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2021年09月安徽省蚌埠市禹会区关于2021年公开选调1名小学校长的公告

时间:2021-09-07 08:36:39

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公告发布时间:2021-09-06 截止日期:2021年9月10日
  • 所属省份:安徽 工作地点:蚌埠市 栏目分类:安徽中小学 招聘人数:1名

    为进一步拓宽选人视野和渠道,广开选贤之路,真正把德才兼备、工作经验丰富、开拓创新、责任心强的优秀人才选调到校长工作岗位上来,根据《事业单位人事管理条例》《蚌埠市行政机关、事业单位工作人员调动管理暂行办法》等有关规定,蚌埠市禹会区现决定面向蚌埠市区(不含三县)公开选调小学校长1名。为做好此次选调工作,特成立蚌埠市禹会区公开选调小学校长领导小组并下设办公室,负责此次公开选调工作。具体公告如下:

    一、选调原则

    坚持德才兼备、任人唯贤的原则;坚持群众公认、注重实绩的原则;坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

    二、选调范围及岗位人数

    从蚌埠市区公办学校正式在编在岗人员中选调小学校长1名(管理八级),拟任学校为蚌埠市禹会区教育体育局所属财政全额拨款事业单位。

    三、选调条件

    (一)基本条件

    1.拥护中国共产党的领导,遵纪守法、品行端正,吃苦耐劳、爱岗敬业。

    2.选调人员年龄在50周岁以下(1970年9月及以后出生),身体健康,具有正常履行职责的身体条件。

    3.具有中小学高级(含)以上专业技术职称。

    4.具有国家承认的大学本科及以上学历。

    5.在具备独立法人资质的公办学校,有3年及以上副校长或校长任职经历(截止时间为2021年9月30日)。

    6.近3年度考核均为合格及以上等次。

    (二)任职资格(须具备下列条件之一)

    1.获得省级及以上有关教育教学类表彰。(如特级教师,模范教师、教坛新星、优秀教师、优秀教育工作者、名师、骨干教师、最美教师、优秀班主任、教育系统先进个人等)。

    2. 享受省级及以上政府特殊津贴。

    3.获得省级及以上教学成果奖。

    四、有下列情形之一的,不得参加公开选调

    1.不符合岗位招聘条件的人员;

    2.有违反师德师风行为受到查处的;

    3.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的;

    4.因身体健康状况不能胜任校长岗位;

    5.受处分期间或者未满影响期限的;

    6.经人社部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的;

    7.尚在试用期或任职试用期、最低服务年限未满的人员;

    8.法律、法规规定的其他情形。

    五、选调程序

    1.报名时间:2021年9月4日至9月10日(上午8:00-11:30,下午14:30-17:30)。

    2.报名地点:蚌埠市禹会区人民政府四楼416办公室(蚌埠市涂山路429号),联系电话:0552-4034142。

    3.报名要求:报名者提供蚌埠市禹会区公开选调小学校长报名表、有效居民身份证、与所报岗位资格条件要求一致的学历(学位)证书等材料的原件和复印件,2张近期免冠正面1寸彩色照片。报考人员从选调公告附件下载打印《蚌埠市禹会区公开选调小学校长报名表》(以下简称“报名表”),据实填写。

    4.蚌埠市禹会区公开选调小学校长领导小组办公室按照规定的报考条件和有关要求,对报考人员的资格进行审查,并将资格审查合格名单报领导小组审批后列入初选面试对象。确认报考人数与选调计划数不得低于2:1;未达到开考比例的,取消该岗位公开选调计划。

    六、面试

    1.面试采用竞聘演讲和问题答辩的方式进行,满分为100分。面试成绩当场公布,设定最低分数线60分,未达到最低分数线的考生,不予进入体检和考察。

    2.竞聘演讲和问题答辩时间不超过20分钟。演讲10分钟以内,专家组现场提问及答辩10分钟以内。

    3.面试时间、地点另行通知。

    七、体检与考察

    以面试成绩从高到低,按1:1比例确定体检、考察对象(总分相同者,由蚌埠市禹会区公开选调小学校长领导小组择优确定体检、考察对象)。

    体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘[2013]208号)等规定执行。

    考察组对考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况及其政治业务素质与选调岗位的适应程度进行全面考察,坚持德才兼备、以德为先、注重工作实绩,全面了解考察对象的政治素质、道德品行、业务水平、工作能力、廉洁自律以及是否需要回避等情况,综合考虑考察对象年度考核等次及获得上级部门表彰等。考察组要查阅考察对象的干部人事档案,核实工作单位和编制性质等情况,如实撰写考察报告。考察对象所在单位应客观真实地反映考察对象的实际情况。

    对体检、考察出现缺额的,按照规定程序和时限,在面试人员中,按面试成绩从高分到低分顺序依次递补(总分相同者,由蚌埠市禹会区公开选调小学校长领导小组择优确定递补对象),拟选调人员公示结束后,不再递补。

    八、公示和办理手续

    对体检、考察均合格的拟选调人员在蚌埠市禹会区人民政府网站公示5个工作日。公示无异议的或虽有反映但不影响聘用的拟选调人员,按照规定程序报蚌埠市人力资源社会保障局办理有关手续,影响聘用的取消资格。对未在规定时间内报到的人员,取消其聘用资格。

    本公告未尽事宜,由蚌埠市禹会区公开选调小学校长领导小组办公室负责解释。

    政策咨询电话:0552—4034142(禹会区教体局)

     0552—4010076(禹会区人社局)

    监督举报电话:0552—4950030(禹会区纪委监委)

    附件下载:蚌埠市禹会区公开选调小学校长报名表.docx

    蚌埠市禹会区人社局

    蚌埠市禹会区教体局

                                     2021年9月3日

    信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

    来源链接:

    http://www.yuhui.gov.cn/gggs/5012122.html

     

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