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1、问答题 用人单位不得解除劳动合同的情形有哪些？
2、名词解释 工资总量
3、多项选择题 李民为一农村青年，2012年大学毕业后工作一直没有着落，就随同乡一起加入了去北京打工的行列。2012年9月他们一行16人来到京望建筑集团，成为一位农民工。到2013年12月，临近新年，他们一行人欲返乡过年，向老板讨要工钱。老板一直以各种理由拖欠不给，使他们一行人生活陷入困境。请回答下列问题。 现在李民一行人可以通过哪些途径来获得救济？（）
A.请所在地居委会作为第三方与京望协商，达成和解协议
B.可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
C.他们一行人共同推举李民作为代表参加调解、仲裁
D.向当地劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
4、单项选择题 用人单位可以代扣劳动者工资的情形有（）。
A．养老保险费
B．工会会费
C．希望工程捐款
D．救灾捐款
5、单项选择题 负责综合管理全国安全生产工作和监督监察工作的部门是（）。
A.劳动和社会保障部
B.国家安全生产监督管理局
C.卫生部
D.国务院行业主管部门
6、单项选择题 张某到一家水泥厂工作，在用工时双方未订立书面劳动合同。工作9个月后双方订立书面劳动合同，张某的下列要求符合法律规定的是（）。
A.双方应签订无固定期限劳动合同
B.用人单位支付过去9个月每月2倍的工资
C.用人单位支付1个月工资的赔偿金
D.用人单位支付1个月工资的经济补偿
7、单项选择题 根据法律规定，下列人员中不能担任集体协商代表的是（）。
A.企业工会代表
B.职工代表
C.劳动行政部门代表
D.企业代表
8、单项选择题 劳动合同的必备条款不包括（）。
A、劳动合同期限
B、劳动纪律
C、试用期
D、劳动保护和劳动条件
9、多项选择题 下列各选项中有关工资集体协商制度表述正确的有（）.
A.工资协议是专门就工资事项签订的专项集体合同
B.职工个人与企业订立的劳动合同中关于工资报酬的标准，不得低于工资协议规定的最低标准
C.未订立集体合同的企业，工资协议可以充当集体合同
D.依法订立的工资协议对企业和职工双方具有同等约束力
10、多项选择题 国际劳工组织对女职工特殊保护的立法主要有（）。
A.生育保护
B.女职工特殊劳动标准
C.夜间工作
D.妇女受雇于有害健康或危险职业
11、多项选择题 劳动法体系中的劳动关系协调法包括（）。
A.工资法
B.工时与休假法
C.劳动合同法
D.集体合同法
12、问答题 试述职业道德与职业纪律的联系与区别。
13、多项选择题 下列各选项中属于我国《劳动法》规定的，企业延长职工工作时间不受限制的情形是（）。
A.企业为了完成紧急生产经营需要，经与职工协商同意
B.发生重大事故，威胁劳动者生命健康，需紧急处理的
C.交通运输发生故障，必须及时抢修的
D.发生地震、洪水，需紧急救援的
14、多项选择题 根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，以下说法正确的有：（）
A.当事人申请劳动争议仲裁后，应当先自行和解。达成和解协议的，应当撤回仲裁申请
B.仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书
C.调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力
D.调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决
15、名词解释 集体合同
16、单项选择题 1900年，世界上最早的《劳动合同法》诞生在（）。
A.德国
B.比利时
C.波兰
D.法国
17、名词解释 年休假
18、单项选择题 一般认为，劳动法成为独立法律部门的时间（）。
A.18世纪初
B.18世纪末
C.19世纪初
D.19世纪末
19、单项选择题 劳务派遣单位的职工连续工作满（）以上的，享受年休假。
A.6个月
B.12个月
C.18个月
D.24个月
20、问答题 试述违反劳动法责任的归责原则。
21、问答题 试述劳动法的适用范围。
22、多项选择题 最低工资一般采取（）。
A.月最低工资标准
B.周最低工资
C.小时最低工资标准
D.不定时最低工资
23、多项选择题 我国《失业保险条例》所称的城镇企业是指（）。
A.国有企业
B.城镇集体企业
C.外商投资企业
D.城镇私营企业以及其他城镇企业
24、问答题 劳动法与民法有什么区别？
25、名词解释 劳动法对人的适用范围
26、问答题 我国失业保险基金由哪些项目构成？
27、问答题 我国企业养老保险制度改革的主要内容有哪些？
28、多项选择题 针对违法行为的监察程序主要有（）。
A.立案
B.调查
C.处理
D.回访
29、多项选择题 下列各选项中有关对劳动者进行安全技术培训阐述正确的是（）.
A.劳动者要经过专门培训并取得特种作业资格证书，才能从事相应的特种作业劳动
B.未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业
C.只要经过安全生产教育和培训的从业人员即可上岗作业
D.劳动者进行特种作业技术培训的费用由用人单位和劳动者共同承担
30、单项选择题 劳动法作为一个独立的法律部门，是自19世纪初大工业生产后，由于国家对雇佣关系的干预而从传统（）中独立出来的。
A.民法
B.经济法
C.行政法
D.社会保障法
31、单项选择题 《劳动法》规定，用人单位和劳动者（）依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
A．可以
B．应当
C．必须
D．需要
32、单项选择题 根据相关法律规定，下列各选项中不属于全体人民共同的法定节假日的是（）。
A.中秋节
B.元旦
C.国际劳动节
D.解放军建军节
33、单项选择题 1918年12月，苏维埃政权颁布了第一部社会主义国家的劳动法，这部法律的名称是（）。
A.《劳动法典》
D.《苏俄劳动法典》
C.《劳动立法纲要》
D.《劳动法案》
34、多项选择题 《劳动合同法》规定，劳务派遣一般实施在（）。
A.固定性的工作岗位上
B.临时性的工作岗位上
C.辅助性的工作岗位上
D.替代性的工作岗位上
35、单项选择题 根据《就业促进法》的规定，县级以上人民政府应当对可能出现的较大规模的失业，实施预防、调节和控制的制度，这样的制度称为（）。
A.失业保险制度
B.失业预警制度
C.就业援助制度
D.劳动力调查统计制度
36、名词解释 商定内容
37、多项选择题 我国工会组织的法律地位表现在（）。
A.唯一性
B.独立性
C.代表性
D.具有法人资格
38、单项选择题 依照我国劳动法的规定，劳动者的劳动权利不包括（）。
A、平等就业权
B、休息休假权
C、罢工权
D、结社权
39、单项选择题 具有代表性的劳动关系理论即“五大学派”观点的相似之处在于（）。
A、都承认工会有积极作用
B、都承认市场化是解决效率与公平两大问题的最佳途径
C、都承认员工与管理方之间的冲突是微不足道的
D、都承认雇员与管理方之间存在目标和利益的差异
40、多项选择题 劳动法产生的原因()
A、工人阶级长期斗争的结果
B、发展生产力的要求
C、维持自由竞争条件的需要
D、劳动力与生产资料分属不同主体
41、单项选择题 《女职工劳动保护规定》规定，有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次（）。
A．30分钟
B．40分钟
C．60分钟
D．90分钟
42、问答题 简述技术等级标准的内容？
43、名词解释 劳动法律行为
44、多项选择题 根据我国有关法律、法规的规定，劳动者不必缴纳的保险费有（）。
A．养老保险费
B．失业保险费
C．生育保险费
D．工伤保险费
45、单项选择题 劳动法律关系包括以下哪个要素？（）
A、劳动法律关系的主体
B、劳动法律关系的内容
C、劳动法律的客体
D、劳动法律事实
46、名词解释 职工集体福利
47、单项选择题 劳动法的时间适用范围是指（）。
A.劳动法的生效或失效时间
B.劳动法的失效时间
C.劳动法的时间效力
D.劳动法的通过时间
48、单项选择题 目前，我国基本医疗保险费（）
A．由国家财政拨款缴纳
B．全部由用人单位缴纳
C．全部由劳动者个人缴纳
D．由用人单位和职工共同缴纳
49、问答题 劳动合同解除的程序？
50、名词解释 休息时间
51、问答题 我国对职工的处罚条件是什么？
52、名词解释 违反劳动合同的责任
53、单项选择题 对于阻挠、刁难、殴打劳动监察员、妨碍监察公务等情况，劳动监察机构有权对责任人员进行（）。
A.警告
B.罚款
C.行政处分
D.拘留
54、单项选择题 最低工资，是指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的条件下，由（）支付的保障劳动者个人及其家庭成员基本生活需要的最低劳动报酬。
A.政府社会保障部门
B.所在用人单位
C.所在地地方政府
D.国务院社保部门
55、单项选择题
在工伤保险中保险费用由（）。
A.职工独立缴纳
B.职工与用人单位共同缴纳
C.用人单位负责缴纳
D.国家财政负责缴纳
56、单项选择题 根据国家的有关规定，一般死亡事故从死亡人数上看是指（）。
A.3人以下
B.3人以上10人以下
C.10人以上30人以下
D.30人以上
57、名词解释 探亲假
58、多项选择题 失业保险待遇项目包括（）。
A.失业保险金
B.医疗费、丧葬费
C.救济费、生活补助费
D.供养直系亲属的抚恤费
59、名词解释 就业保障
60、多项选择题 下列各项中属于劳动就业特征的有（）。
A.劳动就业的主体必须是具有劳动权利能力和劳动行为能力的公民
B.劳动就业必须是出自公民的自愿
C.劳动就业必须是一种能够为社会创造财富或有益于社会的劳动
D.劳动就业必须使劳动者能够获得一定的劳动报酬或经营收入
61、名词解释 延长工作日
62、单项选择题 在劳动法律关系中，居于主导地位的是（）。
A.当事人意志
B.劳动者意志
C.用人单位意志
D.国家意志
63、问答题 劳动法学与劳动法有什么联系与区别？
64、问答题 什么是劳动合同解除？其与劳动合同订立和变更有何不同？
65、名词解释 程序性条款
66、多项选择题 下列各选项中有关职业健康检查的阐述正确的有（）。
A.职业健康检查费用由用人单位承担
B.用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业
C.不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业
D.对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同
67、单项选择题 劳动争议一般由（）的劳动争议仲裁委员会管辖。
A.劳动合同履行地
B.用人单位所在地
C.劳动者所在地
D.劳动合同履行地或用人单位所在地
68、问答题 试比较职业培训与普通教育的异同。
69、单项选择题 国家帮助公民实现就业权的最根本措施是（）。
A、建立和完善劳动就业的服务体系
B、采取措施鼓励企业、事业组织、社会团体兴办产业或者拓展经营，增加就业
C、通过促进经济发展，创造就业条件，扩大就业机会
D、支持劳动者自愿组织起来就业和从事个体经营实现就业
70、多项选择题 下列有关劳动合同解除和经济补偿的说法正确的是：（）
A.如用人单位生产经营发生严重困难而经济性裁员的，无须向劳动者经济补偿
B.在经济性裁员时，与本单位订立无固定期限劳动合同的劳动者应当优先留用
C.在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的劳动者，即使严重违反用人单位的规章制度，依据劳动法的规定，用人单位也不应当与其解除劳动合同
D.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同
71、单项选择题 城镇企业事业单位职工按照本人工资的（）缴纳失业保险费。”
A．1%
B．2%
C．3%
D．5%
72、单项选择题 下列药物哪种不能用来治疗帕金森病（）
A.金刚烷胺
B.氯丙嗪
C.左旋多巴
D.维生素E
E.安坦
73、问答题 未成年工的特殊保护的主要内容有哪些？
74、单项选择题 历史上最早出现的劳动法规是1802年（）议会颁布的《学徒健康与道德法》。
A.英国
B.美国
C.德国
D.法国
75、单项选择题 根据劳动法的规定，我国工资的支付形式是（）。
A.法定货币
B.实物
C.有价证券
D.购物卡
76、名词解释 不定时工作日
77、单项选择题 劳动法成为独立法律部门的根源在于（）。
A.工人运动的兴起
B.国家对雇用关系的干预
C.劳资矛盾发展的结果
D.法律社会化的产物
78、单项选择题 根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》的规定，劳动者可以单方解除劳动合同的情形之一是（）。
A．提前3日以书面形式通知用人单位
B．提前7日以书面形式通知用人单位
C．提前10日以书面形式通知用人单位
D．提前30日以书面形式通知用人单位
79、多项选择题 李民为一农村青年，2012年大学毕业后工作一直没有着落，就随同乡一起加入了去北京打工的行列。2012年9月他们一行16人来到京望建筑集团，成为一位农民工。到2013年12月，临近新年，他们一行人欲返乡过年，向老板讨要工钱。老板一直以各种理由拖欠不给，使他们一行人生活陷入困境。请回答下列问题。 如果李民一行人向法院提起了诉讼，要求京望集团尽快支付劳动报酬及迟延支付给他们造成的损失。对于该争议的举证，下列说法正确的是：（）
A.李民一行应就与京望存在劳动关系和欠薪数额举证
B.李民一行无须举证，由京望集团举证
C.李民一行如果主张工资记录由京望集团第三项目部保管，则京望集团应当提供该证据
D.如果与争议有关的证据属于京望掌握，则京望拒不提供应承担不利后果
80、名词解释 劳动义务
81、名词解释 集体合同订立
82、单项选择题 《劳动法》规定，上岗前必须经过培训的是（）。
A.初次参加工作的劳动者
B.调动后从事新工作的劳动者
C.用人单位的全体劳动者
D.从事技术工种的劳动者
83、单项选择题 根据《劳动法》规定，用人单位安排李某中秋节工作，用人单位应当支付的工资报酬不低于工资的比例是（）。
A.100％
B.150％
C.200％
D.300％
84、多项选择题 根据《集体合同规定》，集体协商中企业方首席代表为（）。
A.由其法定代表人担任
B.由其法定代表人指派
C.由主管部门指派
D.工会主席
85、多项选择题 根据监督主体的不同，社会监督一般包括（）。
A.执法部门的监督
B.普通群众的监督
C.群众组织的监督
D.报刊等传媒监督
86、问答题 简述职业培训的概念及含义。
87、问答题 我国医疗保险制度改革的主要内容是什么？
88、单项选择题 用人单位由于生产经营需要，履行（）程序后可以延长工作时间。
A．报经劳动行政部门批准
B．与工会协商同意
C．与工会和劳动者协商同意
D．用人单位自行决定
89、多项选择题 国际劳工组织关于未成年工保护方面的立法主要有（）。
A.准许就业最低年龄的立法
B.未成年工夜间工作方面的立法
C.体格检查方面的立法
D.在一般适用的公约中对童工和未成年工的特殊保护的规定
90、单项选择题 下列关于《劳动法》对人的适用范围的表述，正确的是（）。
A.家庭聘用的保姆适用《劳动法》
B.个体经济组织聘用的劳动者不适用《劳动法》
C.事业单位聘用的劳动者不适用《劳动法》
D.国家机关和与之形成事实劳动关系的劳动者适用《劳动法》
91、单项选择题 有权授予全国劳动模范称号的机构是（）。
A、国务院
B、劳动与社会保障部
C、省、自治区、直辖市人民政府
D、企业主管部门
92、单项选择题 当事人在劳动争议调解委员会主持下达成的具有劳动权利义务内容的调解协议（）。
A.具有劳动合同的约束力
B.不具有劳动合同的约束力
C.效力低于劳动合同
D.仅仅是双方当事人的协商意思表示
93、多项选择题 根据有关规定，女职工在哺乳未满周岁婴儿期内所在单位不得安排其从事以下劳动（）。
A.从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
B.从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
C.延长工时间
D.夜班劳动
94、单项选择题 徐某于2007年12月进入丙公司工作。2008年丙公司未安排徐某休年休假，徐某月工资为4350元，根据《职工带薪年休假条例》，徐某可享受带薪年休假5天，单位应当支付徐某年休假工资报酬为（）。
A.600元
B.1200元
C.2000元
D.3000元
95、问答题 订立集体合同应包括哪些内容？
96、单项选择题 下列情形签订的劳动合同，有效的有：（）
A.用人单位甲与劳动者乙签订劳动合同，为期1年，工作内容是甲安排乙在衣服中夹带黄金交予广州某人
B.某公司招聘启事中称，拟招聘文秘人员3名。3名劳动者在签订劳动合同后，发现他们的实际工作是筛选砂石
C.用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同中缺少劳动保护条款
D.甲与乙签订的劳动合同没有约定试用期
97、名词解释 劳动合同鉴证
98、问答题 社会保险的概念及其含义。
99、多项选择题 根据相关法律法规规定，工伤保险基金的来源渠道主要有（）。
A.用人单位缴纳的工伤保险费
B.依法纳入工伤保险基金的其他资金
C.劳动者缴纳的工伤保险费
D.工伤保险基金的利息和保险费滞纳金
100、单项选择题 国际劳动组织成立于（）。
A.1914年
B.1918年
C.1919年
D.1922年
101、多项选择题 下列哪些社会关系是与劳动关系有密切联系的社会关系（）。
A.国家进行劳动力管理中的关系
B.社会保险中的养老保险
C.处理劳动争议过程中发生的一些关系
D.工会组织与企业在执行劳动法、工会法过程中发生的关系
102、问答题 失业人员领取失业保险金应具备的条件有哪些？
103、单项选择题 根据我国法律、法规规定，不符合残疾人就业保障规定的说法是（）。
A.国家对残疾人就业采取分散就业方针，鼓励自谋职业
B.残疾人福利性企业事业组织的职工在招聘、职称评定、生活福利等方面不应受到歧视
C.企事业单位组织安排残疾人就业未达到一定比例的，要交纳残疾人保障金
D.国家对残疾人福利性企业组织和城乡残疾个体劳动者，实行税收减免政策
104、名词解释 按劳分配原则
105、单项选择题 根据国家有关规定，属于劳动者工资范畴的劳动收入是（）。
A.加班加点工作额外获得的劳动收入
B.发表专业论文获得的稿费
C.用人单位发放的生活困难补助费
D.用人单位发放的劳保工作服和劳保手套
106、多项选择题 《生产安全事故报告和调查处理条例》主要适用于（）.
A.生产经营活动中发生的造成人身伤亡的报告和调查处理
B.生产经营活动中发生的造成直接经济损失的生产安全事故的报告和调查处理
C.环境污染事故的报告和调查处理
D.核设施事故的报告和调查处理
107、名词解释 录用合同
108、名词解释 职业安全法律保障
109、单项选择题 认为在经济中代表工人的“劳动”的利益，与代表企业所有者和管理者的“资本”的利益，是完全对立的学派是（）。
A、激进派
B、自由改革主义学派
C、正统多元论学派
D、管理主义学派
110、单项选择题 境外就业中介管理中，下列要求不符合法律规定的是（）。
A.设立境外就业中介机构的备用金不低于50万元
B.申请从事境外就业服务的机构应当向其所在地的省级劳动保障行政部门申请，并报劳动和社会保障部备案
C.境外就业中介服务机构可以接受境外雇主的委托，为其推荐所需招聘人员
D.境外就业中介许可证实行年审制度
111、单项选择题 劳动者有下列行为却不应承担劳动法律责任的是（）。
A.由于劳动者原因订立的无效合同，对用人单位造成损害的
B.劳动者违法解除劳动合同造成用人单位损失的
C.退休返聘人员拒绝与用人单位签订书面劳动合同的
D.劳动者违反服务期约定的
112、单项选择题 国际劳工组织正式成立的时间是（）。
A.1802年
B.1900年
C.1919年
D.1922年
113、问答题 在我国劳动者享有的劳动权利能力和劳动行为能力的特征？
114、多项选择题 属于我国现行失业保险的覆盖范围是（）。
A.国有企业、城镇私营企业及其职工
B.企业化管理的事业单位及其职工
C.外商投资企业及其职工
D.乡镇企业及其职工
115、问答题 工资保障的措施有哪些？
116、名词解释 劳动合同履行
117、多项选择题 工会的性质，一般认为它具有（）。
A.阶级性
B.群众性
C.自愿性
D.全民性
118、多项选择题 公共就业服务包括（）。
A．职业介绍
B．职业指导
C．就业训练
D．社区就业岗位开发服务
119、单项选择题 根据我国有关法律规定，不属于劳动者工资范围的是（）。
A．计时工资
B．计件工资
C．加班工资
D．职工福利费用
120、名词解释 劳动法体系
121、单项选择题 劳动保障监察员进行劳动法执行情况的调查、检查时，应当佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件，并不得少于（）。
A．2人
B．3人
C．4人
D．5人
122、名词解释 劳动法律关系要素
123、单项选择题 某女职工生下一对双胞胎，其产假应不少于（）。
A.75天
B.90天
C.105天
D.120天
124、问答题 简述我国工作日的定义及其种类。
125、多项选择题 养老保险基金来源的渠道有（）。
A.国家财政补贴
B.基金存储的利息
C.用人单位缴纳的保险费
D.劳动者缴纳的保险费
126、名词解释 劳动者的基本劳动义务
127、单项选择题 劳动者王某在甲单位工作满15年，双方协商解除劳动合同，甲单位应支付给王某的经济补偿金为（）。
A.相当于王某1个月的工资
B.相当于王某6个月的工资
C.相当于王某12个月的工资
D.相当于王某15个月的工资
128、多项选择题 失业保险基金是社会保险基金中的一种专项基金，其特点有（）.
A.强制性
B.社会性
C.无偿性
D.固定性
129、问答题 简述双方协商解除劳动合同的条件？
130、多项选择题 目前我国的工资形式包括（）。
A.计时工资
B.计件工资
C.奖金
D.津贴（补贴）
131、名词解释 无效劳动合同确认权
132、问答题 劳动法学的研究对象是什么？
133、问答题 简述劳动法与行政法的区别。
134、名词解释 法定节假日
135、多项选择题 养老保险待遇给付条件有（）。
A.因身体有疾病而退出劳动领域的
B.因达到退休年龄退出劳动领域的
C.因职工连续工龄达到一定年限的
D.因缴费年限符合规定的
136、单项选择题 从（）角度分类，可以将劳动关系分为利益冲突型劳动关系、利益一体型劳动关系、利益协调型劳动关系。
A.工人运动
B.职业
C.资本的组织形式
D.集体谈判
137、问答题 试述社会保险法律调整的基本原则。
138、问答题 我国社会保险新体制有哪些内容？
139、名词解释 劳动部
140、多项选择题 劳动保障监察具有的基本特征是（）。
A.法定性
B.行政性
C.专门性
D.唯一性
141、单项选择题 根据目前相关法律规定，下列情形中不可以实行缩短工作时间的人员是（）。
A.哺乳期女工
B.从事矿山井下作业人员
C.未成年工
D.销售人员
142、单项选择题 工资法属于下列哪项劳动法律制度（）。
A.就业促进法
B.劳动标准法
C.劳动检查监督法
D.劳动关系协调法
143、单项选择题 （）是实现职工全员培训的基本形式。
A.在岗业余培训
B.离岗专门培训
C.就业前培训
D.就业后培训
144、多项选择题 最低工资中所提的正常劳动包括（）。
A.劳动者依法享受带薪年休假
B.劳动者依法享受带薪探亲假、婚丧假
C.劳动者依法享受带薪生育（产）假、节育手术假
D.法定工作时间内依法参加社会活动期间
145、名词解释 劳动法律关系主体
146、单项选择题 下列表述中，不属于劳动法中所指劳动的特征的是（）。
A.劳动法上的劳动，一般是人们在争取与实现劳动全过程中的劳动
B.劳动法上的劳动是有偿性劳动
C.劳动法上的劳动是劳雇关系的劳动
D.劳动法上的劳动，是指人们创造物质财富和精神财富的所有有意识、有目的的活动
147、名词解释 高等教育自学考试
148、问答题 简述我国劳动纪律的特点。
149、单项选择题 既具有补偿性质，又具有赔偿性质的社会保险是（）。
A、疾病保险
B、失业保险
C、养老保险
D、工伤保险
150、多项选择题 张三与大地公司签订的劳动合同中约定有服务期限条款，下列有关该劳动合同解除的说法正确的是：（）
A.大地公司因经营出现暂时困难，到7月底上半年的工资只发了2个月的，张三因此与大地公司解除合同，不用支付违约金
B.张三因空闲时间较多，就与大天公司签订了另一份占用双休日的合同，张三的行为属于违约行为，须支付违约金给大地公司
C.张三同时与大丰公司签订了劳动合同，大地公司认为会对本单位的工作任务造成影响，遂督促张三赶紧解约大丰公司的合同，张三认为自己能够轻松应付两份工作，并不影响大地公司的工作而拒绝，张三的行为属于违约行为应当支付违约金
D.张三进入公司才发现大地公司并没有提供合同中约定的工作条件，遂要求解约，张三无须支付违约金
151、单项选择题 下列有关用人单位分支机构签订劳动合同的说法错误的有：（）
A.用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同
B.用人单位设立的分支机构，依法取得登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同
C.用人单位设立的分支机构，未依法取得营业执照的，可以用人单位的名义与劳动者订立劳动合同
D.用人单位设立的分支机构，未依法取得登记证书的，不得与劳动者订立劳动合同
152、单项选择题 劳动法中对于民事责任的规定体现了（）。
A.约定责任优先的原则
B.法定责任优先的原则
C.客观责任优先的原则
D.严格责任优先的原则
153、问答题 劳动者解除劳动合同的条件？
154、单项选择题 下列关于社会保险费用缴纳的说法正确的是：（）
A.用人单位应当自劳动合同生效之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记
B.社会保险自愿参加
C.用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，如因单位效益大幅下降等经相关机构批准可以缓缴
D.无雇工的个体工商户可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费
155、多项选择题 根据我国《劳动法》第73条的规定，劳动者依法享受社会保险待遇的情形有（）。
A.退休、失业
B.患病、负伤
C.生育
D.因工伤残或者患职业病
156、名词解释 社会救济
157、单项选择题 个体劳动合同的劳动标准和劳动条件（）。
A.可以低于集体合同的规定
B.不能低于集体合同的规定
C.由劳动行政部门规定
D.由当事人自由约定
158、名词解释 国际劳工工约和建议书
159、多项选择题 在非国有企业中，民主管理的形式呈现多样化的特点，目前主要采取的形式包括（）。
A.企业职工代表大会
B.平等协商
C.工会或者职工代表列席有关会议，并有权提出意见和建议
D.职工代表参加公司的监事会
160、问答题 工资支付的方法有哪些？
161、单项选择题 根据我国有关法律规定，不实行加班加点工资制度的工时制度是（）。
A.计时工资制
B.计件工资制
C.综合工时制
D.不定时工时制
162、名词解释 奖励工资
163、多项选择题 劳动法成为独立的法律部门，其原因在于（）。
A．劳动法有特定的调整对象
B．劳动法有特定的主体
C．劳动法有独立的内容体系
D．劳动法有特定的调整方法
164、多项选择题 关于劳务派遣的下列说法正确的是：（）
A.经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可。经许可的，依法办理相应的公司登记
B.劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，与用工单位订立劳务派遣协议
C.劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施，其工作时间一般不超过6个月
D.用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者
165、问答题 试述下岗职工与失业人员、职工的区别。
166、名词解释 法定内容
167、多项选择题 根据法律规定，职业培训机构的设立，必须符合的基本条件有（）。
A.有组织机构和管理制度
B.有与培训任务相适应的教师和管理人员
C.有与进行培训相适应的场所、设施、设备
D.有相应的经费
168、多项选择题 职业安全卫生制度所产生的法律关系的主体有（）。
A.劳动行政部门
B.职业安全卫生行政管理部门
C.用人单位
D.劳动者
169、问答题 失业保险条例的适用范围是什么？
170、单项选择题 下列关于劳动合同的说法中，错误的是（）。
A．劳动合同具有从属性
B．劳动合同是双务合同
C．劳动合同是实践性合同
D．劳动合同往往涉及第三人的物质利益关系
171、单项选择题 下列关于劳动就业特征的说法，错误的是（）。
A.年满16周岁的公民才具有劳动就业的资格
B.劳动就业必须使劳动者能够获得一定的劳动报酬或经营收入
C.劳动就业必须是出自公民的自愿
D.劳动就业中的劳动不以合法为前提
172、名词解释 同工同酬
173、单项选择题 经纬针织有限公司在进行工资集体协商中的下述作法，错误的是（）。
A.协商会议主席由企业工会主席担任
B.职工一方书面委托了一名律师作为本方三名协商代表之一
C.对公司职工进行有关工资待遇方面的问卷调查
D.企业方首席代表由法定代表人担任
174、多项选择题 劳动法与民法的区别在（）。
A.调整对象不同
B.主体不同
C.调整的原则不完全相同
D.内容不同
175、问答题 劳动合同履行的行为有哪几种？
176、单项选择题 （）在各项劳动权力中居于首要地位，是劳动者赖以生存的权利。
A.职业安全权
B.休息权
C.劳动就业权
D.报酬权
177、问答题 违反劳动合同应当承担哪些责任？
178、单项选择题 下列关于劳动法地位的表述正确的是（）。
A、劳动法是民法的特别法
B、劳动法是民商法的一个组成部分
C、劳动法是经济法部门的法律
D、劳动法是独立的法律部门
179、多项选择题 未成年工不能从事的劳动有（）。
A．矿山、井下劳动
B．国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
C．有毒有害劳动
D．国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
180、名词解释 劳动法律事实
181、问答题 国际劳工组织有哪些机构？
182、名词解释 工资保障
183、单项选择题 国家基本保险的费用由（）。
A.国家负担
B.企业负担
C.职工负担
D.国家、企业和职工三者合理分担
184、名词解释 劳动法律关系事实
185、名词解释 下岗职工
186、多项选择题 某国有企业因不能清偿到期债务而决定申请破产重整，对企业实施拯救。其拯救措施之一是进行裁员。根据有关法律规定，请回答下列问题。 不得被裁减的企业人员有：（）
A.管理层、技术骨干和劳动模范
B.患病或者负伤，在规定的医疗期内的
C.在孕期、产期、哺乳期内的女职工
D.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
187、名词解释 在岗业余培训
188、多项选择题 下列关于工资支付的各种说法中，符合我国现行法律规定的是（）。
A.工资应当以法定货币支付
B.工资应当支付给劳动者本人，但劳动者可委托其亲属或他人代领
C.支付工资时，应向劳动者提供一份个人工资清单
D.工资应当至少每月支付一次
189、多项选择题 国际劳工组织的特点是三方性原则，因此参加国际劳工大会的代表有（）。
A.政府
B.财团
C.雇主
D.劳工
190、单项选择题 袁某与某公司订立了1年的劳动合同。合同约定，严重失职，营私舞弊，对公司利益造成损害的，公司可以解除合同。袁某任职期间，其负责完成的工程出现重大质量问题，给公司造成了较大经济损失。下列表述中正确的是（）。
A.袁某与公司之间订立的劳动合同无效
B.公司可以解除与袁某订立的劳动合同
C.公司可以解除与袁某订立的劳动合同，但应支付相应的经济补偿
D.袁某与公司之间订立的劳动合同是可撤销的合同
191、单项选择题 国家（）劳动者个人进行储蓄性保险。
A．提倡
B．鼓励
C．强制
D．支持
192、单项选择题 首先将劳动作为人的生存权写进宪法的是（）。
A、德国《魏玛宪法》
B、《希腊宪法》
C、《意大利宪法》
D、《日本宪法》
193、多项选择题 根据《劳动法》的规定，下列各选项中属于在确定和调整最低工资标准时应当参考的因素有（）.
A.劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用
B.社会平均工资水平
C.劳动生产率和就业状况
D.地区之间经济发展水平的差异
194、单项选择题 劳动法律关系是下列哪种关系在法律上的表现？（）
A、社会关系
B、劳动关系
C、思想关系
D、与劳动关系有密切联系的其他关系
195、问答题 劳工法规和工厂立法的区别？
196、问答题 劳动法调整的劳动关系特征？
197、单项选择题 国际劳动立法有着悠久的历史，起源于（）。
A、19世纪初期的欧洲
B、19世纪初期的美洲
C、20世纪初期的欧洲
D、20世纪初期的美洲
198、多项选择题 下列各选项中，属于劳动派遣法律关系中用工单位义务的有（）。
A.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬
B.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训
C.连续用工的，实行正常的工资调整机制
D.不得向被派遣劳动者收取费用和不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位
199、多项选择题 根据我国现行法律规定，下列属于劳动争议的是（）。
A.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
B.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
C.劳动者与用人单位之间形成事实劳动关系后发生的纠纷
D.个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷
200、多项选择题 根据我国《失业保险条例》规定，失业保险基金主要支出项目为（）。
A.失业保险金
B.领取失业保险金期间的医疗补助金
C.领取失业保险金期间死亡的失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金
D.领取失业保险金期间接受职业培训、职业介绍的补贴
201、多项选择题 某企业职工张三，因工伤住院。下列相关说法正确的是：（）
A.如其所在单位并未依法缴纳工伤保险费，则应由用人单位支付工伤保险待遇
B.如其所在单位并未依法缴纳工伤保险费，则可由保险行政管理部门责令单位支付工伤保险待遇
C.如其在工作期间因李四的原因导致工伤，而李四不支付工伤医疗费用，则由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿
D.如张三因心理原因拒不接受劳动能力鉴定的，停止享受工伤保险待遇
202、多项选择题 用人单位应承担的与职业安全卫生有关的特定义务有（）。
A.建立健全各项职业安全卫生制度
B.对职工广泛开展劳动安全卫生教育以及劳动者进行安全技术培训
C.按规定提供劳动、安全卫生设施和条件
D.对从事有职业危害作业的劳动者进行定期的健康检查并建立职业健康监护档案
203、单项选择题 我国全日制用工劳动合同的订立，（）。
A.应当采取书面形式
B.可以采取书面形式
C.采取口头形式
D.必须书面形式和口头形式同时使用
204、单项选择题 根据《女职工劳动保护规定》，女职工产前休假一般为（）天。
A．7
B．10
C．15
D．30
205、单项选择题 特殊就业群体人员不包括（）。
A.妇女
B.残疾人
C.未成年人
D.少数民族人员
206、多项选择题 针对违法行为的监察程序主要有（）。
A.立案
B.调查
C.处理
D.回访
207、单项选择题 一个工作日内的休息时间的长短、次数一般可以由用人单位根据本单位的实际情况自主决定，通常劳动者在连续工作（）后应当安排一次休息。
A.2小时
B.4小时
C.6小时
D.8小时
208、单项选择题 规定实行职工每日工作8小时，每周工作40小时的工时制度的规范性文件是（）。
A、《中共中央关于在城市坚持8小时工作制的通知》
B、《国务院关于职工工作时间的规定》
C、《国务院关于修改〈国务院关于职工工作时间的规定〉的决定》
D、《中华人民共和国劳动法》
209、单项选择题 19世纪初期颁布的劳动法规是以（）的形式出现的。
A.工会立法
B.政府立法
C.工厂立法
D.议会立法
210、单项选择题 历史上最早的社会保险立法是（）。
A.《疾病保险法》
B.《工伤保险法》
C.《失业保险法》
D.《老年保险法》
211、名词解释 职业培训
212、名词解释 劳动合同自行解除
213、单项选择题 外商投资企业和私营企业中劳动者参与管理的主要形式是（）。
A、职工代表大会
B、职工大会
C、通过工会与经营者平等协商
D、职工代表参加监事会和董事会
214、多项选择题 引起劳动法律关系消灭的合法行为有（）。
A.劳动合同期限届满
B.约定的劳动合同终止条件出现
C.劳动者违反劳动纪律被除名
D.劳动者完全丧失劳动能力或者死亡
215、多项选择题
根据《工伤保险条例》的规定，视同工伤的情形有（）。
A.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明
B.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡
C.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害
D.职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发。
216、单项选择题 下列不可以从失业保险基金中领取失业保险金的人是：（）
A.甲，失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满1年的
B.乙，因身体原因而导致中断就业的
C.丙，已经进行了失业登记，并有求职要求的
D.丁，大学毕业1年未找到工作
217、单项选择题 下列关于劳动关系与劳动法的关系的表述错误的是（）。
A、劳动关系是劳动法最重要、最基本的调整对象
B、劳动法随着劳动关系的产生而产生
C、劳动是劳动关系的内容，而劳动法以规定劳动权利与劳动义务为内容
D、劳动关系是和人类社会同时产生的，但是劳动法却是社会发展到一定的阶段才开始出现
218、多项选择题 下列表现形式中，属于劳动法的渊源的有（）。
A.宪法、法律、行政法规
B.地方性法规和经济特区法规
C.国际法律文件
D.国际惯例
219、单项选择题 从教育目的上与职业教育相比，普通教育的特点是（）。
A.基础性
B.针对性
C.专业性
D.实践性
220、名词解释 公休假日
221、名词解释 劳动法律关系变更
222、名词解释 劳动法的适用范围
223、问答题 试述履行劳动合同应当坚持的基本原则。
224、单项选择题 根据《劳动法》的规定，用人单位依法进行经济性裁减人员后，在一定期限内录用人员，应当优先录用本单位被裁减人员，该期限为劳动者被裁减（）。
A.3个月内
B.6个月内
C.9个月内
D.1年内
225、问答题 特殊情况下工资的种类及其支付的标准是怎样规定的？
226、单项选择题 根据新工会法的规定，我国工会具有（）。
A、机关法人资格
B、企业法人资格
C、事业单位法人资格
D、社会团体法人资格
227、名词解释 结构工资制度
228、多项选择题 劳动保障监察员在实施劳动保障监察时，如果有下列情况之一的，应当回避（）。
A.本人是用人单位法定代表人的近亲属
B.本人是用人单位主要负责人的近亲属
C.本人与承办查处的案件事项有直接利害关系的
D.其近亲属与承办查处的案件事项有直接利害关系
229、单项选择题 非全日制用工的计酬方式主要是（）。
A．按件计酬
B．按小时计酬
C．按天计酬
D．按月计酬
230、多项选择题 我国现行非标准工作时间有（）。
A.缩短工作时间
B.计件工作时间
C.不定时工作时间
D.综合计算工作时间
231、问答题 我国劳动安全卫生管理制度包括哪些内容？
232、单项选择题 下列主体中不属于《中华人民共和国劳动法》适用范围的是（）。
A.在我国境内设立的外商独资企业
B.我国公民在境外设立的独资企业
C.我国境内设立企业派驻境外的劳动者
D.我国境内的个体经济组织
233、问答题 试述社会保险和社会保障的区别。
234、单项选择题 根据《工会法》的规定，我国产业工会的性质是（）。
A.社会团体法人
B.财团法人
C.事业单位法人
D.机关法人
235、问答题 试述劳动法的基本原则的主要内容。
236、多项选择题 对特殊岗位人员的资格认证的范围主要有（）。
A．生产经营单位主要负责人
B．生产经营单位安全生产管理人员
C．生产经营单位的技术人员
D．生产经营单位的临时聘用人员
237、问答题 社会保险的基本特征，与社会福利、社会救济有什么区别？
238、名词解释 劳动法律关系产生
239、多项选择题 郭某应聘到天天饭店做厨师，双方于2008年1月签订了劳动合同。合同中约定试用期为1年，试用期间包食宿，不支付工资，不为郭某缴纳社会保险费用，试用期满进行考试，若考试不合格则不予录用，合格则录用为正式员工，每月工资2000元。天天饭店称由于是餐饮行业，为食品安全卫生考虑，郭某必须穿饭店统一发放的制服，每套制服向郭某收200元，并为防止郭某系到饭店偷艺，向郭某收取5000元押金。郭某在饭店工作半年，厨艺大长，暗中与月月红酒店接洽，月月红酒店同意只要郭某从天天饭店辞职，即聘用郭某。郭某通知天天饭店自己要辞职，天天饭店同意，但是要扣除郭某的押金，郭某不同意。根据上述情况，请回答下列问题。 有关本案中天天饭店与郭某所签劳动合同，下列说法正确的是：（）
A.系郭某与天天饭店协商一致达成，双方应履行该合同
B.试用期期间不支付工资的约定无效，郭某有权要求天天饭店向自己支付共计1万元的工资
C.试用期期间的约定无效，视为没有约定试用期
D.合同无效，但郭某有权要求天天饭店支付共计1万元的工资
240、多项选择题 用人单位经济性裁员时，下列人员不得被裁减（）。
A.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
B.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的
C.在用人单位连续工作10年以上的
D.女职工在孕期、产期、哺乳期内的
241、问答题 劳动法学的研究范围是什么？
242、单项选择题 提供职工福利的义务主体是（）。
A．国家
B．用人单位
C．企业工会
D．劳动者
243、问答题 就业前职业培训的形式？
244、问答题 适用我国全体公民的节日及其放假时间的具体规定是什么？
245、名词解释 探亲假工资
246、单项选择题 从性质上看，工会属于（）。
A.政府部门
B.国家机关
C.民主党派
D.群众组织
247、单项选择题 劳动保障行政部门立案调查完成，作出行政处罚或者撤销立案决定的期限是（）。
A．10个工作日内
B．15个工作日内
C．20个工作日内
D．30个工作日内
248、多项选择题 下列各选项中属于我国现行法定节日的是（）。
A.元旦、春节
B.清明节
C.端午节
D.中秋节
249、名词解释 失业登记
250、名词解释 职业技术证书
251、单项选择题 2008年5月17日，职工郭某因为患病期间的工资支付问题与公司发生了纠纷，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁委员会正确的处理方式是（）。
A.该争议符合劳动争议仲裁的受理条件，予以受理
B.该争议即使已超过申请仲裁的时效，也应受理
C.因工资支付问题发生的争议应直接向法院起诉，仲裁委员会不予受理
D.若该争议经劳动争议调解委员会的调解达成协议，则应不予受理
252、多项选择题 下列劳动争议中，仲裁裁决为终局裁决的是：（）
A.因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假方面的争议
B.因社会保险发生的争议
C.追索劳动报酬的争议
D.追索赔偿金，不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议
253、名词解释 工作日
254、多项选择题 按照集体合同主体和适用范围的不同，可以把集体合同划分为（）.
A.企业集体合同
B.行业（产业）集体合同
C.区域集体合同
D.国家集体合同
255、单项选择题 根据我国劳动法律规定，劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准，应该（）。
A.参考集体合同中的标准
B.不需要考虑集体合同中的标准
C.相当于集体合同中的标准
D.不得低于集体合同中的标准
256、问答题 简述我国新的养老保险制度的内容？
257、单项选择题 某厂与李某等20名工人签订劳动合同后，由于生产任务适应客户要求而调整，致使该厂与李某等6名工人签订的劳动合同无法继续履行。该厂经过与李某等6名工人协商，仍不能就变更劳动合同内容达成协议，此种情况下，该厂（）。
A．可以解除劳动合同，但应提前30日通知李某等人，或者额外支付1个月工资
B．继续与李某等人协商
C．在给予李某等人经济补偿的前提下不解除劳动合同
D．不得解除劳动合同
258、问答题 职业培训的分类有哪些？
259、名词解释 集体合同的解除
260、单项选择题 国际劳动立法中涉及劳动者基本人权方面的内容被称为“核心劳动标准”，下列选项中不属于“核心劳动标准”的是（）。
A.关于自由结社与集体谈判的公约
B.关于废除强迫劳动的公约
C.关于禁止使用童工方面的公约
D.关于工作时间的公约
261、问答题 劳动合同的内容和形式有哪些？
262、单项选择题 按照争议发生的法律依据，劳动争议可以分为（）两类。
A.个别争议和团体争议
B.权利争议和利益争议
C.合同争议和法律争议
D.个人争议和集体争议
263、单项选择题 甲公司与劳动者王某协商一致解除合同，王某的月工资8000元，甲公司所在地的上年度职工平均工资为1500元。根据《劳动合同法》，甲公司向王某支付经济补偿的月工资标准为（）。
A.1500元
B.3000元
C.4500元
D.8000元
264、单项选择题 《劳动法》第41条规定，延长工作时间，一般每日不超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下，每日不得超过（）。
A.2小时
B.3小时
C.4小时
D.5小时
265、单项选择题 历史上出现的最早的劳动法规，是1802年英国议会颁布的（）。
A.《暂行工厂规则》
B.《学徒健康与道德法》
C.《劳资关系法》
D.《劳动仲裁条例》
266、多项选择题 国有企业职工代表大会能够行使的职权包括（）。
A.听取和审议厂长关于企业的经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案等重大事项的报告，并提出意见和建议
B.审查同意或者否决企业的工资调整方案、劳动保护措施、奖惩办法等规章制度
C.审议决定职工福利基金使用方案、职工住宅分配方案等重大事项
D.评议、监督企业各级领导，提出奖惩和任免的建议以及根据政府主管部门的决定选举厂长
267、单项选择题 未成年工是指某一年龄段的劳动者，下列劳动者属于未成年工的年龄段是（）。
A.满14周岁不满16周岁
B.满16周岁不满18周岁
C.满16周岁不满20周岁
D.满18周岁不满20周岁
268、问答题 国际劳工公约和建议书的相同和区别？
269、单项选择题 负有对职工广泛开展劳动安全卫生教育义务的主体是（）。
A.用人单位
B.劳动行政部门
C.职业安全卫生行政管理部门
D.企业工会
270、单项选择题 最早的劳动保护立法是（）。
A、英国的《学徒健康与道德法》
B、美国的《煤矿安全与卫生法》
C、日本的《劳动安全卫生法》
D、加拿大的《职业安全卫生法》
271、多项选择题 下列有关签订集体劳动合同的表述，正确的有：（）
A.依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力
B.集体合同的草案应提交职工代表大会或全体职工讨论通过
C.集体合同签订后应报送劳动行政部门审核备案
D.劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效
272、多项选择题 为鼓励职工钻研技术，努力工作而设置的津贴有（）。
A.科研津贴
B.优秀运动员补贴
C.体育津贴
D.夜班津贴
273、单项选择题 实行缩短工时制度的，须报（）。
A、国务院批准
B、劳动与社会保障部批准
C、人事部批准
D、省、自治区、直辖市劳动与社会保障厅批准
274、单项选择题 在我国，集体协商中双方未能达成一致意见，或出现了事先未预料到的问题时，经双方同意，可以暂时中止协商。但中止协商的期限最长不超过（）。
A.10天
B.30天
C.60天
D.半年
275、多项选择题 劳动行政部门核发《未成年工登记证》要根据（）。
A.《未成年工健康检查表》
B.《未成年工登记表》
C.《未成年工身份证》
D.《未成年工法定监护人同意书》
276、单项选择题 用人单位确需经济性裁员的，应当提前（）向工会或者全体职工说明情况。
A.5日
B.10日
C.15日
D.30日
277、多项选择题 下列各选项中属于集体合同变更或解除的情形的是（）。
A.用人单位因被兼并、解散、破产等原因，致使集体合同或专项集体合同无法履行的
B.因不可抗力等原因致使集体合同或专项集体合同无法履行或部分无法履行的
C.集体合同或专项集体合同约定的变更或解除条件出现的
D.一方不履行合同，另一方催告后，仍不履行的
278、名词解释 劳动法律关系的变更
279、单项选择题 劳动保障行政部门受理投诉违反劳动保障法律的行为应发生在（）。
A.6个月内的
B.1年内的
C.2年内的
D.3年内
280、单项选择题 境外就业中介机构的批准机关是（）。
A.省、自治区、直辖市劳动和社会保障部门
B.劳动和社会保障部
C.公安部
D.省、自治区、直辖市工商行政管理部门
281、问答题 简述我国休息休假的概念及其分类。
282、单项选择题 职工代表大会进行选举和做出决议，必须经全体职工代表（）通过。
A.三分之一以上
B.半数以上
C.三分之二以上
D.五分之三以上
283、问答题
计算劳动保险待遇的依据包括哪些？
284、单项选择题 下列关于劳动就业服务的表述不正确的是（）。
A.就业服务的内容包括失业登记、职业指导、生产自救、就业训练等
B.就业服务的对象包括有劳动力供给愿望的各种劳动者及需求劳动力的各种用人单位
C.提供就业服务是政府的职责和义务
D.享受就业服务是每个公民的权利
285、多项选择题 根据《残疾人就业条例》的规定，中国残疾人联合会及其地方组织所属的残疾人就业服务机构，应当免费为残疾人就业提供下列服务（）。
A.发布残疾人就业信息、组织开展残疾人职业培训
B.为残疾人自主择业提供必要的帮助
C.为用人单位安排残疾人就业提供必要的支持
D.为残疾人提供职业心理咨询、职业适应评估、职业康复训练、求职定向指导、职业介绍等服务
286、问答题 劳动合同的成立和生效有何区别？
287、单项选择题 关于职工参与民主管理的表述中，正确的是（）。
A．职工民主管理权的实现需要劳动者和企业管理者之间的协商和合作
B．职工民主管理指职工有权部分代替企业的管理者进行企业的管理
C．职工参与民主管理，其职工是以股东的身份参与管理
D．职工民主管理的内容仅仅是有关与职工切身利益密切联系的内部企业事务
288、多项选择题 我国《劳动法》规定，禁止安排女职工从事的劳动有（）。
A.矿山作业
B.冷水作业
C.井下作业
D.国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
289、问答题 我国企业职工生育保险制度的主要内容有哪些？
290、名词解释
广义上的劳动法
291、名词解释 劳动法学体系
292、名词解释 工会
293、名词解释 一般性监督检查
294、名词解释 职业纪律
295、单项选择题 劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是（）。
A、18周岁
B、16周岁
C、14周岁
D、20周岁
296、名词解释 劳动法的空间适用范围
297、单项选择题 A企业的职工某甲，在A企业工作期间掌握了（）
A.甲应继续承担保守商业秘密的义务
B.因某甲掌握商业秘密，约定未经A企业的同意，甲不得解除劳动合同
C.甲在2年内不能到与用人单位经营同类有竞争关系的其他单位任职
D.甲在1年内不得自己生产、经营与原单位同类的产品
298、名词解释 离岗专门培训（即脱产学习）
299、问答题 劳动法律关系的要素及其特征？
300、单项选择题 汪某在一家企业工作，如果他希望在试用期内解除合同，下面各项表述中符合《劳动合同法》规定的是（）。
A.汪某应当提前3日通知企业解除合同
B.汪某应当提前30日以书面形式通知企业解除合同
C.汪某可以随时通知企业解除合同
D.汪某在试用期内不得解除合同