中华全国供销合作总社管理干部学院（以下简称学院）是中华全国供销合作总社（以下简称总社）直属正司局级事业单位，根据工作需要，学院2024年度面向应届高校毕业生招聘6名工作人员，特制定本方案。

一、报考条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

2、政治立场坚定，能够牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

3、2024年应届高校毕业生，当年如期取得毕业证、学位证。具有本科以上学历，在校期间为非在职的应届毕业生。两年择业期内未就业的毕业生。热爱供销合作事业，具有与岗位要求相符的专业素养和工作能力。

4、本科为1998年1月1日后出生、硕士研究生为1994年1月1日后出生、博士研究生为1989年1月1日后出生。

5、品行良好，遵章守纪，身心健康，无不良从业行为记录，无参加非法组织、活动及违法犯罪记录。

曾受过刑事处罚，被开除团籍或党籍，在接受高等教育期间受到留校察看及以上处分，被依法列为失信联合惩戒对象，在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，不得报名。

应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。

二、招聘职位及具体要求

详见《中华全国供销合作总社管理干部学院2024年度公开招聘应届高校毕业生岗位信息表》(见附件)。

三、招聘程序

1、报名

应聘人员登录指定学院官网（www.macc1950.com）及学院微信公众号（总社干院）招聘入口报名并填写相关信息。

报名二维码：

报名二维码链接：http://nian-jian.mikecrm.com/m7TwK82

报名时间自公告之日起至2024年4月15日24:00截止，逾期不再受理报名。每人限报1个岗位。

联系电话：010-64619526（来电时请说明是在91考试网看到的信息）

2、资格审查

按照招聘条件和招聘岗位要求，对应聘人员的报名申请进行审查，做到客观、公正、及时，必要时也可要求应聘人员补充材料进行资格复核。资格审查贯穿招聘工作全过程。学院将通过邮箱:shangganyuan2015@126.com发送邮件反馈资格审查结果。

3、考试

考试由本单位组织，包括笔试和面试两个环节。考试内容以招聘岗位所必备的综合知识、专业知识为主，采取笔试、面试相结合的办法，笔试成绩总分100分，合格分数线为60分，未达到60分的，不可进入面试。笔试后，按计划录用人数5倍及以上的比例确定参加面试的人选（达不到该比例的，按照笔试通过人数进行面试），综合成绩=笔试成绩*40%+（一面成绩*40%+二面成绩*60%）/2*60%。

4、体检和考核

按照应聘人员考试综合成绩从高到低的顺序，确定参加体检和考核的人选。综合成绩并列的，取面试成绩得分高者。

由本单位指定体检医院，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。

本单位按照相关政策规定，根据招聘岗位的资格条件和要求，到人选所在学校或原工作单位进行考核。考核采取个别谈话、审核人事档案、查询社会信用记录、同考核人选面谈等方法进行，根据需要进行延伸考核。

体检或考核不合格或个人放弃的，经用人单位研究，可按照综合成绩从高到低的顺序进行递补。

5、公示

拟聘用人选将在学院网站和公众号进行公示，公示期为7天（不少于5个工作日）。

6、聘用

公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否办理聘用手续。

新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。用人单位执行国家关于事业单位的工资制度。

四、其它注意事项

1.应聘人员提交的报名材料及信息应当真实、准确、完整，对于伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的，在考试体检考核过程中作弊的，或者有其他违反公开招聘纪律行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

2.招聘计划中专业条件参考人社部专业目录，应聘人员在报考过程中对专业有任何疑问的，请拨打本单位联系电话咨询。

3.本次公开招聘将以邮件或电话方式通知各环节入围人员。报名时，请按要求填写常用邮箱和手机号码，并确保畅通，因邮件、电话通讯不畅造成无法联系到本人的，责任自负。

2024年3月18日

附件1：中华全国供销合作总社管理干部学院2024年度公开招聘应届高校毕业生岗位信息表

序号	招聘部门	岗位名称	岗位类别	人数	生源类别	学历	专业及方向要求	岗位职责	其它要求或说明
1	综合办公室（信息中心）	行政专员	专业技术岗位	1	京内生源	全日制本科生及以上	法学类、经济学类、中国语言文学类、马克思主义理论类、新闻传播学	负责行政管理、材料撰写、法律事务处理等相关工作	具有团队合作意识；具有良好的专业知识背景、较高的文字水平和较好的计算机应用能力。
2	人事处	人事专员	专业技术岗位	1	京外生源	全日制本科生及以上	法学类、经济学类、中国语言文学类、工商管理类、公共管理类	负责劳资薪酬、档案管理、人员培训等人事工作。	中共党员，具有较强的责任感，良好的沟通能力、服务意识和团队合作意识。具有良好的专业知识背景、较高的文字水平和较好的计算机应用能力。
3	财务处	会计	专业技术岗位	1	京内生源	全日制本科生及以上	经济学类、中国语言文学类、财务会计类、工商管理类	负责财务记账、账务核对、税务申报、财务各类报表编报等相关工作。	具有较强的责任感，良好的沟通能力、服务意识和团队合作意识；有良好的专业知识背景，有财务工作经验者优先。
4	教研一部	教研主管	专业技术岗位	1	京外生源	全日制硕士 研究生及以上	法学类、经济学类、马克思主义理论类、教育学类、工商管理类	负责培训项目的组织、协调与实施。	热爱教研工作，具有科研意识和科研素养；具有良好的团队协作意识；工作踏实、细致、责任心强。
5	教研二部	教研主管	专业技术岗位	1	京外生源	全日制硕士 研究生及以上	法学类、经济学类、马克思主义理论类、工商管理类	开展培训策划、参与培训组织；担任社有企业、社有资产有关方面的课程。	热爱教研工作，具有科研意识和科研素养；具有良好的团队协作意识；工作踏实、细致、责任心强。
6	教研三部	教研主管	专业技术岗位	1	京外生源	全日制硕士 研究生及以上	经济学类、马克思主义理论类、工商管理类、电子商务类	开展培训策划、参与培训组织等有关方面的工作。	热爱教研工作，具有科研意识和科研素养；具有良好的团队协作意识；工作踏实、细致、责任心强。

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