|
时间:2020-11-10 10:48:38
为解决大新县教育局人员短缺问题，经县人民政府同意，面向社会公开招聘编外工作人员3名，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘，对符合报名条件的应聘者，统一面试、体检、政审、择优聘用。
二、招聘人数
招聘人数：3名，男女不限。
三、招聘岗位及条件
(一)招聘岗位及专业要求：
1.招聘岗位：基教股工作人员1名，改善办工作人员1名，体卫艺股工作人员1名。
2.岗位专业要求：全日制大学专科及以上学历，专业不限，熟悉办公电脑及办公软件操作，具有一定的写作功底，有办公文秘工作经验者优先聘用。
(二)招聘条件：
1.思想政治素质好，拥护党的路线、方针和政策，遵守国家法律法规，恪守职业道德，遵守工作纪律，具有较强的团队合作精神与服务意识，愿意从事教育服务工作，品行端正，作风正派，无违法违纪行为;
2.具有招聘岗位相应的学历要求和工作能力要求;
3.身体健康，心理素质好，年龄在18周岁以上、35周岁以下。
(三)有下列情形之一者不得报名：
1.曾因违法犯罪受过治安、刑事处罚的人员或受过劳动教养的;
2.曾被开除公职的;
3.受党纪、政纪处分，处分期未满的;
4.因违法、违纪正在被调查处理的。
四、报名办法
(一)报名方式：现场报名。
(二)报名时间：2020年11月5日-11月18日(上午8:00—12:00，下午15:00—18:00，双休日除外)
(三)报名地点：大新县教育局人事股办公室(联系电话：0771-3626978)
(四)报名材料：
1.近期小二寸同底免冠白底彩色照片3张;2.本人身份证、户口簿、毕业证、学位证等有效证件及个人简历。以上提供的证件均为原件，同时提供复印件各一份;3.填写《报名登记表》一式两份。
(五)联系电话：0771-3626978。
五、面试和体检
(一)资格审查：由招聘单位对报名人员进行资格审查。
(二)统一面试：面试工作由大新县人力资源和社会保障局和大新县教育局组织实施。面试主要测试思维和语言表达能力、责任心、人际合作与协调、应变能力、举止仪表等。具体面试时间、地点另行通知。
(三)统一体检：根据面试成绩按照招聘计划数1:1的比例从高分到低分确定体检人员，体检费用由应聘者个人承担。如有体检不合格者，按面试成绩依次递补。聘用人员必须服从工作安排，否则取消聘用资格。体检时间另行通知。
六、政审
由招聘单位对体检通过人员进行档案审查。
七、聘用及待遇
经体检合格后由用人单位按照相关法律法规规定，与被聘用人签订聘用合同，试用期为一个月。如试用期不合格，用人单位可取消聘用资格。合同实行一年一签制，合同期满后可根据工作需要和本人意愿续签合同。
聘用人员工资待遇参照大新县编外人员标准(2181元/月，含社保费)执行，聘用人员出差、出勤补助标准与在职在编人员一致。
点击下载>>>
大新县教育局
大新县人力资源和社会保障局
2020年11月3日
原标题：大新县教育局招聘编外工作人员简章
来源地址：http://www.daxin.gov.cn/xxgk/gstg/t6939945.shtml