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退休金上调的最新消息：广东省2017年退休人员基本养老金调整方案宣传提纲 广东^91考试网小编为大家整理2017广东省退休养老金调整最新方案：
一、2017年调整基本养老金的背景
2005年至201 6年，我省根据国家规定;己连续1 2年调整企业退休人员基本养老金，企业退休人员月人均基本养老金水平从800多元提高到20 1 6年的约2500元，较好地保证了广大企业退休人员的基本生活0 201 6年，国家在实施机关事业单位养老保险改革后，机关事业单位退休人员基本养老金首次与企业退休人员同步调整。
今年，经国务院同意，人为资源社会保障部财政部出台《关于201 7年调整退休人员基本养老金的通知》(人社部发[ 2017]3 0号)，继续同步调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金，并对相关工作做出了统一安排。
我省根据国家规定，结合我省的实际情况制定了调整办法，经省政府同意、报人力资源和社会保障部、财政部批准，7月5日，省人力资源和社会保障厅、省财政厅印发了《关于201 7年调整退休人员基本养老金的通知》(粤人社发(2017) 1159号，以下简称《通知》)，同步调整企业和机.差事业单位退休人员的养老金，范围相同，办法相同，标准相同。
二、调整养老金的时间和范围
人社部发(2017]30号文规定，基本养老金从2017年1月l日起调整，调整基本养老金的人员范围是：“2016年12月3 1日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员”。
我省退休人员基本养老金调整时间按30号文规定，从2017年1月1日起调整。调整范围，我省在国家规定的基础上，按《广东省社会养老保险实施细则》“养老金每年7月进行调整”的规定，将20 1 7年1月至6月首次领取基本养老金的企业退休人员也纳入调整范围。机关事业单位退休人员的范围与企业退休人员相同。
机关事业单位和企业的离休人员不属于此次调整范围口离休人员的待遇调整 工作将 按照国家 统一部署 贯彻执行 。
三、我省调整养老金的总体水平
人社部发C2017]30号文规定，201 7年基本养老金的总体调整水平，为201 6年退休人员月人均基本养老舍的5.5%左右。其中，退休人员包括参加企业养老保险的退休人员，以及机关事业单位退休人员，月人均基本养老金是全部退休人员的人均水平6不是企业退休人员和机关事业单位退休人员分别以各自的人均基本养老金水平为基数，按照5.5%的比例调整。
按照“5-5%左右”调整退休人员基本养老金，是国务院综合考虑我国经济发展新常态和人口老龄化新形势，-慎重做出的决策。一是主要参照系是物价上涨情况和职工平均工资增长情况。从我国的情况看，经过改革开放以来持续30多年的高速发展，目前已步入了中高速发展的“新常态”，近几年，GDP增速、职工平均工资增长率、居民消费价格指数等都呈下降趋势口二是兼顾养老保险基金等各方面的承受能力。职工基本养老保险制度覆盖范围不断扩大，领取基本养老金人员不断增加，加之人口老龄化加速发展，养老负担越来越重，养老保险基金收支压力不断增大。如果调整水平盲目攀高，实现基本养老金按时足额发放的目标难度力口大，不利于保障退休人员基本生活，也不利于促进养老保险制度长期可持续发展9因此，综合考虑各种因素，国务院将今年养老金调整的总体水平定在5.5%比较合理。
根据国家的规定，我省20 1 7年调整退休人员基本养老金的总体水平，按201 6年企业和机关事业单位退休人员基本养老金平均水平的5,5%左右确定。
四、调整基本养老金的具体办法
人社部发(2017) 30号文明确，今年调整将继续坚持“并轨”原则，企业和机关事业单位统一实行“定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合”的调整办法口兼顾企业和机关事业单位退休人员，公平与效率相结合9结合我省实际情况，《通知》规定按以下办法调整退休人员基本养老金。
定额调整：体现公平原则，每人每月加发55元，不区分退休群体和地区，全省企业和机关事业单位所有退休人员的定额调整均相同，
挂钩调整：体现效率原则，一是与本人养老金水平挂钩，根据本人调整前基本养老金的3.2%进行调整，在调整中体现了效率原则，有利于激励参保人多缴费;二是与本人缴费年限挂钩，对缴费年限(含视同缴费年限)超过1 5年的退休人员，超过15年的缴费年限，每满1年(不满1年的按1年计算)基本养老金月标准增加1元，有利于激励参保人长缴费。
倾斜调整：一是对高龄退休人员的倾斜口2017年6月30日前(含当日)年龄满75.周岁及以上的退休人鼠，每人每月加发1 00元，全年1200元;年满70周岁不满75周岁的，每人每月加发50元，全年600元勺增加的养老金单列一次性发放，不纳入基本养老金年度调整基数;二是继续对参加企业养老保险的企业退休军转干部倾斜9基本养老金经本次调整后仍来达到所在市调整后企业养老保险月人均基本养老金水平的，按所在市企业养老保险月人均基本养老金水平计发。
五、每一位退休人员的养老金调整水平
国家规定了调整养老金的总体水平为5-5%左右，具体到每一位退休人员，不是简单地按本人基本养老金的5.5%计算增加养老金。在5-5%左右的总体增幅中，按国家要求需安排一定比例的增幅用于对高龄人员和企业退休军转干部倾斜，因此，其他人员总体水平将可能低于5,5%0按国家要求，养老金.的调整要实行定额调整、定比调整并与缴费年限适当挂钩口因此，就每个人的养老金调整水平，由于缴费年限二年龄和养老金水平不同等原因，实际的调整水平也存在一定的个体差异4其中，定额调整部分，全省每人每月增加55元，由于各人调整前的养老金数额高低不同，因此55元占本人养老金的比例(即增幅)也不相同;与本人养老金挂钩调整的定比调整部分，。!统一按本人养老盒的3.2%提高;与缴费年限挂钩的调整，按超过15年的年限，每超过一年月养老金标准增加1元，比如张姨缴费年限32年，超出1 7年，每月的养老金再增加17元;李伯缴费年限37年，超出22年，每月养老金再增加22元D缴费年限越长.，与年限挂钩增加的养老金也越多，增长幅度也不相同P因此，每一位退休人员按调整办法计算增加的养老金，最终的增幅有个体差异，既有高于5-5%，也有低于5.5%0
六 、 调 整 基 本 养 老 金 的 资 金 来 源 及 发 放 保 障
企业退休人员增加的养老金，从企业职工基本养老金基金中支付，由社会保险经办机构负责发放。
机关事业单位退休人员增加的养老金，分为两种情况：一是基本养老金已由社会保险经办机构发放的机关事业单位退休人员(不含20 14年10月1日前开展，了机关事业单位养老保险试点的地区)，调整增加的基本养老金由社会保险经办机构负责落实，从机关事业单位养老保险基金中支付口二是机关事业单位退休人员基本养老佥仍暂由原渠道代发的，由原渠道代调或预调，资金暂按原渠道列支，待完成养老保险参保登记后再进行结算。
七 、机关事业单位退休人员调整前的基本养老金
《广东省人民政府关于贯彻落实<国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定>的通知》(粤府[ 2015]1 29号)规定，改革前退仿’人员，纳入机关事业单位基本养老保险基金支付的国家和省规定的原待遇项目(标准)包括基本退休费、退休生活补贴(不合节日补贴)，退休补贴按改革前管理权批准的标准确定。机关事业单位退休人员调整前的基本养老金月标准按基本退休费和退休生活补贴之和确定，不含节假日补贴。改革后退体人员的基本养老金由基础养老金、过渡性养老金和个人账户.养老金组成。
由于部分地区暂来启动机关事业单位养老保险改革，暂末核定纳入基本养老保险基金支付的养老金标准，机关事业单位退休人员的基本养老金调整采取预调方式调整，调整前的养老企水平。按201 6年底的原基本退休费、生活补贴(不合节日补贴)、20王6年预调增加的养老金(201 5年底前退休人员包含此项)之和确定。
八、其他需明确的事项
参加企业职工基本养老保险的事业单位退休人员，调整增加的基本养老金由社会保险经办机构负责发放;属于原渠道补差的待遇，可按补差额为基数，由原渠道按3.2%定比调整增加补差待遇a
九、调整增加的养老金发放时间
由社会保险经办机构发放养老金的，增加的养老金在7月底前发放到位。由原单位代发的，各地社会保险经办经办机构要指导原单位按规定的时间尽快发放到位。