2017年安徽宣城郎溪县县直事业单位引进急需紧缺专业人才公告发布，报名时间：2017年6月1日—2017年6月30日，安徽91考试网为您提供安徽省事业单位招聘信息，备考资料。

为深入实施人才强县战略，加大人才引进力度，助推郎溪跨越发展，根据《郎溪县县直事业单位急需紧缺专业人才引进实施办法(试行)》精神，围绕县委、县政府“1166”工作部署，决定开展2017年郎溪县县直事业单位急需紧缺专业人才引进。现就有关事项公告如下：

一、引进计划

拟面向社会引进急需紧缺专业人才30名，具体岗位、专业等要求详见附件1。

二、引进对象和条件

1、遵纪守法，品行端正，身体健康;

2、国家承认学历的研究生(全日制硕士研究生，30周岁以下，1986年6月以后出生，同等学力申请硕士研究生等除外;博士研究生，35周岁以下，1981年6月以后出生)毕业人员，具有引进岗位所需的学历、学位、专业知识和业务能力。报名者取得学历学位等证书的时间截止到2017年8月30日。

有下列情形之一的人员，不得报考：

1、不符合岗位招聘条件的人员;

2、在读的全日制普通高校非应届毕业生;

3、县内机关事业单位在编在岗人员;

4、现役军人;

5、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

6、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

7、法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

三、引进程序

急需紧缺专业人才引进按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。引进按照信息发布、报名资格审查、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。

(一)报名与资格审查

1、报名采取现场报名或网上报名方式，报名不收取任何费用。

现场报名需提交：(1)本人身份证、学历学位证书、有关资格证书原件及复印件;(2)填写《郎溪县县直事业单位引进急需紧缺专业人才报名登记表》(附件2)。

网上报名的，将本人身份证、学历学位证书扫描件和报名登记表发送邮件至郎溪县委组织部人才办(邮箱：lxxrcb016@163.com，网上报名人员须在面试当天提交报名相关证明材料原件和复印件，进行资格复审。)

2、2017年毕业尚未取得学历(学位)证书的人员，可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明(式样见附件3)和有关证件材料办理资格复审。

3、报名时间：2017年6月1日—2017年6月30日。

(二)面试

1、面试采取结构化面试方式，主要考察应试者的基本知识、基本素质和工作能力，具体时间另行通知。面试成绩在郎溪先锋网、郎溪县人民政府网进行公布。

2、当参加某一岗位面试实到人数少于或等于该招聘岗位计划数时，设定面试成绩70分为最低控制合格分数线，达到最低合格控制分数线及以上方可进入体检和考察。

(三)体检与考察

1、体检工作由县人才办统一组织实施，考察工作由招聘单位主管部门负责组织实施。

2、体检和考察人数依面试成绩从高分到低分顺序，按照岗位数1：1确定。若面试成绩相同，则采取加试的方式确定(从备用题库中加试一题)，递补人员按照此规定执行。体检参照公务员体检标准。

3、考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学习成绩)以及是否需要回避等方面的情况。要广泛听取意见并查阅相关档案资料，同时对其报考资格再次进行审查。若发现报考者所提供的相关资料和信息不真实或考察不合格的，则取消其聘用资格。

4、因体检或考察不合格，出现人选缺额的，在同一岗位应聘人员中，按面试成绩从高分到低分，依次等额递补。

(四)公示

引进各环节的结果均在郎溪先锋网(http://www.lxxf.gov.cn/)、郎溪县人民政府网(http://www.ahlx.gov.cn/)公示3天。其中，拟引进人员名单公示5天。

(五)办理手续

经公示无异议或公示结果不影响引进的，县人才办和用人单位会同县编办办理引进手续。

四、引进待遇

1、引进人才直接进入科级后备干部队伍，其中，博士研究生或正高级职称人员作为正科级后备干部，硕士研究生或副高级职称人员作为副科级后备干部。

2、引进人才在郎溪工作3年内享受政府薪酬补贴，博士研究生每人每月补贴3000元，硕士研究生每人每月补贴2000元，补贴按年度发放;纳入人才公寓或政府性投资公租房保障范围或每月租房补贴500元随工资一并发放。在郎工作满三年后，在郎溪县范围内首次购房的，给予一次性安家购房补助(引进的博士研究生享受15万元安家补贴，硕士研究生享受6万元安家补贴)。

3、建立引进人才职称评聘绿色通道，积极支持引进人才按规定申报职称。引进人才可在本县范围内选择落户地点，其配偶、子女户口随迁。根据引进人才配偶原就业情况及个人条件，按照双向选择为主、统筹调配为辅的原则，多渠道协助解决其就业问题。

五、相关要求

本次人才引进工作实行方案公开、政策公开、程序公开、结果公开。凡工作人员及考官与考生有属于国家规定情形需要回避的，必须实行回避。要严肃组织人事工作纪律，规范招聘工作程序，参与招聘工作的人员，应严格遵守招聘工作纪律，不得泄密，不得弄虚作假、徇私舞弊，违纪者按有关规定严肃处理。

六、有关事宜

1、本《公告》由郎溪县人才工作领导组办公室负责解释。

2、政策、考务咨询电话：0563-7028327

监 督 举 报 电 话：12380-3

0563-7028961

0563-7016217

附件：

1、郎溪县县直事业单位引进急需紧缺专业人才计划表

附件1：
郎溪县县直事业单位引进急需紧缺专业人才计划
序号	用人单位			供给方式	计划　　　　引进数	所 需 条 件		备注
						学历学位	专业及其他条件
1	县委	中共郎溪县委党校		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	法学(一级学科)，国民经济学、区域经济学；
2	县政府	县重点工程建设管理局		财政全额	2	全日制硕士研究生及以上学历	土木工程（一级学科）；
		县人民政府金融工作办公室（县企业上市工作办公室）		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	应用经济学、理论经济学；
		县人民政府信息化办公室		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	应用经济学、理论经济学（具有一定文字基础）；
3	县委宣传部	县互联网宣传管理中心		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	中国语言文学、新闻传播学；
4	县住建委	县建筑工程质量安全监督管理局		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	土木工程（一级学科）；
		县城乡规划管理局		财政全额	2	全日制硕士研究生及以上学历	建筑设计及理论、城市规划与设计、园林植物与观赏园艺；
5	县卫计委	县疾病预防控制中心		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	公共卫生与预防医学（一级学科），或社会医学与卫生事业管理、病原生物学；
6	县交运局	县道路运输管理局		财政全额	2	全日制硕士研究生及以上学历	交通运输工程（一级学科）；
7	县林业局	县林业技术推广服务中心		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	林业工程、农林经济管理；
8	县经信委	县中小企业融资担保中心		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	金融学；
		县企业服务中心		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	产业经济学；
9	县文旅委	县观天下景区管理委员会		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	旅游管理；
		县文化馆		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	艺术学（一级学科）；
10	县发改委	县节能监察中心		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	区域经济学、产业经济学、经济法学；
11	县商务局	县电子商务中心		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	管理科学与工程（一级学科），或电子商务专业；
12	县农委	县农业局		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	农业工程、农业资源利用、农业经济管理；
13	郎溪经济开发区管委会	郎溪经济开发区管委会综合服务中心		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	大气科学、环境科学与工程、化学工程与技术；
14	十字经济开发区管委会	十字经济开发区管委会综合服务中心		财政全额	1	全日制硕士研究生及以上学历	大气科学、环境科学与工程、化学工程与技术；
15	急需紧缺专业“人才储备池”	县水务局	县水利工程建设管理所（县水利工程质量监督站）	财政全额	2	全日制硕士研究生及以上学历	金融学、产业经济学，旅游管理、城市规划与设计；环境科学与工程、环境与资源保护法学、人口资源与环境经济学，建筑学，交通运输工程、水利工程。
		县住建委	县市政园林管理局	财政全额	2	全日制硕士研究生及以上学历
		郎溪经济开发区管委会	郎溪经济开发区管委会综合执法大队	财政全额	2	全日制硕士研究生及以上学历
		十字经济开发区管委会	十字经济开发区管委会招商局	财政全额	2	全日制硕士研究生及以上学历
合  计		30

2、郎溪县县直事业单位引进急需紧缺专业人才报名登记表

附件2：
郎溪县县直事业单位引进                                        急需紧缺专业人才报名登记表
报名意向单位：
姓 名			性 别		出生年月
籍 贯			民 族		政治面貌
毕业院校          及专业		全日制
		继续教育

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