中秋节
B.元旦
C.国际劳动节
D.解放军建军节
69、名词解释 劳动法的适用范围
70、问答题 试述劳动争议处理的原则。
71、多项选择题 引起劳动法律关系消灭的合法行为有（）。
A.劳动合同期限届满
B.约定的劳动合同终止条件出现
C.劳动者违反劳动纪律被除名
D.劳动者完全丧失劳动能力或者死亡
72、多项选择题 下列各选项中，属于劳动派遣法律关系中用工单位义务的有（）。
A.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬
B.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训
C.连续用工的，实行正常的工资调整机制
D.不得向被派遣劳动者收取费用和不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位
73、单项选择题 生产安全事故发生后，单位负责人接到事故现场的报告后向县级以上有关部门报告的时间不得超过（）。
A.1小时
B.2小时
C.3小时
D.12小时
74、单项选择题 从狭义上讲，劳动关系的主体不包括（）。
A、工会
B、政府
C、雇主协会
D、员工
75、名词解释 聘用合同
76、多项选择题 李民为一农村青年，2012年大学毕业后工作一直没有着落，就随同乡一起加入了去北京打工的行列。2012年9月他们一行16人来到京望建筑集团，成为一位农民工。到2013年12月，临近新年，他们一行人欲返乡过年，向老板讨要工钱。老板一直以各种理由拖欠不给，使他们一行人生活陷入困境。请回答下列问题。 经调查，京望集团一直没有与李民一行人签订劳动合同，下列说法正确的是：（）
A.视为京望集团已经与李民一行人订立无固定期限劳动合同
B.京望集团应当向李民一行人每月支付2倍的工资
C.李民一行人可以随时解除该劳动合同
D.京望集团应当向李民一行人支付相对于李民等人2个月工资的经济补偿
77、名词解释 劳动法律关系的消灭
78、问答题 劳动合同履行的原则是什么？
79、名词解释 团体争议
80、问答题 我国劳动安全卫生管理制度包括哪些内容？
81、单项选择题 某厂与李某等20名工人签订劳动合同后，由于生产任务适应客户要求而调整，致使该厂与李某等6名工人签订的劳动合同无法继续履行。该厂经过与李某等6名工人协商，仍不能就变更劳动合同内容达成协议，此种情况下，该厂（）。
A．可以解除劳动合同，但应提前30日通知李某等人，或者额外支付1个月工资
B．继续与李某等人协商
C．在给予李某等人经济补偿的前提下不解除劳动合同
D．不得解除劳动合同
82、多项选择题 某企业职工张三，因工伤住院。下列相关说法正确的是：（）
A.如其所在单位并未依法缴纳工伤保险费，则应由用人单位支付工伤保险待遇
B.如其所在单位并未依法缴纳工伤保险费，则可由保险行政管理部门责令单位支付工伤保险待遇
C.如其在工作期间因李四的原因导致工伤，而李四不支付工伤医疗费用，则由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿
D.如张三因心理原因拒不接受劳动能力鉴定的，停止享受工伤保险待遇
83、单项选择题 当事人在劳动争议调解委员会主持下达成的具有劳动权利义务内容的调解协议（）。
A.具有劳动合同的约束力
B.不具有劳动合同的约束力
C.效力低于劳动合同
D.仅仅是双方当事人的协商意思表示
84、单项选择题 根据《女职工劳动保护规定》，女职工产前休假一般为（）天。
A．7
B．10
C．15
D．30
85、单项选择题 彭某为甲公司的工会主席，代表职工方与企业进行了集体协商。下列关于彭某劳动权益保障的提法，错误的是（）。
A.彭某参加集体协商活动期间，应享受提供正常劳动的相关待遇
B.彭某因病住院但未按企业规定办理相关请假手续，连续缺勤2个月，公司可以解除与彭某的劳动合同
C.彭某在任期内需要调动其工作时，不需要征得上一级工会同意
D.彭某作为协商代表，企业不得对其采取歧视性行为
86、单项选择题 人们创造物质财富和精神财富的有意识、有目的的活动是（）。
A.工作
B.生活
C.劳动
D.生产
87、多项选择题 根据有关规定，女职工在哺乳未满周岁婴儿期内所在单位不得安排其从事以下劳动（）。
A.从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
B.从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
C.延长工时间
D.夜班劳动
88、名词解释 劳动法的调整的对象
89、多项选择题 下列关于社会保险与商业人身保险关系的说法中，正确的是（）。
A.两者都是自愿任意性质的保险
B.两者都以劳动者为适用对象
C.两者都以被保险人的生命、健康作为保险标的
D.两种保险关系的具体当事人不同
90、多项选择题 最低工资一般采取（）。
A.月最低工资标准
B.周最低工资
C.小时最低工资标准
D.不定时最低工资
91、多项选择题 下列应当按照国家规定从工伤保险基金中支付的项目包括：（）
A.一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴
B.到统筹地区以外就医的交通食宿费
C.五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴
D.终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金
92、名词解释 《学徒健康与道德法》
93、多项选择题 下列有关签订集体劳动合同的表述，正确的有：（）
A.依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力
B.集体合同的草案应提交职工代表大会或全体职工讨论通过
C.集体合同签订后应报送劳动行政部门审核备案
D.劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效
94、名词解释 劳动保护监察制度
95、多项选择题 下列关于劳动法与民法的区别中，正确的是（）。
A.劳动法和民法的调整对象产生的基础相同
B.劳动法律关系与民法的主体不相同
C.劳动法律关系与民法的主体相同，但主体的权利义务不同
D.劳动法与民法的调整的原则不完全相同
96、名词解释 加点
97、问答题 简述劳动法与行政法的区别。
98、名词解释 高等教育自学考试
99、问答题 我国失业保险基金用于哪些支出？
100、名词解释 劳动合同履行
101、名词解释 职业培训
102、多项选择题 李民为一农村青年，2012年大学毕业后工作一直没有着落，就随同乡一起加入了去北京打工的行列。2012年9月他们一行16人来到京望建筑集团，成为一位农民工。到2013年12月，临近新年，他们一行人欲返乡过年，向老板讨要工钱。老板一直以各种理由拖欠不给，使他们一行人生活陷入困境。请回答下列问题。 现在李民一行人可以通过哪些途径来获得救济？（）
A.请所在地居委会作为第三方与京望协商，达成和解协议
B.可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
C.他们一行人共同推举李民作为代表参加调解、仲裁
D.向当地劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
103、多项选择题 关于劳务派遣的下列说法正确的是：（）
A.经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可。经许可的，依法办理相应的公司登记
B.劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，与用工单位订立劳务派遣协议
C.劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施，其工作时间一般不超过6个月
D.用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者
104、单项选择题 根据相关法律规定，下列各选项中不属于全体人民共同的法定节假日的是（）。
A.中秋节
B.元旦
C.国际劳动节
D.解放军建军节
105、单项选择题 最低工资，是指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的条件下，由（）支付的保障劳动者个人及其家庭成员基本生活需要的最低劳动报酬。
A.政府社会保障部门
B.所在用人单位
C.所在地地方政府
D.国务院社保部门
106、多项选择题 在非国有企业中，民主管理的形式呈现多样化的特点，目前主要采取的形式包括（）。
A.企业职工代表大会
B.平等协商
C.工会或者职工代表列席有关会议，并有权提出意见和建议
D.职工代表参加公司的监事会
107、多项选择题 劳动保障监察具有的基本特征是（）。
A.法定性
B.行政性
C.专门性
D.唯一性
108、名词解释 安全技术规程
109、问答题 试比较职业培训与普通教育的异同。
110、单项选择题 根据我国有关法律规定，不属于劳动者工资范围的是（）。
A．计时工资
B．计件工资
C．加班工资
D．职工福利费用
111、名词解释 目标性条款
112、问答题 劳动法学与劳动法有什么联系与区别？
113、名词解释 劳动合同的订立
114、单项选择题 根据相关法律规定，我国对残疾人就业实行（）的方针。
A.集中就业
B.分散就业
C.国家安排
D.就业集中就业与分散就业相结合
115、问答题 集体合同订立的原则和程序是什么？
116、判断题 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。
117、单项选择题 《劳动法》第63条规定，不得安排女职工在哺乳未满（）的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动。
A.100天
B.1周岁
C.2周岁
D.3周岁
118、多项选择题 劳动法监督检查的主体是依法享有监督检查权的（）。
A.劳动保障行政部门
B.其他有关行政部门
C.工会组织
D.其他群众性组织以及个人
119、问答题 简述我国休息休假的概念及其分类。
120、名词解释 就业前职业培训
121、问答题 简述我国新的养老保险制度的内容？
122、多项选择题 根据我国目前相关法律规定，综合计算工作时间主要适用于以下人员（）。
A.外勤人员
B.火车司机
C.电脑公司软件设计人员
D.旅行社导游
123、名词解释 劳动风险
124、单项选择题 公民的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是（）。
A、晚于公民的民事权利能力，晚于公民的完全民事行为能力
B、晚于公民的民事权利能力，早于公民的完全民事行为能力
C、晚于公民的民事权利能力，早于公民的限制民事行为能力
D、晚于公民的完全民事行为能力
125、单项选择题 下列关于劳动就业特征的说法，错误的是（）。
A.年满16周岁的公民才具有劳动就业的资格
B.劳动就业必须使劳动者能够获得一定的劳动报酬或经营收入
C.劳动就业必须是出自公民的自愿
D.劳动就业中的劳动不以合法为前提
126、名词解释 工会
127、多项选择题 用人单位可以代扣劳动者的工资的情况有（）。
A.用人单位代扣代缴个人所得税
B.用人单位代扣代缴应由劳动者个人负担的各项社会保险费用
C.法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费
D.应债权人请求代扣欠款
128、单项选择题 根据我国劳动法的规定，下列选项中不属于带薪休假范围的是（）。
A.法定休假
B.年休假
C.婚丧假
D.事假
129、单项选择题 根据《劳动监察规定》和有关劳动法规的规定，不属于劳动监察范围的有（）。
A.社会劳务中介机构和社会培训机构遵守有关规定的情况
B.用人单位劳动合同的订立和履行情况
C.用人单位和劳动者缴纳社会保险费情况
D.用人单位负责人的领导能力
130、单项选择题 国际劳工组织从1919年第一届大会到2004年底为止，共通过国际劳工公约和建议书分别是（）。
A、144个和154个
B、164个和174个
C、174个和184个
D、184个和194个
131、多项选择题 劳动法律关系的要素包括（）。
A.劳动法律关系主体
B.劳动法律关系客体
C.劳动法律关系对象
D.劳动法律关系内容
132、单项选择题 下列关于劳动关系与劳动法的关系的表述错误的是（）。
A、劳动关系是劳动法最重要、最基本的调整对象
B、劳动法随着劳动关系的产生而产生
C、劳动是劳动关系的内容，而劳动法以规定劳动权利与劳动义务为内容
D、劳动关系是和人类社会同时产生的，但是劳动法却是社会发展到一定的阶段才开始出现
133、多项选择题 因用人单位的下列行为发生劳动争议的，在案件审理中由用人单位负责举证责任的有（）。
A．用人单位开除、除名、辞退劳动者
B．用人单位解除劳动合同
C．用人单位决定减少劳动者报酬
D．计算劳动者工作年限
134、名词解释 一般性监督检查
135、单项选择题 在19世纪率先颁布最低工资法的国家是（）。
A.美国
B.日本
C.英国
D.新西兰
136、单项选择题 下列有关用人单位分支机构签订劳动合同的说法错误的有：（）
A.用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同
B.用人单位设立的分支机构，依法取得登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同
C.用人单位设立的分支机构，未依法取得营业执照的，可以用人单位的名义与劳动者订立劳动合同
D.用人单位设立的分支机构，未依法取得登记证书的，不得与劳动者订立劳动合同
137、问答题 试述劳动关系的特征。
138、名词解释 按劳分配原则
139、多项选择题 国有企业职工代表大会能够行使的职权包括（）。
A.听取和审议厂长关于企业的经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案等重大事项的报告，并提出意见和建议
B.审查同意或者否决企业的工资调整方案、劳动保护措施、奖惩办法等规章制度
C.审议决定职工福利基金使用方案、职工住宅分配方案等重大事项
D.评议、监督企业各级领导，提出奖惩和任免的建议以及根据政府主管部门的决定选举厂长
140、问答题 在我国劳动者享有的劳动权利能力和劳动行为能力的特征？
141、单项选择题 国家（）劳动者个人进行储蓄性保险。
A．提倡
B．鼓励
C．强制
D．支持
142、名词解释 劳动合同的形式
143、多项选择题 2004年1月劳动和社会保障部发布《企业年金试行办法》规定，建立企业年金的企业，应当符合的条件有（）.
A.依法参加基本养老保险并履行缴费义务
B.具有相应的经济负担能力
C.已建立集体协商机制
D.企业近三年连续盈利
144、单项选择题 劳动法律关系包括以下哪个要素？（）
A、劳动法律关系的主体
B、劳动法律关系的内容
C、劳动法律的客体
D、劳动法律事实
145、名词解释 借调合同
146、名词解释 劳工法规
147、名词解释 职业纪律
148、单项选择题 国际劳工组织正式成立的时间是（）。
A.1802年
B.1900年
C.1919年
D.1922年
149、问答题 劳动者享有的劳动权利和承担的劳动义务有哪些？
150、单项选择题 目前，用人单位缴纳基本医疗保险费的费率应控制在职工工资总额的（）。
A.2％左右
B.3％左右
C.5％左右
D.6％左右
151、名词解释 劳动权利能力
152、问答题 劳动法对最低工资标准的发布是怎样规定的？
153、单项选择题 下列关于《学徒健康与道德法》的说法错误的是（）。
A、它是资产阶级政府为加强对劳动者的剥削而制定的
B、它属于“工厂立法”
C、它是为保护工人的利益而制定的
D、它是现代劳动法的开端
154、单项选择题 根据《国务院关于职工工作时间的规定》， 因工作性质和工作职责的限制，需要实行不定时工作制的，职工平均每周工作时间不得超过（）。
A.50小时
B.45小时
C.44小时
D.40小时
155、多项选择题 郭某应聘到天天饭店做厨师，双方于2008年1月签订了劳动合同。合同中约定试用期为1年，试用期间包食宿，不支付工资，不为郭某缴纳社会保险费用，试用期满进行考试，若考试不合格则不予录用，合格则录用为正式员工，每月工资2000元。天天饭店称由于是餐饮行业，为食品安全卫生考虑，郭某必须穿饭店统一发放的制服，每套制服向郭某收200元，并为防止郭某系到饭店偷艺，向郭某收取5000元押金。郭某在饭店工作半年，厨艺大长，暗中与月月红酒店接洽，月月红酒店同意只要郭某从天天饭店辞职，即聘用郭某。郭某通知天天饭店自己要辞职，天天饭店同意，但是要扣除郭某的押金，郭某不同意。根据上述情况，请回答下列问题。 关于天天饭店收取制服费和押金的做法，下列说法正确的是：（）
A.收取制服费的做法合法，收取押金的做法违法
B.收取制服费的做法违法，收取押金的做法合法
C.均不合法
D.劳动行政部门应对天天饭店处以罚款
156、问答题 工资支付的方法有哪些？
157、单项选择题 《劳动法》第41条规定，延长工作时间，一般每日不超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下，每日不得超过（）。
A.2小时
B.3小时
C.4小时
D.5小时
158、单项选择题 集体协商经双方同意可以暂时中止协商，但中止协商的期限最长不超过（）天。
A.30
B.60
C.90
D.120
159、多项选择题 下列各选项中属于工会的权利的有（）。
A.组织权
B.代表权
C.参与权
D.监督权
160、名词解释 集体合同
161、名词解释 违反劳动合同的责任
162、单项选择题 劳动保障行政部门立案调查完成，作出行政处罚或者撤销立案决定的期限是（）。
A．10个工作日内
B．15个工作日内
C．20个工作日内
D．30个工作日内
163、多项选择题 我国《失业保险条例》所称的城镇企业是指（）。
A.国有企业
B.城镇集体企业
C.外商投资企业
D.城镇私营企业以及其他城镇企业
164、单项选择题 一般认为，劳动法成为独立法律部门的时间（）。
A.18世纪初
B.18世纪末
C.19世纪初
D.19世纪末
165、名词解释 疾病保险
166、名词解释 劳动安全卫生管理制度
167、名词解释 工资分配方式
168、多项选择题 对女职工、未成年工和残疾劳动者实行特殊劳动保护的重要意义有（）。
A.体现了社会的进步和发展
B.有利于保护特殊群体的合法权益
C.有利于提高劳动生产率
D.有利于促进民族的兴旺发达
169、多项选择题 下列各选项中属于劳动监察内容的是（）。
A.用人单位支付职工工资情况
B.劳动者的遵守劳动合同情况
C.用人单位遵守工作时间的情况
D.用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况
170、多项选择题 《劳动合同法》规定，劳务派遣一般实施在（）。
A.固定性的工作岗位上
B.临时性的工作岗位上
C.辅助性的工作岗位上
D.替代性的工作岗位上
171、问答题 职业培训的分类有哪些？
172、单项选择题 企业中的高级管理人员、外勤人员等因工作无法按标准工作时间衡量的职工，实行（）。
A.缩短工作时间
B.不定时工作时间
C.综合计算工作时间
D.计件工作时间
173、问答题 劳动法律关系的要素及其特征？
174、单项选择题 劳动者王某在甲单位工作满15年，双方协商解除劳动合同，甲单位应支付给王某的经济补偿金为（）。
A.相当于王某1个月的工资
B.相当于王某6个月的工资
C.相当于王某12个月的工资
D.相当于王某15个月的工资
175、多项选择题 根据《就业促进法》的规定，就业援助制度的主要内容包括（）。
A．政府投资开发公益性岗位
B．就业援助服务
C．特别扶助残疾人就业
D．资源开采型城市和独立工矿区的就业援助
176、问答题 试述下岗职工与失业人员、职工的区别。
177、多项选择题 根据我国目前相关法律规定，不定时工作时间主要适用于（）。
A.企业中的高级管理人员
B.企业的外勤人员和推销人员
C.企业中的长途运输人员和出租汽车司机
D.教师
178、多项选择题 根据我国《劳动法》和《集体合同规定》的要求，集体合同的订立程序有（）。
A.要约
B.审定签订合同当事人资格
C.进行集体协商
D.签订集体合同
179、多项选择题 养老保险基金来源的渠道有（）。
A.国家财政补贴
B.基金存储的利息
C.用人单位缴纳的保险费
D.劳动者缴纳的保险费
180、单项选择题 劳动法律关系主体，一方是劳动者，另一方是（）。
A.用人单位
B.事业单位
C.企业
D.团体
181、单项选择题 1944年在美国费城召开的国际劳工大会上通过了（）。
A.《国际劳动宪章》
B.《关于禁止工厂女工夜间工作公约》
C.《费城宣言》
D.《关于禁止火柴制造中使用白（黄）磷公约》
182、多项选择题 女职工生育的费用，由生育保险基金支付的有（）。
A.检查费
B.接生费
C.手术费
D.生育津贴
183、单项选择题 关于公共职业介绍机构的表述，错误的是（）。
A.公共职业介绍机构是非营利性职业介绍机构
B.公共职业介绍机构由各级劳动保障行政部门举办
C.公共职业介绍机构的收费标准参照国家有关规定自主确定
D.开办公共职业介绍机构不需要到工商行政管理机关进行企业登记
184、名词解释 工资总量
185、单项选择题 根据《就业促进法》的规定，县级以上人民政府应当对可能出现的较大规模的失业，实施预防、调节和控制的制度，这样的制度称为（）。
A.失业保险制度
B.失业预警制度
C.就业援助制度
D.劳动力调查统计制度
186、问答题 我国劳动卫生规程的主要内容有哪些？
187、单项选择题 下岗职工要进入再就业服务中心，并与原用人单位签订“基本生活保障和再就业协议”，明确双方的责任、权利和义务，并籍此变更劳动合同，替代劳动合同中的相关内容。协议期限原则上不超过（）。
A.1年
B.2年
C.3年
D.5年
188、单项选择题 关于劳务派遣的下列说法不正确的是：（）
A.劳务派遣公司只能采取有限责任公司和股份有限公司形式
B.劳务派遣公司的注册资本不得少于200万元
C.劳务派遣公司可以与被派遣劳动者签订以完成一定工作为期限的劳动合同
D.被派遣劳动者无工作期间，劳务派遣公司应按月向其支付报酬
189、名词解释 劳动法律关系的客体
190、问答题 社会保险的基本特征，与社会福利、社会救济有什么区别？
191、单项选择题 根据劳动法的规定，我国工资的支付形式是（）。
A.法定货币
B.实物
C.有价证券
D.购物卡
192、单项选择题 将经济部门划分为“核心”和“周边”两个部门的学派是（）。
A、新保守派
B、激进派
C、自由改革主义学派
D、管理主义学派
193、单项选择题 依照《集体合同规定》，集体合同应当由（）劳动行政部门的劳动合同管理机构负责进行审查。
A.乡镇以上人民政府
B.县级以上人民政府
C.市级以上人民政府
D.省级人民政府
194、单项选择题 具有代表性的劳动关系理论即“五大学派”观点的相似之处在于（）。
A、都承认工会有积极作用
B、都承认市场化是解决效率与公平两大问题的最佳途径
C、都承认员工与管理方之间的冲突是微不足道的
D、都承认雇员与管理方之间存在目标和利益的差异
195、单项选择题 下列关于社会保险费用缴纳的说法正确的是：（）
A.用人单位应当自劳动合同生效之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记
B.社会保险自愿参加
C.用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，如因单位效益大幅下降等经相关机构批准可以缓缴
D.无雇工的个体工商户可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费
196、问答题 简述职业培训的概念及含义。
197、单项选择题 根据国务院发布的《关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定》规定，个人缴费年限累计满（）的，退休后按月发给基本养老金。
A.10年
B.15年
C.20年
D.25年
198、单项选择题 下列有关用人单位对劳动者竞业限制的说法正确的是：（）
A.甲公司可以与员工张三约定：解约后2年内不可以到竞争对手大天公司工作，张三为公司车间普通工人
B.乙公司与副总工程师李四约定：解约后2年内不可以自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务，李四要求解约后给予补偿，公司人事部门称解约后与李四无合同则也无经济关系了
C.丙公司与办公司秘书王五约定：解约后永远不得泄露所接触的公司保密信息，否则须支付巨额赔偿金
D.丁公司要求刚刚应聘到本公司从事普通岗位工作的赵某签订竞业限制的协议，并有违约金条款，赵某有权予以拒绝
199、单项选择题 人民调解委员会设主任1人，委员由（）。
A.3至7人组成
B.3至9人组成
C.5至7人组成
D.5至9人组成
200、名词解释 缩短工作日
201、单项选择题 《女职工劳动保护规定》规定，有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次（）。
A．30分钟
B．40分钟
C．60分钟
D．90分钟
202、名词解释 劳动法的时间适用范围
203、单项选择题 因工残废依劳动能力丧失的程度不同，分为10级，其中（）级为完全丧失劳动能力。
A.1-4
B．5-6
C.7-8
D.9-10
204、多项选择题 目前我国的工资形式包括（）。
A.计时工资
B.计件工资
C.奖金
D.津贴（补贴）
205、单项选择题 根据《未成年工特殊保护规定》的规定，未成年工人须持证上岗，其证是指（）。
A．未成年工登记证
B．未成年工登记表
C．未成年工身份证
D．未成年工健康检查表
206、多项选择题 对特殊岗位人员的资格认证的范围主要有（）。
A．生产经营单位主要负责人
B．生产经营单位安全生产管理人员
C．生产经营单位的技术人员
D．生产经营单位的临时聘用人员
207、单项选择题 国际劳动立法有着悠久的历史，起源于（）。
A、19世纪初期的欧洲
B、19世纪初期的美洲
C、20世纪初期的欧洲
D、20世纪初期的美洲
208、多项选择题 与《劳动法》相比，下列各选项中属于我国《就业促进法》新增的就业歧视类型的是（）。
A.宗教信仰歧视
B.民族歧视
C.健康歧视
D.户籍歧视
209、名词解释 劳动合同生效
210、单项选择题 根据《劳动法》及《劳动保障监察条例》的规定，劳动行政部门设置（）。
A.劳动检查机构
B.劳动督查机构
C.劳动监察机构
D.劳动检察机构
211、名词解释 劳动部
212、名词解释 平等就业
213、多项选择题 下列有关公共就业服务机构管理的说法中，正确的有（）。
A.可以接受社会各界提供的捐赠和资助，需按照有关法律法规管理和使用
B.为用人单位提供的服务，应当规范管理，严格控制服务收费
C.其不得从事经营性活动
D.其举办的招聘会不得向劳动者收取费用
214、名词解释 劳动者的基本劳动义务
215、名词解释 职业技能鉴定
216、单项选择题 政府必须真正成为民营企业家的表率的角色是（）。
A、调停者
B、雇佣者
C、保护者
D、促进者
217、单项选择题 劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是（）。
A、18周岁
B、16周岁
C、14周岁
D、20周岁
218、单项选择题 釜用机械密封转轴速度较低，大都在（）以下。
A.1000r/min
B.800r/min
C.600r/min
D.500r/min
219、单项选择题 根据我国有关法律规定，不实行加班加点工资制度的工作制度形式是（）。
A.标准工时制
B.计件工时制
C.综合工时制
D.不定时工时制
220、问答题 我国企业养老保险制度改革的主要内容有哪些？
221、单项选择题 非特殊情况延长工作时间的必经程序是（）。
A.用人单位决定
B.用人单位与工会协商
C.用人单位与工会和劳动者协商
D.劳动者申请
222、多项选择题 根据法律规定，职业培训机构的设立，必须符合的基本条件有（）。
A.有组织机构和管理制度
B.有与培训任务相适应的教师和管理人员
C.有与进行培训相适应的场所、设施、设备
D.有相应的经费
223、单项选择题 特殊就业群体人员不包括（）。
A.妇女
B.残疾人
C.未成年人
D.少数民族人员
224、多项选择题 下列表现形式中，属于劳动法的渊源的有（）。
A.宪法、法律、行政法规
B.地方性法规和经济特区法规
C.国际法律文件
D.国际惯例
225、多项选择题 下列各选项中属于劳动者依法享受带薪假的是（）。
A.年休假
B.探亲假
C.事假
D.婚假、丧假
226、单项选择题 境外就业中介机构的批准机关是（）。
A.省、自治区、直辖市劳动和社会保障部门
B.劳动和社会保障部
C.公安部
D.省、自治区、直辖市工商行政管理部门
227、名词解释 劳动法律关系的变更
228、单项选择题 2008年5月17日，职工郭某因为患病期间的工资支付问题与公司发生了纠纷，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁委员会正确的处理方式是（）。
A.该争议符合劳动争议仲裁的受理条件，予以受理
B.该争议即使已超过申请仲裁的时效，也应受理
C.因工资支付问题发生的争议应直接向法院起诉，仲裁委员会不予受理
D.若该争议经劳动争议调解委员会的调解达成协议，则应不予受理
229、问答题 论述劳动法中劳动中的特征。
230、单项选择题 企业如果遇有重大事项，经厂长、企业工会或（）职工代表的提议，可召开职工代表大会临时会议。
A．四分之一以上
B．三分之一以上
C．二分之一以上
D．三分之二以上
231、单项选择题 实行缩短工时制度的，须报（）。
A、国务院批准
B、劳动与社会保障部批准
C、人事部批准
D、省、自治区、直辖市劳动与社会保障厅批准
232、多项选择题 根据监督主体的不同，社会监督一般包括（）。
A.执法部门的监督
B.普通群众的监督
C.群众组织的监督
D.报刊等传媒监督
233、名词解释 商定内容
234、问答题 我国对职工进行处罚有哪些种类？
235、单项选择题 下列主体中不属于《中华人民共和国劳动法》适用范围的是（）。
A.在我国境内设立的外商独资企业
B.我国公民在境外设立的独资企业
C.我国境内设立企业派驻境外的劳动者
D.我国境内的个体经济组织
236、问答题 劳动法在我国法律体系中的地位？
237、单项选择题 国际劳动立法思想开始于（）的欧洲。
A.18世纪初
B.18世纪末
C.19世纪上半叶
D.20世纪初
238、单项选择题 职工住院治疗工伤的，其住院伙食补助费发放标准是所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的（）。
A.40％
B.50％
C.70％
D.80％
239、单项选择题 某女职工生下一对双胞胎，其产假应不少于（）。
A.75天
B.90天
C.105天
D.120天
240、名词解释 困难救济（或称生活救济）
241、单项选择题 社会保险对象是（）。
A.职工
B.职工和农民
C.城市居民
D.社会全体人员
242、名词解释 集体合同履行
243、名词解释 劳动卫生规程
244、单项选择题 下列药物哪种不能用来治疗帕金森病（）
A.金刚烷胺
B.氯丙嗪
C.左旋多巴
D.维生素E
E.安坦
245、问答题 试述社会保险的基本特征。
246、问答题 谈谈公民的劳动权利能力和劳动行为能力的特点。
247、问答题 就业前职业培训的形式？
248、单项选择题 劳动法基本原则的法律渊源是（）。
A.宪法
B.行政法规
C.地方性法规
D.部门规章
249、单项选择题 从（）角度分类，可以将劳动关系分为利益冲突型劳动关系、利益一体型劳动关系、利益协调型劳动关系。
A.工人运动
B.职业
C.资本的组织形式
D.集体谈判
250、名词解释 劳动合同内容
251、单项选择题 现代劳动法的开端是（）。
A、1802年，英国颁布《学徒健康与道德法》
B、1839年，德国颁布《普鲁士工厂矿山条例》
C、1841年，法国颁布《童工、未成年工保护法》
D、1912年，法国制定《劳工法》
252、多项选择题 下列各选项中属于集体合同变更或解除的情形的是（）。
A.用人单位因被兼并、解散、破产等原因，致使集体合同或专项集体合同无法履行的
B.因不可抗力等原因致使集体合同或专项集体合同无法履行或部分无法履行的
C.集体合同或专项集体合同约定的变更或解除条件出现的
D.一方不履行合同，另一方催告后，仍不履行的
253、名词解释 休息时间
254、单项选择题 用人单位在以下情形下可以解除合同的是（）。
A.张某患职业病，但是未丧失劳动能力
B.王某休假期间外出游玩遭遇车祸，正在住院手术
C.李某在怀孕期间，严重违反劳动纪律给企业造成较大损失
D.陈某与所在单位的劳动合同期满
255、单项选择题 劳动保障行政部门受理投诉违反劳动保障法律的行为应发生在（）。
A.6个月内的
B.1年内的
C.2年内的
D.3年内
256、问答题 简述劳动安全卫生的概念及其含义。
257、问答题 我国企业职工工伤保险待遇的主要内容有哪些？
258、单项选择题 按照争议发生的法律依据，劳动争议可以分为（）。
A.权利争议与利益争议
B.合同争议与法律争议
C.社会争议与经济争议
D.个人争议与集体争议
259、单项选择题 既具有补偿性质，又具有赔偿性质的社会保险是（）。
A、疾病保险
B、失业保险
C、养老保险
D、工伤保险
260、单项选择题 实行综合计算工作时间的用人单位延长工作时间的小时数平均每月不得超过（）。
A.10小时
B.24小时
C.36小时
D.48小时
261、多项选择题 未成年工不能从事的劳动有（）。
A．矿山、井下劳动
B．国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
C．有毒有害劳动
D．国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
262、多项选择题 《生产安全事故报告和调查处理条例》主要适用于（）.
A.生产经营活动中发生的造成人身伤亡的报告和调查处理
B.生产经营活动中发生的造成直接经济损失的生产安全事故的报告和调查处理
C.环境污染事故的报告和调查处理
D.核设施事故的报告和调查处理
263、多项选择题 我国现行非标准工作时间有（）。
A.缩短工作时间
B.计件工作时间
C.不定时工作时间
D.综合计算工作时间
264、单项选择题 根据《工会法》的规定，我国产业工会的性质是（）。
A.社会团体法人
B.财团法人
C.事业单位法人
D.机关法人
265、问答题 试从立法目的的角度论述工作时间的显著特点。
266、多项选择题 我国现行的安全卫生认证主要包括（）。
A．对安全操作规范的认证
B．对企业资格的认证
C．对有关人员的资格认证
D．对特殊产品的认证
267、单项选择题 劳动争议一般由（）的劳动争议仲裁委员会管辖。
A.劳动合同履行地
B.用人单位所在地
C.劳动者所在地
D.劳动合同履行地或用人单位所在地
268、单项选择题 张某在甲公司工作了6个月，每月领取的工资均低于当地最低工资标准，根据法律规定，甲公司应当限期补发所欠张某的工资，并向其支付赔偿金的比例是（）。
A.20%
B.30%
C.50%
D.100%
269、单项选择题 在下列情形中，仍然适用最低工资的情形是（）。
A.劳动者在工作时间有迟到、早退、旷工等违纪行为
B.放长假和病休的人员
C.下岗在企业内待业人员
D.劳动者回家乡探亲期间
270、多项选择题 津贴的具体作用主要表现在（）.
A.平衡作用
B.补偿作用
C.调节作用
D.激励作用
271、单项选择题 从性质上看，工会属于（）。
A.政府部门
B.国家机关
C.民主党派
D.群众组织
272、多项选择题 国际劳工组织的机构为（）
A、国际劳工大会
B、理事会
C、国际劳工委员会
D、国际劳工局
273、问答题 违反劳动合同应当承担哪些责任？
274、名词解释 相互选择
275、单项选择题 历史上出现的最早的劳动法规，是1802年英国议会颁布的（）。
A.《暂行工厂规则》
B.《学徒健康与道德法》
C.《劳资关系法》
D.《劳动仲裁条例》
276、问答题 未成年工的特殊保护的主要内容有哪些？
277、问答题 什么是劳动合同解除？其与劳动合同订立和变更有何不同？
278、单项选择题 根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》的规定，劳动者可以单方解除劳动合同的情形之一是（）。
A．提前3日以书面形式通知用人单位
B．提前7日以书面形式通知用人单位
C．提前10日以书面形式通知用人单位
D．提前30日以书面形式通知用人单位
279、单项选择题 工伤保险赔偿应当遵循的原则是（）。
A.过错责任原则
B.无过错责任原则
C.公平责任原则
D.以过错责任原则为基础，无过错责任原则为补充
280、问答题 社会保险支付的法定依据有哪些？
281、名词解释 职业安全法律保障
282、问答题 劳动合同的成立和生效有何区别？
283、名词解释 劳动合同变更
284、多项选择题 针对违法行为的监察程序主要有（）。
A.立案
B.调查
C.处理
D.回访
285、多项选择题 在职业安全卫生法律制度中，劳动者的权利主要有（）。
A.获得各项保护条件和保护待遇的权利
B.拒绝危险作业权以及紧急情况下的停止作业和紧急撤离权
C.知情权
D.监督安全权
286、单项选择题 对用人单位违反法律、法规或者劳动合同的行为，工会有权（）。
A、予以处罚
B、要求予以重新处理
C、予以改正
D、代表职工申请仲裁或提起诉讼
287、多项选择题 根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，关于先予执行，以下说法正确的有：（）
A.劳动争议仲裁委员会对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，可以裁决先予执行，移送人民法院执行
B.仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，可以裁决先予执行，移送人民法院执行
C.裁决先予执行，应当符合的条件是：当事人之间权利义务关系明确且不先予执行将严重影响申请人的生活
D.劳动者申请先予执行的，可以不提供担保
288、多项选择题 根据我国《劳动法》第73条的规定，劳动者依法享受社会保险待遇的情形有（）。
A.退休、失业
B.患病、负伤
C.生育
D.因工伤残或者患职业病
289、单项选择题 城镇企业事业单位职工按照本人工资的（）缴纳失业保险费。”
A．1%
B．2%
C．3%
D．5%
290、单项选择题 下列表述不符合劳动合同特征的是（）。
A.劳动合同是双务合同
B.劳动合同是有偿合同
C.劳动合同是实践合同
D.劳动合同是可能涉及第三人物质利益的合同
291、名词解释 标准性条款
292、多项选择题 由国务院劳动、人事行政部门进行的职业资格评价方式有（）。
A.学历认定
B.资格考试
C.专家评定
D.职业技能鉴定
293、名词解释 未成年工的特殊保护
294、多项选择题 社会监督是对行政监督和工会监督的必要补充，其主要特点有（）.
A.监督主体具有分散性
B.监督主体具有广泛性
C.监督方式兼具特定性
D.监督方式兼具不特定性
295、多项选择题 劳动法上所指的工作时间主要包括（）。
A.职业培训时间
B.停工待料的时间
C.女职工哺乳婴儿时间
D.用于上班的交通时间
296、多项选择题 下列有关劳动合同解除和经济补偿的说法正确的是：（）
A.如用人单位生产经营发生严重困难而经济性裁员的，无须向劳动者经济补偿
B.在经济性裁员时，与本单位订立无固定期限劳动合同的劳动者应当优先留用
C.在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的劳动者，即使严重违反用人单位的规章制度，依据劳动法的规定，用人单位也不应当与其解除劳动合同
D.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同
297、多项选择题 按照集体合同主体和适用范围的不同，可以把集体合同划分为（）.
A.企业集体合同
B.行业（产业）集体合同
C.区域集体合同
D.国家集体合同
298、问答题 如何处理因集体合同发生的争议。
299、多项选择题 失业保险基金是社会保险基金中的一种专项基金，其特点有（）.
A.强制性
B.社会性
C.无偿性
D.固定性
300、问答题 确定最低工资标准应考虑的因素是什么？
