时间:2014-10-24 10:07:27
2、体检标准。按照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)的规定进行。
(四)考核
对体检合格人员，由县委组织部、纪检监察部门、人力资源和社会保障局以及招聘单位主管部门联合进行考核，重点审查报名资格条件及遵纪守法等方面情况。
(五)公示
根据考试成绩和体检、考核结果，择优确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在潢川县人力资源和社会保障局网站公示，公示期为7天。公示期满，没有影响录用情况的按照有关规定程序办理相关手续。
(六)聘用
1、考核合格人员按报考职位聘用，新聘用人员在接到聘用通知后，必须在15日内办理有关手续，到用人单位报到。对本人无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。
2、新聘用人员实行试用期制度，试用期为12个月。试用期满后由用人单位进行综合考核，考核合格的按有关规定办理正式聘用手续;考核不合格的，经用人单位及主管部门同意并向县人力资源和社会保障局备案后，用人单位可取消其聘用资格。
3、新聘用人员必须先培训、后上岗，岗前培训工作由潢川县职业培训(考务)中心组织实施。
五、纪律与回避
面向社会公开招聘事业单位工作人员政策性强、涉及面广、社会影响大，要坚持原则，规范程序，阳光操作。要根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》的要求，实行回避制度。要严格工作纪律，严肃考风考纪。无论是工作人员还是报考人员，在考试招聘过程中出现违纪行为，都要追究责任，严肃处理。本次公开考试招聘工作由纪检监察部门监督。
六、信息发布及政策咨询
潢川县人民政府网(www.huangchuan.gov.cn)和潢川县人力资源和社会保障局网(www.hcrsj.org.cn)为本次公开招聘工作的专用网站 ，有关考试招聘的信息及相关事项，均通过上述网站进行发布，请注意查询。
本次公开招聘工作设立咨询电话：0376-3987639、6120202
七、本公告由潢川县2014年事业单位公开招聘工作领导小组负责解释。
附件：
附件1
潢川县事业单位公开招聘工作人员报名登记表
报名序号： 填表日期： 年 月 日
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姓 名 |
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性 别 |
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出 生 年 月 日 |
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照 片 |
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籍 贯 |
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民 族 |
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政治面貌 |
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学 历 |
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学 位 |
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是否全日制 |
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毕业院校 及专业 |
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毕业时间 |
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现工作单位 |
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参加工作时间 |
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照
片 |
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身份证号码 |
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通讯地址 |
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邮政编码 |
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联系电话 |
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学习及工作 简 历 |
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本人承诺 |
本报名表所填写的信息准确无误，所提交的证件、资料和照片真实有效，若有虚假，所产生的一切后果由本人承担。
报名人（签名）：
年
月 日 |
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报考单位、岗位及专业 |
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是否同意应征入伍 |
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资格审查 意 见 |
审查人（签名）： 年 月 日 |
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注：1、本表一式两份；2、除报名序号和资格审核意见由负责资格审查的工作人员填写外，其它项目均由报考者填写，填写时请使用正楷字体；3、表格右上方要贴2张照片，照片背面须用圆珠笔写上报考者姓名，报考单位及岗位。
河南:2014年10月信阳潢川县事业单位公开招聘工作人员189人岗位表
潢川县事业单位公开招聘工作领导小组办公室
2014年10月24日