为落实国家卫生健康委等9部委《关于进一步完善院前医疗急救服务的指导意见》和安徽省卫生健康委等9部门《关于印发进一步完善安徽省院前急救实施方案的通知》的相关要求，建立健全优质高效的院前急救体系，在全县范围内统一调度使用医疗急救资源，全面提升院前、院内医疗急救水平，更高层次满足人民群众医疗急救需求。依据《固镇县120院前急救体系建设方案》，院党委会议研究决定，以编制外(劳务派遣)的方式招聘工作人员。经医院与固镇县汉兴人力资源有限公司协商同意，现就固镇县中医院公开招聘编制外(劳务派遣)工作人员有关事项公告如下：

一、指导思想

为满足实际工作需求，更好地服务人民群众，保障医院院前急救工作安全高效运行，通过笔试、面试的方法公开招聘。

二、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准和“公开、公平、竞争、择优”的原则，按照“资格准入、公开招聘、考试考核、择优聘用”的方法招聘。

三、招聘计划

本次计划面向社会公开招聘编制外(劳务派遣)工作人员8名，具体招聘岗位及条件详见《固镇县中医院公开招聘编制外(劳务派遣)工作人员岗位计划表》。

四、报名条件

(一)学历：具备全日制大学专科及以上学历。

(二)职称：院前急救岗位医生具备执业助理医师资格，护理岗位具备护士执业资格;急诊岗位医生具备执业医师资格。

(三)年龄：在30周岁以下(年龄截止时间为2024年10月底)，执业医师年龄可放宽到35周岁以下。

(四)其他要求：五官端正，身体健康，具有较强的沟通协调和操作能力，能胜任本职工作，院前急救岗位男性优先。

(五)限报人员：涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其它不符合事业单位招聘条件的人员，不得报名应聘。

五、报名时间、地点与材料

(一)报名时间：2024年9月26日—10月10日(工作日);

(二)报名地点：固镇县中医院门诊部六楼人事科;

(三)报名材料：根据报考条件和要求，报考人员持本人的学历证书、身份证、、执业资格证、职称证 (所有证件均要原件和复印件);本人近期正面免冠一寸彩色照片2张，在规定时间内到指定地点报名(现场资格审核)。

(四)报名要求：报名者所提交的报考申请材料必须真实、有效，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报名资格或聘用资格。

六、考试考核

总分100分。包括笔试和面试(笔试占50%、面试占50%)，由医院组织，考试内容主要为相关专业基础知识，考试时间：2024年10月11日，笔试上午9:00-11:00.面试下午14:30-18:00.

七、体格检查与录用

根据总得分，由高到低确定拟录用人员(最低分需在60分以上)。拟聘人选名单在固镇县中医院网站上公示5个工作日。公示无异议，经体检合格后，由固镇县汉兴人力资源有限公司按照规定办理相关录用手续。

八、待遇

1、试用期3个月，试用期考核不合格者不予录用。

2、试用期结束后，签订聘用劳务合同，发放岗位工资+科室绩效。其他工资福利待遇参照医院相关规定执行。

3、具体事宜，请咨询固镇县中医院人事科，联系电话：0552-6026803.

固镇县汉兴人力资源有限公司      固镇县中医院

2024年9月26日

固镇县中医院公开招聘编外工作人员(劳务派遣)岗位计划表

原标题：2024年固镇县汉兴人力资源有限公司 固镇县中医院招聘工作人员公告

文章来源：http://www.ahgzzyy.com/nd.jsp?fromColId=101&id=1177#_np=101_310