时间:2019-05-11 07:01:59


1、单项选择题 企业的存货如果销售过慢,往往会导致企业因()而陷入困境。
A、管理不善
B、竞争力下降
C、员工士气涣散
D、现金短缺
2、单项选择题 对一个生产系统来说,资源是()环节。
A、输入
B、输出
C、转化过程
D、交易过程
3、单项选择题 2001年之前,光华公司通常需要11天的时间才能确定一个订单并将其交给供应商。并且从发货单的接收到供应商结算通常平均花费168小时。但是,2001年以后,由于采用了一个新的资源计划信息系统,确定并出具订单只需要2个小时,而结算则只需要1个小时。采购流程总共只需要19个小时。2002年,由于这个系统和相关处理流程的改进 91ExAm.org,公司在供应管理方面的成本节省了四百万到六百万元。
()不属于该公司确定的订单中描述的内容。
A、货物的数量
B、货物的报价
C、运输费用
D、交付期限
4、单项选择题 下列业务能力不包含在ISAG开放业务能力集中的是()。
A.WAPPUSH
B.流媒体
C.AC
D.LCS
5、单项选择题 危险性等级中的危险等级可能导致的事故后果是()。
A、不会造成人员伤亡
B、处于事故的边缘状态
C、会造成人员伤亡
D、造成人员重大伤亡
6、单项选择题 雪花冷饮的冷冻仓储部门要对压力容器进行定期的安全检查,应该采用()的安全检查表。
A、审查设计
B、厂级
C、工段及岗位
D、专业性
7、单项选择题 资料一:李兴所在的部门需要招聘一名文员,要求英语专业的女性。作为一家全国知名公司,公司的招聘消息在网上发布后没多久,就接到了大量的求职简历。经过对几十个人的初步筛选后,李兴选定了一些人来面试。而后李兴分别对每个人进行了面试,他觉得其中几个人实力相当,难以取舍。但她们当中有一个人在面试时说自己喜欢读书,李兴觉得她的写作能力应该也很强,于是决定选择这位女士。 资料二:刘欣最近刚进入一家公司的行政部门工作,她以前曾在一家小公司担任行政部门的经理,工作能力非常出色。她觉得凭着自己的工作经验,她肯定能在新公司取得很大的成绩。但来源:91考试 网工作几天后,她发现情况和她想象的完全不同。部门成员都觉得她是个威胁,在工作中都不配合她,让她很失望,部门领导明知到这种情况但也不闻不问,刘欣很气愤,决定要辞职,离开这家新公司。 刘欣决心离开这家公司,她的离职会对公司造成的影响不包括()。
A、公司聘用接替人员要花费一定费用
B、在新员工适应前会影响团队的生产效率
C、公司失去了一名能力出众的优秀员工
D、其他团队的绩效受到影响
8、单项选择题 关于盈亏平衡点,说法不 正确的是()。
A、各种类型公司的盈亏平衡点的高度都是一样的
B、销售收入位于盈亏平衡点以下,则表示亏损
C、销售收入位于盈亏平衡点以上,则表示盈利
D、盈亏平衡点是指销售收入和总成本的交点
9、单项选择题 人力资源部门有各种关于职位的资料,()是人力资源部门最重要的文件。
A、任职资格
B、人员规范
C、工作描述
D、招聘广告
10、单项选择题 企业要达到优质产品和服务的目标,需要遵循一些步骤,在发现质量低劣的原因并进行纠正后,接下来应该()。
A、订立产品和服务的质量标准
B、依据标准控制质量
C、持续改进
D、对每一项质量指标规定其应达到的标准值
11、单项选择题 柯经理刚进入公司不久,想整顿公司复杂的组织结构,却遭到公司员工的强烈反对,柯经理想要获得员工的支持和参与,他需要()。
A、拒绝展示变革的理由和利益
B、获得供应商的理解和支持
C、获得上级领导的支持
D、让员工参与到变革的计划过程当中
12、单项选择题 倪先生是一家公司的老总,他的公司近年来在组织机构方面进行了很大的变革,变革的主要措施有: (1)逐步推行事业部制。为了适应快速多变的市场需要,提高企业的应变能力、竞争能力与管理效率,下属员工建议在公司里推行事业部制,倪先生和公司管理层经过精心研究和策划,做出了先实行模拟事业部制,而后实行独立事业部制的决定,将厂部的八个职能部门重新合并成八部一室,压缩分流50多名处室人员。在变革的过程中,倪先生让员工积极参与,让每个员工了解变革的具体计划,并要求他们及时反馈。最终该公司成功推行了事业部制。 (2)改革科研体制。2000年以前,该公司将研究所集中于总厂,负责全厂的技术开发,由于科研人员远离市场,缺乏市场意识,新产品开发的速度与品种均跟不上市场需求的变化,不能及时满足消费者的需求。针对这一矛盾,倪先生果断做出了把科技人员推向市场的决策,即解散远离市场的集中式新产品开发研究所,而将其转移到相关的经营分厂。这一措施取得了很好的效果,消除了科研与生产、销售脱节的弊端,产品开发中的不合理费用也得以减少。 同时,由于信息技术的进步,倪先生为公司引进了一套最先进的生产设备。 在改革科研体制时,该公司的变革属于()变革。
A、平稳式
B、混合式
C、渐进式
D、激进式
13、单项选择题 根据中国电信广东公司CDMA室内分布系统技术指导意见,室内基站泄漏至室外10米处的信号强度应不高于()dBm。
A.-75
B.-80
C.-90
D.-100
14、单项选择题 造成30人以上死亡的事故属于()事故。
A、特别重大
B、较大
C、一般
D、重大
15、单项选择题 小辛作为某公司的行政总裁,打算在公司开展一次变革,他需要确认的事项不包括()。
A、变革的原因是否合理
B、变革是否能带来适当的结果
C、变革后是否能提高员工收入
D、变革是否能为组织带来效益
16、单项选择题 关于创新管理方法中的默写式头脑风暴法,说法正确的是()。
A、以一个事物为出发点,联想其他事物并与之组合,可以形成新创意
B、要求:把有关问题以提问方式列举出来,制成一个表,然后把某一事物或特定对象代入表中,与表中的各项加以核对,以启发创造性设想
C、规定:每次会议6个人,每个人在5分钟内在设想卡片上写出3个设想
D、默写式头脑风暴法与头脑风暴法的规则完全一致
17、单项选择题 “认定和满足客户的要求、完善质量政策、组织人们参与、促使改进、审核质量”这属于系统管理五个方面中的()要素。
A、控制过程
B、明确权责并进行记录
C、提高质量
D、监督与检测
18、单项选择题 由于公司的顾客改变了初衷而导致公司的项目发生了变化,该项目领导者首先要做的事情是()。
A、对项目的计划采取必要的调整
B、批评责任人
C、对项目进行检查
D、召开团队会议讨论该变化,以及它将会或者可能对绩效、成本和时间产生怎样的影响
19、单项选择题 头脑风暴法的第一个步骤是()。
A、确定要解决的问题
B、分析它们当中是否有真正有用的解决方案
C、要求大家迅速想出解决问题的办法
D、召集一定数量的人员在一个房间里开会
20、单项选择题 不属于财务预算的辅助手段的是()。
A、围绕关键性预测展开灵敏度分析
B、对新生事物做出理性判断
C、对重大变化做出理性判断
D、只利用一种成本计算方法
21、单项选择题 系统管理的五要素是()。
A、以客户为中心、提高质量、规划和提供资源、领导作用、监督和检测
B、明确权责并进行记录、提高质量、规划和提供资源、领导作用、监督和检测
C、以客户为中心、提高质量、规划和提供资源、控制过程、监督和检测
D、明确权责并进行记录、提高质量、规划和提供资源、控制过程、监督和检测
22、单项选择题 根 据中国电信标准,MSCe必须具备接收和存贮()位主、备叫号码能力。
A.10
B.16
C.24
D.32
23、单项选择题 当项目发生变化时,关于处理项目问题的方法,不正确的是()。
A、当项目发生重大变化时,有必要鼓舞成员的士气
B、无论项目发生变化的原因是什么,都应该按照项目原有的计划进行
C、对项目所做的变更要正式记录下来,并取得项目发起人和顾客的同意
D、项目发生变化时,监督和控制也需要调整
24、单项选择题 李经理在日常工作中经常会遇到很多方面的问题,其中人的问题在于其()。
A、不确定性
B、确定性
C、共 存性
D、相对性
25、单项选择题 不同的面试方式有不同的优点,个别面试的优点在于()。
A、提高判断的准确性
B、有利于应聘者与面试人员建立较为亲密的关系
C、克服个人偏见
D、使得对应聘者的考查十分可信
26、单项选择题 为建立责任成本核算体系必须建立()。
A、适合责任成本核算的凭证
B、在划分适当的层次基础上
C、在成本责任明确的基础上
D、适合责任成本核算的原始凭证体系
27、单项选择题 为了完成生产目标而制定的安排是()调度。
A、工作
B、时间
C、库存
D、生产
28、单项选择题 盈利现金比率是盈利质量分析的重要指标,关于这一概念,说法正确的是()。
A、在一般情况下,比率越大,企业盈利质量反而低
B、盈利现金比率反映企业当期经营现金净流量是否足以支付资本性支出所需要的现金
C、如果比率小于1,说明本期净利中存在尚未实现现金的收入
D、盈利现金比率=经营现金净流量/资本性支出
29、单项选择题 小郑所在的公司准备进行生产方式的变革,小郑虽然内心并不真正认同这次变革,但由于变革是一直支持他的吴经理提出的,所以他仍会尽力推动变革。在这次变革中他属于()。
A、追随者
B、伪装者
C、领导者
D、反对者
30、单项选择题 小张是一名采购员,采购过程中提出采购申请后,下一步他应该()。
A、拟定采购说明
B、提供报价单
C、提出订购单
D、出具发票